公务员考试单位证明_证明书

公务员考试单位证明
公务员考试单位证明
今天是国家公务员考试网上报名最后一天，此次推出的8400多个职位让许多人怦然心动，但招考简章中规定的在职人员报考公务员“必须持单位同意报考证明”的限制，让不少在职人员在报名时犹豫不决。
昨天一位孙先生致电本报，对这一限制表示不理解，孙先生在一家金融单位工作，因觉得工作不够稳定，压力大决定报考公务员，职位刚公布，他就看中了省国税局一个职位。然而当他从网上下载招考简章后发现，自己各方面条件都符合，偏偏招考简章中的一个规定让他为难，“须提供所在单位出具的同意报考的证明，缺少上述证件者，不得参加面试。”
孙先生认为，现在考研都不需要单位盖章了，为什么公务员考试还要加上这项限制呢?许多人报考是不愿意让单位知道的，因为考试难度大，考取的几率很低，万一没考上单位领导可能对自己“人在曹营心在汉”存有偏见，以后工作难做。这项限制违背了公务员考试选拔优秀人才的初衷，因为优秀的、在单位举足轻重的人才一旦去盖章，原单位肯定不会放人的。冒的风险太大，所以，到现在孙先生还是没有打定主意报还是不报。
记者就此咨询了省人事厅公务员流动调配处刘副处长，他表示每年的公务员考试都会有这项限制，下一步即将举行的江苏省公务员考试同样会有这项规定。但人事部门对此也有苦衷，因为每次公务员考试程序都很严格，从笔试到面试，要经历层层筛选，耗费近半年，如果最后选中的一名人才偏偏因为原单位不放人而产生纠纷，以前的工作都白费了。为了避免出现用人纠纷，人事部门每年都会要求考生提供单位证明。
针对这些在职人员，人事部门表示还是可以采取一种折中方法来解决，即在职人员可以不拿证明先行报考，在确认通过笔试后再找单位开证明，因为在前期的报名中对单位证明的审核并不严格，只有在最终的面试中才会真正“卡”死，这样可以让那些有心一试又不愿让单位知道的人了却心愿，少冒点“风险”。你好，面试前进行资格复审时，需提供的材料：①2014年普通高校应届毕业生需携带身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》，委培、定向、联办的毕业生应提供委培、定向、联办单位及所在院校出具的同意报考的证明;②其他考生需携带身份证、学历证书(学位证书)、户籍证明等;③按政策性安置条件报考的考生应提供有关证明;④留学归国人员提供国家教育行政部门认证的学历证明、我国驻外使领馆的证明材料;⑤军队转业干部、复员退伍军人提供安置地的户籍证明或身份证;⑥报考职位要求提供的资格证书及其它证明材料，其中国家大学英语四、六级考试证书，可提供相应等级的合格证书或425分(含425分)以上国家大学英语考试成绩。上述证明材料均要求为原件，并提供复印件。你需提供工作单位的同意报考证明。