做人的三大总则_人生感悟

总则 仁慈
　　做人的三大总则
　　现在，大家都知道要做事先做人，但头疼的是，市面上充斥着各种做人理论。有的夸大心态，有的夸大性格，孔孟赞美仁义诚信，佛祖鼓吹***，李宗吾宣扬厚黑学，郑板桥慨叹难得糊涂。公说公有理，婆说婆有理，害苦了读者，模模糊糊，不知何往何从。
　　华人首富李嘉诚的做事之道受到大家境仰，其做人哲学同样颇有意味，引人深思。2009年11月，在接受《全球贸易》采访时，李嘉诚说：我告诉我的孙儿，做人假如可以做到“仁慈的狮子”，你就成功了！仁慈是本性，你平常仁慈，但单单仁慈，业务不能成功，你除了在正当之外，更要公道往赚钱。但假如人家不好，狮子是有能力往反抗的，我自己想做人应该是这样。verykind，非常好的一个人，但假如人家欺负到你头上，你不能畏缩，要有能力反抗。
　　“仁慈的狮子”，这是多么令人惊奇的观点！这种辩证态度既利人又利己，高明而务实，这才是至理明言，其他都是偏颇有害之词！

　　仁慈狮子表明了态度，用什么方法实现呢？实在，李嘉诚早有答案，他在这次采访中重新解释了早年提出的四条法则：好谋而成、分段治事、不疾而速、无为而治。其中，分段治事就是方法原则。
　　分段治事就是要求根据不同步骤和情况采取不同措施，既不要拘泥，也不要随便。套用李嘉诚的格式，我把分段治事形象地称为——老实的狐狸。在平时老老实实做人，当情况发生变化，就像狐狸一样灵活地调整方法。
　　做人要做仁慈狮子老实狐，既仁慈又威猛，既老实又精明。这样就能碰到什么情况运用什么气力，左右逢源，进退自如，始终不败。
　　李嘉诚给我们最大的启发就是，做人不要奢求简单，必须讲究辨证。无数事实证实，凡是成就大事的人都像李嘉诚一样，拥有复杂的头脑和灵活的手段。现在，有少数读者一相情愿，喜欢轻松做人，简单处世，这注定失败。你看看那些在社会上吃得开混得好的人物，哪一个不是心躲成府，八面玲珑？
　　
　　当然，单凭仁慈狮子老实狐有些空洞。经过长期研究，结合李嘉诚的启发，我发现，各种做人规则都是辩证的，能够组成一个同一的系统。
　　首先，做人存在三大总则。
　　第一总则：知彼知己，百交不殆。孙子兵法云：知彼知己，百战不殆。做人同样如此，为人处世不能想当然，必须搞清自己和他人的实际情况，还要考虑客观的实际条件，然后制定正确方法。
　　第二总则：分段治事，区分不同的人事，对症下药，因地制宜。
　　分段治事包括三个规则：一是分类处事，按照不同种类处事，例如逢强智取，遇弱力擒，帮助别人困难，宽容别人侵犯。二是分步处事，即按照一定步骤和程序办事，先干什么，再干什么，最后干什么。
　　第三是分层处事，针对同一种类而不同层次的人事采取同类而异层的方法，简称为“三层总则”。
　　不同层次固然样子差未几，但是程度相差悬殊，本质大相径庭，作用别如天壤，所谓量变引起质变。其中三个层次最突出：极小、微小和极大。微小层次为数众多，经常碰到而且影响较大，属于一般层次；极大层次数目很少但作用最大；极小层次固然有点程度，但是趋向虚无，并且联系反面事物。
　　要始终保证效益，个人必须根据实际情况，针对不同层次的人事灵活运用规则，切忌混为一谈，否则适得其反。例如，对同事的小困难要稍微帮助，对同事的大困难要大力帮助，对同事的极小困难不必帮助。
　　由于事情同类，所以要用同一类规则；由于不同层，所以不能完全用同一类规则。这就造成矛盾，最令人迷糊，属于为人处世的难点加重点。可以尽不夸张地说，分层处事决定着处世成败。
　　第三总则：气力推动。任何事情都是依靠气力推动完成的。个人气力包含三种基本因素：
　　气力=需求×能力×方法
　　气力总则包括三个规则。一是需求规则，因需而动。是否要结交一个人，个人内心首先考虑的是，这个人是不是符合自己的需求。假如符合需求就愿意结交，否则放弃。
　　二是能力规则，实事求是。是否要结交一个人，个人内心还要考虑的是，自己是不是有能力拉拢他。假如有能力就结交，否则放弃。
　　三是方法规则，择优而用。如何结交一个人有很多方法，个人最后考虑的是，哪些方法能成功，哪个方法最优秀。