2017年社区环境卫生整治方案

2017年社区环境卫生整治方案

发布时间:2017-02-15  编辑:舒文 手机版

  (三)加强宣传教育,营造舆论氛围。环境卫生整治是一项综合性的工作,涉及范围广,要坚持深入发动群众,群策群力共同治理。各级新闻媒体要继续开辟专版专栏,加大对城乡环境卫生整治活动的宣传力度,加强对脏乱差现象的监督曝光,引导群众树立清洁意识、养成卫生习惯,树立“人人关乎发展形象,人人是发展环境”的思想,营造全社会关心、支持、参与城乡环境卫生整治工作,营造城乡整治活动良好氛围。区、镇(乡、社区)、村(居)各级要利用院坝会、恳谈会、村民代表大会等形式,采取办墙报板报、悬挂横幅、书写固定标语、制作广告牌等多种形式抓好舆论的引导和宣传工作,学校采取班会和动员会形式进行宣传动员,同时采取“小手拉大手”活动方式,不断增强广大群众的卫生意识、环保意识和文明意识,为整治活动奠定坚实的群众基础。

  (四)加大资金投入,改善基础设施。各镇(乡、社区)要加大对城乡环境卫生整治工程的财力支持,为工作顺利开展提供必要的资金保障。按照多元化投入、多渠道筹资的思路,吸引社会资金在改善城乡基础设施方面发挥更加重要的作用。按照市场化要求,建设垃圾中转和处理设施。要进一步加大环卫投入、完善环卫设施,按照《国家卫生城市标准》,在城市主要街巷配置果皮箱(垃圾箱),加快垃圾中转站建设,加强城区环境卫生的清扫保洁,做到垃圾日产日清,全天侯保洁;加快中心城区、镇(乡)垃圾、污水处理设施建设步伐,因地制宜建设乡村垃圾收集(中转)点等必要设施,重视垃圾的回收利用和填埋处理,提高城乡环境卫生保障水平。

  (五)加强队伍建设,确保整治效果。加强专业环卫清扫队伍建设,使环卫清扫工作制度化、日常化是确保环境卫生效果的关键。要高度重视环卫队伍建设,根据环卫清扫形势和任务的要求,配备必要的清扫、清运设备,提高职工待遇,结合公益性岗位再就业的有关政策,稳定和扩大环卫队伍,不断延伸环卫清扫保洁的覆盖面;加强城中村、城乡结合部等环境卫生比较突出区域的清扫保洁工作,切实改变城区环境卫生面貌;要切实做好镇(乡)、村环境卫生整治的经常性工作,探索建立实施乡村环境卫生整治工作的长效机制,做到垃圾有专门收集地点、有专人负责清运,环境卫生保洁工作有专人管理,使环境卫生保洁工作制度化、日常化,以长效机制保障、保持整治效果。

  【2017年社区环境卫生整治方案2】

  为了进一步解决辖区环境卫生方面存在的问题,不断提升人民群众对生活环境条件的满意度,经大季家街道办事处研究决定,制定《大季家街道办事处环境卫生整治工作方案》。

  一、目的意义

  开展环境卫生整治活动,是改善人居环境、提高生活质量的惠民工程,是优化发展环境、塑造良好形象的基础条件。动员全民参与,依法整治,下大力气解决环境卫生等方面存在的问题,力争在年内使辖区内环境面貌有较大改观。

  二、主要目标

  通过开展环境综合整治活动,加强村级卫生管理、市场卫生管理、道路卫生管理,使辖区民众养成讲卫生、守秩序的良好习惯,形成人人关心、支持、参与环境卫生管理的长效机制,实现“三个提升”,即:村容村貌和小区环境质量显著提升、环境管理能力提升、群众文明素质和公德意识显著提升。

  三、工作措施

  1.街道办事处成立考核领导小组,要求各片、各村居、各安置小区购买社会服务力量,成立保洁队,每天清扫村内及小区内环境卫生,将垃圾集中投入垃圾箱,统一由中转站处理,实现垃圾“日产日清”。着力解决“垃圾乱扔、广告乱贴、摊位乱摆、车辆乱停、污水乱排、杂物乱堆”等问题,努力提高群众整洁文明意识,营造辖区环境优美、生态良好、风貌协调、村容整洁、乡风文明的新气象。

  2.由街道牵头,每周对个村居清扫情况进行检查,加大考核力度,由街道文明办牵头,党政办、纪委辅助,城管配合,将检查结果拍照,下发通报,并列入年终考核。

  3.组织办事处机关各部门干部职工,大力开展全民义务劳动和卫生清扫志愿者活动,坚持每周星期四下午2:00-4:00组织干部职工和群众上街开展卫生大扫除活动,集中整治辖区内环境卫生。

  四、工作要求

  1.组织周密,精心安排。各片、各村要将环境整治工作摆上重要议事日程,统筹安排,精心组织,狠抓落实,务求实效。主要领导亲自抓、负总责,做到任务到人、层层抓落实,切实做到统筹有力、推动有方、协调有序。

  2.明确任务,靠实责任。各村、各片制定出切实可行的操作方案,并各自成立整治工作队,分片划区域明确工作责任,细化任务,明确责任,把握时限要求,努力做到领导到位、措施到位、落实到位、检查到位。要树立全局观念,强化责任意识。

  3.加强督查,确保实效。整治活动领导小组要对辖区环境卫生整治情况进行检查、指导和考评,及时协调解决工作中存在的困难和问题。要通过现场检查、限期督办等方式,对各村、各片、各小区工作任务完成情况及时跟踪问效,对达不到工作要求的要限期整改,对重视不够、组织不力、行动迟缓、工作严重滞后的要通报批评。


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