就业的简

时间：2024-07-08 11:50:33 职场励志我要投稿

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就业的简报汇编(15篇)

　　在充满活力，日益开放的今天，很多情况下我们都会接触到简报，简报不是“刊”，而是“报”，说它是刊物，不如说是“小报”更恰切些。那么你有了解过简报吗？下面是小编整理的就业的简报，希望对大家有所帮助。

就业的简报汇编(15篇)

就业的简报1

　　为应对当前不容乐观的就业形势，做好毕业生的就业工作，加强对应届毕业生就业的指导与帮助，5月24日下午两点，人文学院在J02A101举办了一场教育行业专场的招聘宣讲会。此次就业宣讲会参会的有黄韵雅老师、占怡玉老师，欧克优教育和伯恩英语三个公司的负责人以及我院大三大四的学生。

　　会议开始前，黄韵雅老师耐心地俯下身子和学生沟通，给学生们答疑解惑，了解学生的求职意向、近况等，鼓励学生积极就业，主动就业。

　　三家教育公司的负责人就公司背景、公司文化、公司现状以及就业岗位和福利待遇等为同学们做了详细介绍，会上三位负责人通过现场提问、幽默风趣的方式提高了同学们的'兴趣，获得同学们的一致好评。宣讲会后，各公司的负责人还为有需要的同学们做了热情的答疑。

　　通过这次宣讲会，人文学院的学生对目前大学生的就业形势以及自身需要努力的方向有了进一步的深入了解。

就业的简报2

　　为切实做好就业创业和技能培训政策宣传工作，进一步增强居民就业创业积极性、提升就业相关技能、加强就业创业扶持政策宣传力度、支持创业就业工作的良好氛围，近期城关镇西岚苑社区开展就业创业和技能培训政策宣传活动。

　　来自永昌县本地的首批学员进行为期7天的集中培训学习，通过学习培训，激发创业能力，根植创业素养，进一步提高学员的就业及创业能力。培训课程由腾达职业培训学校校长薛宏亲自讲授，课程具有高度参与性和趣味性，采用讲授法、案例法、讨论法、头脑风暴法、练习法、角色扮演法、游戏法等互动教学方案，使整个培训在生动、活泼、趣味中完成，且每个学员配有相关学习资料和学习用具。

　　此次活动进一步增强了居民就业创业积极性，提高了政策知晓度、满意度和实施成效。营造了关心、支持创业就业工作的.良好氛围。学员完成培训，通过考核后将由人社部门颁发SYB创业培训合格证书。

就业的简报3

　　3月15日下午，安顺学院艺术学院大学生就业指导培训在电教大楼0951教室举行，艺术学院300余名毕业生参加就业指导培训，会议由艺术学院学生科科长蔡跃主持，粉笔教育老师主讲，培训时长2小时。

　　此次大学生就业指导，集中讲解了如何对就业方向的抉择判断，加深了毕业生们对就业形势的理解，培训现场气氛活跃，积极互动，有着良好的培训氛围。培训最后设置就业指导资料发放环节，使每位毕业生都能从资料中了解就业的政策及形势。

　　举办本次就业指导，旨在加强毕业生们对于就业形势的了解，同时加深同学们对就业政策的认识，从而更好的`做出就业抉择与规划，为促进同学们的就业积极性和职业规划奠定基础。

就业的简报4

　　近日，招远市公共就业和人才服务中心为进一步优化营商环境，聚焦“放管服”改革。充分发挥劳动力市场重要作用，以就业援助优惠政策为依托，着力为企业吸纳就业困难群体和就业困难群体再就业架起桥梁纽带。20xx年招远市就业中心利用好就业援助月的契机，开展以“春风送暖就业帮扶”为主题的就业援助专项活动，通过多种举措，以实际行动解决企业用工荒和困难群体就业难的矛盾。

　　开展专场招聘活动。招远市公共就业和人才服务中心抓住节后企业招用工和求职旺季，在全市开展“春风送暖就业帮扶”线上线下招聘活动，通过“金都招远”、“招远人力资源和社会保障局”微信公众号和招远人才网为150多家用工企业发布用工信息6期，线下举办招聘会1期，当场签订就业意向214人。线上为7家重点企业举办网络直播招聘会，提供就业岗位650余个。截止目前，为企业推荐和介绍务工人员1700余人。

　　组织摸排，对符合条件的就业困难人员及时认定。组织发动镇街人社所工作人员深入社区、乡村，对建档立卡人员中法定劳动年龄内的就业困难人员、零就业家庭成员、残疾人等重点就业帮扶对象进行摸底调查。在摸排过程中，工作人员与就业帮扶对象面对面交谈，了解他们的基本家庭状况、致贫原因、技能水平以及就业培训意愿等情况，登记并填写就业情况精准识别卡，以便有针对性地帮扶。此次摸排调查共收集精准识别卡683份，认定就业困难人员114人。工作人员根据精准识别卡建立就业帮扶清单，及时掌握就业帮扶对象的就业动向并进行动态监测。

　　送政策进基层进社区。招远市公共就业和人才服务中心充分体现就业工作服务于企业与群众的思想，全面梳理为民为企各项帮扶优惠政策。工作人员深入社区、乡村向就业困难群体发放手册1000余份，通过电话、短信的`方式为就业帮扶对象推送相关政策和用工信息，精准推送“岗位找人”服务。从企业提供的就业岗位中筛选出适合就业困难群体的岗位300余个，安置就业困难人员80人。

　　本次就业援助专项活动的开展，体现了招远市公共就业和人才服务中心就业工作的温度，将党和政府对就业困难群体的关怀落到实处，营造了良好的就业氛围。

就业的简报5

　　为贯彻落实稳就业促发展的工作要求，推动妇女多渠道就业创业，近日，扬州市妇女再就业服务中心先后走进邗江区蒋王街道蒋王社区、广陵区曲江街道洼子街社区开展“妇女再就业技能培训宣传活动”。

　　本次培训宣传活动主要面向失业待业妇女发放宣传册，面对面解答育婴员、母婴护理、老人照护、中西面点师等技能培训的工种、要求、流程等，对有技能培训意向的妇女进行信息登记。

　　在宣传过程中，工作人员耐心解答各种疑问，根据再就业妇女的.自身情况，告知如何选择技能岗位培训项目，鼓励其积极参加岗位技能培训，学习一技之长。

　　活动现场共计提供咨询近百余人次，登记培训意向30余人次。

就业的简报6

　　走进xx纺织科技有限公司就业帮扶车间，130余名工人正在自己的工作岗位上认真工作，紧张忙碌地进行着流水作业，一派忙碌的景象。

　　这些工人大多是当地家庭妇女，她们通过劳务移民搬到县城生活，从村里到社区，从山上到楼房，曾经的贫困群众走出了迈向美好生活的'第一步。由于日常需要照顾家里的老人小孩，无法到离家远的地方打工。现在社区设置了就业帮扶车间，工作内容简单易上手，工作时间灵活易安排，很好地解决了她们之前既想照顾家庭又想增加收入的矛盾。

　　和丰xx一样在帮扶车间工作的劳务移民还有很多，他们通过自己的勤奋努力改变着生活，用辛勤的汗水换来了这份拥有稳定收入的工作，同时也在悄然改变着自己的精神面貌。

　　为做好脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，做好政策性移民后续扶持工作，政府街社区紧盯移民就业和增收问题，始终把为移民群众办实事、解难题作为工作重心。为彻底解决移民户中青年妇女就业问题，今年xx月建成xx县栖凤小区就业车间，成立了xx纺织科技有限公司，主要生产、销售户外纺织、包袋等产品。

　　目前，政府街社区就业帮扶车间已有300多名妇女签订了就业协议，累计报名参训人员210人，车间已经投入生产，能够稳定解决就业岗位200多个，通过“自己挣、政府补”，每人每月收入稳定在2500元左右，让移民群众在家门口就能实现稳定就业、稳定增收。

就业的简报7

　　10月17日晚，测绘学院在本部六角楼报告厅举行了xx届毕业生就业动员大会，测绘学院党委副书记xx主讲。测绘学院xx届全体毕业生同学参加了动员大会。

　　xx在会上发表了讲话。他分析了全国、本校以及本院毕业生的就业形势，并指出，在全国经济发展新常态的大环境影响下，我们不能盲目乐观，也不能消极悲观，学院会积极为毕业生的就业工作提供强有力的保障，努力做好毕业生就业的各项工作。他告诫同学们一些签约的注意事项，特别强调了十个字原则，即：就业要积极，签约要谨慎。同学们在积极就业的同时，一定要保证对自己将要应聘的`公司有一个十分全面的了解，同时加强与老师家长的联系。只有在全面了解各种信息的前提下，才能与公司谨慎地签署就业协议，以免对自己造成不必要的损失。xx还跟同学们交流了一些细节性的问题，如：就业协议书写要认真，正确处理好工作、考研与大四理论课程之间的关系等。在场的同学纷纷表示收益很大。

　　xx号召同学们主动出击，正视现实，敢于竞争，不怕挫折，树立正确的就业观，圆满完成测绘学院xx届毕业生各项就业工作目标和任务。

就业的简报8

　　一项新出炉的20xx年、20xx年全省高校毕业生就业工作检查评估结果显示，目前我省绝大部分高校毕业生年底就业率达到90%，且签约率较前两年有较明显提升。但是，高校就业指导服务专业化、个性化水平仍然较低。不少高校的就业指导课程仅限于选修课，受教育面较窄，未能满足学生多样化需求。

　　拓展无形就业市场

　　日前省就业局组织专家对全省16所普通高等本专科（高职）院校20xx、20xx年的就业工作进行了检查评估，海南政法职业学院等7所高校获评为优秀等级。

　　评估发现，各高校均成立了以党政“一把手”或分管就业工作的校级领导为负责人的校级就业工作领导小组。海南大学、海南大学三亚学院、海南政法职业学院等院校的“一把手”还分别跟各院系的负责人签订就业工作责任状。全省高校都设立了毕业生就业工作机构或者学生就业机构，海南医学院配备专职就业工作人员达到了500:1的国家标准。各高校开通了本校毕业生就业网站与省毕业生就业信息网和国内主要就业信息网站互联互通。

　　各高校在不断完善“有形就业市场”的同时，注意“无形市场”建设，一些院校充分利用校园网络，积极组织毕业生参加省本级和国家部委开展的网上招聘活动，并通过专门的就业信息栏、电子屏幕、学校就业信息网、就业简报、手机短信、QQ群和就业信息员、辅导员、班主任等渠道及时发布就业信息。海南经贸职业技术学院利用了全国最新职业规划在线测评系统为学生提供职业规划测评。

　　创业辅导有起色

　　全省许多高校积极响应国家号召，开展以创业促就业的`活动，以各种形式开展创业教育，有的利用政府优惠政策，与政府指定的创业培训机构合作，对有创业意向的学生进行系统培训，有的开设创业课程，有的举办创业报告会和宣传月等活动。一些高校建立创业基地，大力支持、鼓励学生创业。海南大学积极在校内扶持了百思得写作事务所、金箍棒不锈钢制品有限公司等9个学生创业实体，其中“秀我网”还入驻海南生态软件园海南青年创业平台，成为海南生态软件园首家在校大学生自主创业的公司。海南医学院建立了口腔医学创业孵化基地。海南软件职业技术学院在孵化的10个学生创业项目中，已有2个开始盈利，并在生态软件园建立起创业孵化基地。

　　部分高校就业指导水平不高

　　同时，评估中也发现了高校毕业生就业工作存在的一些问题：就业工作发展不平衡。部分专科院校仍存在就业管理不规范、工作职责不明确，就业指导水平不高等问题。就业工作“三到位”程度有待提高。不少高校没有足够的专职人员，没有足够的办公与活动场地，没有足够的经费投入。

　　我省就业部门对改善高校就业指导提出要求，继续加强院校就业指导机构建设。要按每500名学生配备1名专职就业指导教师原则配备人员，按每年学费1%的比例安排就业工作专项经费。继续强化院校就业指导教育。要建设一批高水平的职业发展和就业指导课程，提供专业化的职业咨询和指导。要统筹安排毕业生参加实习实训，积极与政府、行业、企业共建一批实践教学和实习实训基地，以就业为导向，实行工学结合、校企合作、顶岗实习的人才培养模式，全面推进“双证书”制度。

就业的简报9

　　近日，省人力资源社会保障厅会同省民政厅、省残联印发通知，启动就业援助“暖心活动”，从8月至10月，集中开展“送岗位、送服务、送政策、送温暖”活动，全力帮扶困难人员就业增收。

　　依托“金保工程”信息系统，开展零就业家庭、残疾人员、脱贫劳动力等重点群体失业信息数据比对，做到人员底数清、就业状态清、就业意愿清、服务需求清。

　　发挥公共就业和人力资源服务机构作用，收集和设立一批便民商业、物业管理、家政服务、保洁保绿、基层协管等社区就业岗位和灵活就业岗位，安排就业困难人员上岗就业。

　　依托各级公共就业服务平台力量，深入街道、社区定期开展“就业坐诊服务”，为援助对象开展个性化职业指导，制订“一人一策”援助计划，精准实施分类帮扶。

　　持续开展“12+N”公共就业专项服务活动，筛选适合援助对象的岗位信息，通过农村信息化平台、微信公众号、青海人社通手机App等方式，“点对点”定向推送至就业困难人员。

　　做好企业吸纳困难群体就业社保补贴“直补快办”工作，筛选符合条件的援助对象和用人单位，精准推送援助政策，推进实现“一站式打包办理”。

　　为参加失业保险的`援助对象按规定落实失业保险金、失业补助金等。为基本生活出现暂时性、阶段性困难的未参加失业保险和未纳入低保的援助对象按规定实施临时救助。

就业的简报10

　　今年5月15日是第32次全国助残日，主题是“促进残疾人就业，保障残疾人权益”。当天，汨罗市残联在天恒超市广场开展促进残疾人就业主题活动。

　　上午9点，就业展区围满了前来咨询的残疾人朋友，工作人员认真登记资料，详细讲解介绍招工信息，根据每个人的实际情况推荐适合的工作岗位。

　　据了解，汨罗市残联对接的安残退税企业共有20家，当天有招工需求的有湖南天惠新材料科技有限公司、湖南森科有色金属有限公司、汨罗市博鑫冶金模具有限公司三家企业，可提供就业岗位共15个。另外，岳阳市忠美职业技术学校和汨罗市阳光社会工作服务中心两家机构也参与了此次活动，为残疾人朋友提供职业技能培训、心理咨询、社会适应能力训练、职业康复等服务。

　　据悉，近五年来，汨罗市残联在市委、市政府的坚强领导下，在残工委成员单位的大力支持下，解决了全市近3000名贫困残疾人家庭的.“康复难”“安居难”“就业难”等急难愁盼问题，通过实施省、岳阳市重点民生实事项目，着力推进农村贫困残疾人精准扶贫、残疾人创业就业、精准康复等工作，极大地改善了广大残疾人的状况，增强了他们的获得感、幸福感。

就业的简报11

　　为扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，观山湖区金华园街道联合各村居从摸清底数、开发就业岗位、完善服务平台、提供就业信息、挖掘就业潜力等方面开展惠企就业创业扶持政策进社区、进企业、进农村“三进”活动，进一步加大就业创业政策宣传力度。

　　具体工作中，该街道在“进社区”方面以各村居通过QQ群、微信公众号和村居宣传栏的形式及时发布就业创业信息，积极宣传各项就业创业扶持政策，充分利用“两项奖补”政策宣传活动契机，积极组织开展就业培训工作，解决就业难的问题。同时，在街道服务大厅设置就业创业咨询窗口，向辖区群众发放就业创业宣传资料，为群众讲解各类就业创业优惠政策及办事流程，解答有关创业者关心的创业扶持政策、创业奖励及场租补贴申请流程等问题。对有创业意愿的'人员和就业困难人员，根据其不同情况进行政策宣传，分类提供岗位信息、技能培训、创业扶持等有针对性的公共就业服务。

　　在“进企业”方面，该街道相关工作人员深入辖区各商圈进行实地走访，发放就业创业政策宣传资料，面对面宣传创业担保贷款、就业创业两项奖补、免费职业技能培训等就业创业扶持优惠政策，帮助企业更好地了解政策、熟悉政策、使用政策，增强企业发展信心。

　　同时，该街道还在辖区养马村、上寨村和金麦花园等农村劳动力密集的地方积极开展返乡入乡就业创业宣传活动，让返乡人员了解就业创业优惠政策，对符合条件的返乡入乡创业人员，及时落实创业补贴、税费减免、金融信贷、场租补贴等各项政策，并为返乡入乡农民工提供免费岗位技能提升培训。

　　截至目前，该街道已受理“两项奖补”申请153家、小额担保补贴申请4家，深挖岗位1001个、成功推荐就业323人、免费职业技能培训50余人、灵活就业社保补贴申请11人、公益性岗位就业安置32人、核实失业金失业补助金申请人员就业情况158人，已进行企业劳动保障检查定期书面审查1000家，流动人口“以业管人”及新增实体走访1058家，带动就业761人。

就业的简报12

　　根据《XX省人民政府办公厅关于做好20xx年全省普通高等学校就业创业工作的通知》（陕政办发[20xx]65号）和XX市人力资源和社会保障局关于印发《20xx年XX市人力资源和社会保障事业发展计划》的通知（商政人社发[20xx]248号）的文件精神，我中心对20xx年高校毕业生就业见习工作高度重视，积极落实完成目标任务。

　　20xx年XX市分配我中心高校毕业生就业见习任务310人，为了更好的完成目标任务，从20xx年元月起就开始为有见习意愿的毕业生进行登记录入，并按照专业情况为其推荐就业见习基地。为了给高校毕业生提供更多的见习岗位和见习机会，我中心在原有的9家就业见习基地的.基础上经过严格甄选和多次实地考察确定了洛南县坤元生物科技有限公司作为新增高校毕业生就业见习基地。为了更好的做好今年的就业见习工作我中心在七月份组织召开了个就业见习基地供需见面会印发了《洛南县高校毕业生就业见习工作实施方案》，并表彰了在20xx年度就业见习工作先进单位（洛南县医院、洛南县中医院、洛南县花石浪物流中心）。

　　20xx年有意愿并在我中心申报就业见习的毕业生有四百余人，经过见习条件筛选，资料严格审核后暂定310人。就业见习人员按照专业对口，双方自愿的原则下前往各见习基地单位报到进入岗位见习。随后我中心工作人员在中心领导杨主任的带领下，每月至少前往见习基地两次进行监督考核见习人员的见习情况，凡是发现不在岗位见习或其他不符合就业见习管理办法的见习人员，一律取消见习资格，从有见习意愿的人员中重新筛选见习人员进行替补，一定要把就业见习工作落到实处，避免见习工作出现误差。

　　截至目前，20xx年高校毕业生就业见习工作第一季度各项考核达到要求，今年由于上级领导对就业见习工作的支持与关心，就业见习资金已提前到位。所以今年就业见习补贴将按季度及时发放到就业见习人员手中。

　　20xx年就业见习补贴为每人每月1000元，补贴时间为6个月，总共需发放补贴资金186万元。第一季度需发放就业见习补贴资金93万元，资金已到位，正在审核发放之中。

就业的简报13

　　1、认真落实学院招生就业处下发的毕业生就业跟踪调查表，将学生的信息统计好后，逐一填写，做到了每名毕业生有跟踪档案，并下发给全体教师，要求全体就业指导教师与毕业生保持联系，了解每名毕业生的现状及就业发展变化情况，并做好详细登记。

　　2、10月31日配合招生就业处组织毕业生参加长春工业大学主办的招聘会。并在参会期间积极联系用人单位，把与专业相关的就业信息拍照后，发到就业信息群里，做到信息共享。

　　3、安排七名大四同学分别在我系推荐的单位——净月区人民法院和净月区人民检察院处实习。

　　4、根据我系实际情况，辅导员深入到寝室对未就业的学生做思想工作，对考研，考证、考公务员同学进行指导。16级有8名同学通过了本次司法考试，对于有就业意愿的同学，积极督促他们走进就业市场积极的参加就业招聘活动。

　　5、12月4日在教二204召开考研同学座谈会，临近考试系主任李国富教授、党总支书记庄庆华老师进行考研前准备的动员，征集并解答考研学生的困难，力求他们解决实际困难，帮助他们提高考研成功率。

　　6、辅导员及系内就业小组成员对自己负责的毕业生进行就业指导，帮助学生明确职业生涯发展规划做好毕业生发展方向指导工作，了解学生考研人数和状态以及希望就业人数和期望。针对考研的学生进行鼓励，督促其学习状态，并随时沟通，了解学生复习情况以及自身状态。另外作为辅导员我们会通过多种渠道获得包括我校本部在内的研究生计划计划招生专业和人数，并向大家及时发布信息，以便考研的学生有自己明确的方向。

　　7、对于打算就业的学生辅导员督促学生英语过关和其他没及格的课程补考，从十月份开始，高校的`就业工作全面展开，各大企业陆续到校园内举办招聘会，这是我们毕业生辅导员本学期开展的工作重点。我们在加大力度搜集各种就业信息的同时，一定要做好学生的就业指导工作，针对学生的想法、自身特点以及其所困惑的问题进行分析和解答。在宣传好本学校的招聘会的同时，鼓励学生走出去，引导学生去任何可以提供就业机会的招聘会、展览会、实习机会等等。我们也应积极联系用人单位，与各用人单位建立起良好的合作关系，向用人单位推荐我们的学生。总之应想尽办法帮助学生就业。

就业的简报14

　　为加强返乡农民工对就业政策、就业招聘信息的知晓度，近日，石家镇开展了“线上＋线下”送就业信息、就业政策宣传活动。

　　线下活动。利用赶集日、院坝会、LED等多种形式开展就业政策宣传，发放宣传手册、设立咨询台为群众解答疑难问题，有效联系群众介绍务工信息。

　　线上活动。各村（社区）通过居民微信群、QQ群持续宣传，手把手教居民在线查看岗位信息，通过“渝东南人才网”进行线上投递简历、咨询和应聘。全天不定时在务工监测群发布招聘岗位信息，对外出务工人员留乡就业开展“一对一、多对一”宣传，引导外出务工人员留乡就业。

就业的简报15

　　为了提升各位同学求职面试技巧，拓宽各位同学的就业渠道，促进同学充分良好的就业。20xx年12月5日，在二号教学楼202教室进行了一场“大学生创新创业就业指导”的专题讲座。此次讲座邀请到了专业创业教师刘少阳老师进行讲解，参加讲座的是20xx级的全体学生。

　　首先，刘老师以“是否参加过面试”和“如何准备”的问题展开讲述面试时需要准备简历、证明材料、自荐信，着重讲述了简历。简历是对个人学历、经历、特长、爱好及其他有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说，简历是求职的“敲门砖。”成功的`简历就是一件营销武器，它向未来的雇主证明自己能够满足他的特定需要。

　　接着，刘老师对简历的相关信息进行了详细的讲述。

　　1、简历的格式

　　2、基本信息

　　3、履历照片

　　4、求职意向：避免一份简历走天下，坚持一岗一简历；

　　5、能力：包括专业知识能力、自我管理能力、可迁移能力；

　　6、荣誉及奖励：按照针对求职目标的重要性或奖项的难得性排列，避免奖项简单堆砌，突出含金量；

　　7、教育经历培训经验：运用倒叙形式书写，证书按照岗位匹配原则，等级考前原则；

　　8、工作经历，社团经历：强调业绩和成绩。

　　9、网络投递的注意事项：巧用附件，利用好正文，压缩包，文件命名，关键词突出，避免重复投递。

　　10、对男女士仪容仪表仪态的详细介绍，避免我们在面试过程中衣着坐姿有不恰当的地方。

　　最后，刘老师老师介绍了常见的面试形式，重点介绍了无领导小组讨论和结构性面试，以及面试过程中的常见问题、常见陷阱和语言表达的基本要求。此次参加讲座的全体同学对于面试的准备有了充分的了解，受益匪浅。