职高班主任工作总结
我要投稿 投诉建议

职高班主任工作总结

时间:2023-05-28 18:05:22 工作总结 我要投稿

职高班主任工作总结

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,不妨坐下来好好写写总结吧。我们该怎么去写总结呢?以下是小编为大家收集的职高班主任工作总结,欢迎大家分享。

职高班主任工作总结

职高班主任工作总结1

  不知不觉,又是一学期结束了。回首这学期,我感慨万分,因为我没有虚度光阴,因为我尽心尽力,可以问心无愧地说,我很兴奋,很满足,也有几分自豪感,源于我和学生的共同成长。虽然本学期的工作有点忙,有点累,但我是快乐的,——这种快乐来自于和我们班孩子的朝夕相处以及与室友们的愉快合作,还有自己将满腔热忱在工作的默默倾注。2年的工作经验告诉我,作为一名教师,不但要有出色的教学水平,更要有高尚的师德,为此,在这学期具体的工作中我始终严格要求自己,无论是思想还是行动,都时刻力求进步。本学期,我顺利完成了学校教导处布置的各项教学任务和德育处布置的各项德育工作。多次家访和多次召开班委会,并成功的召开了教学实习总结会和感恩励志主题班会。带领学生完成教学实习工作。作为一名班主任,我时常与学生进行交心式的交流,注重侧面了解与调查,尽量不让任何一个幼小的心灵受到伤害。

  当然,作为年轻教师,无论是在教学上还是其他工作上,难免存在一些失误与不足,这就需要在今后的工作中进一步向有经验的同仁学习,使自己的工作得到进一步的提高。

  春华,秋实,只要我们用心去耕耘。在未来的日子中,我愿将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵!

  此次家访,感触颇深。我发现孩子是大人的影子。不仅是相貌上的相似,还有性格、言行上的相仿。家长说话腼腆,孩子就不善表达;家长缺乏自信,孩子就底气不足;家长侃侃而谈,孩子就活泼不拘束。家长不愧是孩子的第一任老师。第一任老师的.教育现状令人堪忧。

  一目标过高,孩子被逼撒谎

  在交谈中,我发现了一个有趣的问题:家长无意识的逼孩子撒谎,还埋怨孩子。张的妈妈给孩子制定了较高的学习目标,并许诺达到目标便允许孩子参加小记者暑期夏令营。孩子没达到目标,又想参加活动,只得撒谎。家长说自己又教育孩子不能再撒谎。我问家长:“你觉得你的目标孩子能达到吗?”家长说不能。我又问:“如果你是孩子你会怎么办?”家长笑了,似乎体会到了孩子的难处。我建议家长再制定目标一定考虑孩子的实际情况,让孩子能跳起来够到桃子。

  二心急如焚,不知所措

  彭的妈妈意识到自己对孩子过于严厉,孩子不善于与家长交流。家长急切的希望老师能为她出谋划策,指点迷津。孰不知家长的无助、焦躁更让孩子胆怯。几天前,家长在网上向我求助:孩子不好好完成暑假作业,开学后你治治她。家长对老师抱于过高的希望,而没有考虑自己应该怎么做。家庭教育与学校教育犹如左手与右手,只有双手配合才能奏出最精彩的声音。

  三不急不躁,安于现状

  有些家长对孩子要求不高,比较安于现状。孩子考得好他骄傲的吹嘘自己的孩子没怎么管,孩子考不好他反思怪自己没空管他。结果还是依然如此,我行我素,对孩子放任自流。我在和他们交流时,他们都有各种各样的理由为自己辩解。不是忙这事就是忙那事。结果孩子学习习惯不好,作业应付,对自己不负责任。

  通过家访,我发现孩子们千差万别,家长也是千姿百态。每个孩子的情况不同,每个家长的教育方法和教育理念也不同。开家长会,只是针对常见问题泛泛而谈,而不能够具体问题具体分析。家访让我感到与家长的交流沟通工作不容忽视,只有教师与家长形成合力,才能更有效地促进学生的健康成长与发展。

职高班主任工作总结2

  本学期,我担任xx美印班班主任工作,在学校领导的关心下,在政教处的支持下,我顺利地完成了学校布置的各项任务。在从事德育教学过程中,有顺利也有挫折,有成功也有失败,既有困惑,也有启迪,交织着酸甜苦辣,现就本学期班主任工作做如下总结:

  一、培养良好的班集体。

  本班是两个专业合班,既有美工的同学也有印刷的同学,相对与单一专业的班级而言,管理上有具有一定的特殊性和困难性,能否形成一个积极向上、努力学习、团结和睦的集体是至关重要的。只有在良好的班集体中教师开展教育和教学活动,才能收到较好效果。在培养班集体方面,本学期我主要从以下几方面入手:

  1)注重教室文化的建设。开学初,我组织全班学生把教室布置好,制定班级文明公约,针对班内学生的特点,从大处着眼,小处着手,使学生行有可依,激发学生的自律性和上进心。实行班级值日承包制,有奖有惩,由班级同学一致通过制定到达值日标准以上有奖励,未达标的做出惩罚的值日制度。每两周周的宣传板报也由学生分组完成,并及时进行拍摄记录分享到群空间里以及对分数进行反馈,激发学生的集体荣誉感和参与感。开展班级日记制度,每天一个班干部与一个普通同学搭档作为班级的值日班长,对当天纪律进行最主要的监督管理,并做好当天学生出勤情况记录。让所有人都做班级的主人,参与班级事务,提供学生的积极性,加强班级凝聚力。

  2)注意班干部的培养。新生入学后,对班干部进行选举,由学生民主投票,产生了一支能力较强,有一定影响力的班干部队伍。对待班干部,我精心培养:大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助班干部树立威信;并鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面";培养干部团结协作的精神,要求能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。

  3)注意养成教育和传统道德教育的结合。职业学校的学生纪律比较松动,不喜欢别人对他们的行为约束和管教,一些不良行为随之而来,如旷课等,面对这些违纪情况,如果不注意引导或引导不当,学生很容易在这个特殊的学习和生活阶段走入岔道。我的具体做法是:加大学习、执行《中职生守则》的力度,借助主题班会等活动,来引导学生学习、执行《中职生守则》和《中职生日常行为规范》。注意树立榜样。

  俗话说"说一千,道一万,不如亲身示范。"榜样的力量是无穷的。人微言轻放主任言行举止特别重要,要求学生不迟到,不旷课,班主任首先要求学生讲文明,讲卫生,班主任事先要做到,平时注意严于律已,以身作则,时时提醒自己为人师表。注意寓教于乐,以多种形式规范学生行为。心理学告诉我们:人的接受心理由观察能力,感知能力,认识水平,兴趣爱好等心理因素构成,因此,具有广泛性,多样性,综合性的.特点,单一的教育管理方式不适合人的接受心理,开展丰富多彩的活动,寓教于乐中正好适合学生的心理特点,能提高教育管理的可接受性。为此,我给同学观看一些教育片,对后进生同学除了平时的言语沟通教育外,还组织他们学习背诵古诗古文、名言警句,从而熏陶他们的思想情操,做到润物细无声的教育效果。

  二、严格的要求是最大的尊重

  教育是一门艺术,教育是心灵的耕耘,必须讲究教育有艺术。在实践工作中,我感受最深的便是马卡连珂的一句名言:"严格的要求是最大的尊重"。的确,只有既严格要求学生,又给予他们最大的尊重,才能把班主任工作做好。

  三、"三位一体"的互促法

  教育是一项艰巨的任务,单靠班主任显然是不够的,而要先靠各种力量的齐抓共管。通过班主的工作,把学校,社会,家庭组合成一个整体,形成教育的合力,达到互相促进的目的。我定期家访,或电话联系,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点,研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。在亲近与研究学生的过程中,班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你"既亲近又崇拜",既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。并且及时反馈学生情况,取得家长的支持,收到了良好的效果。

  总之,班主任工作可以说是千头万绪,要想带好一个班级确实值得我们去研究,去多想想方法,特别是象我们这样的青年教师。

职高班主任工作总结3

  一.选好班干部:

  1.观察他们的能力,进行合理的调配,进行班级管理。

  2.选好寝室长,进行寝室管理。

  3.培养自己的心腹;我们班主任不可能24小时跟踪学生的,同学中相处的时间多,可能有时有些情况学生比我们班主任更加了解,所以要培养一些我们信任他,他也敢说话的学生,我班的很多问题都是靠这些人向我反映,使我能够尽快的进行处理,不至于出乱子。

  二.利用主题班会进行思想教育

  1.首先我对这个班进行人性的教育,做人的原则,做事对得起天地良心,对得住父母亲付出的金钱,就算你不能成材,也不能成为社会的垃圾。就算你学识不深,但你应该有高尚的人格。我教育他们人要自爱,自尊,自重。

  2.就业形势的分析,激发他们去学习,去争取,不要让自己虚度年华。

  三.进行差生转化

  1.先抓住宿生;因为我们班都是男生,13个住宿生,简直是同一鼻子出气,抽烟,玩手机等等的现象都发生在他们身上。我就先找几个之中的头,采用了“吓”“哄”“收买”的手段,希望他能带个好头。现在基本上都没有出现严重违纪的现象。

  2.建立严格的考勤制度;因为刚开学的时候,同学迟到旷课的.现象时有发生,第一次给机会,第二次要求他在班作出承落,如有再犯,按班规处理。

  3.个别谈心,公开表扬;个别谈心,不同的人采用不同的技巧,要多让学生说话的机会,但我们一定摸清这个学生的底细再找他谈话,并且要控制好自己的心情,但作为班主任,一定要让差生怕你,要让自己处于主导地位,才能有威严。多公开表扬,不管是谁,只要有进步,我都会全班表扬。

职高班主任工作总结4

  一个月的班主任工作告一段落,在这一个月的班主任工作当中,我不断探索,不断学习。虽然班级学生素质层次不齐,但在我的带领下,学生还是有所进步的。现在,我结合自己的工作就本月的班主任工作作一个总结:

  一、思想上高度重视

  做一个月的班主任不是一件容易的事情,特别是学生素质层次不齐。我首先树立为学生服务的意识。职校的班主任没有捷径可走,靠得是踏实的工作作风,和清晰的工作思路。在这一个月的班主任工作当中,我的思想非常集中,就是要把班级带好,提高每一个学生遵守纪律的意识。因为有了这个指导思想,我努力掌握每个学生的特点。除了在围绕班级特点来开展各项活动,还要紧扣学校工作中心。因为,我们的班级还是生活在学校这个大环境中。所以,在班主任工作中,不但要有自己的特色,还应该为学校的发展服务。

  二、具体工作

  首先要做好学生思想工作。我们的学生在思想上的变化是很大的,他们很容易跟风,而且不爱学习。我根据学生的这种状态,努力解决好每一个学生的思想。其中,找了好几位同学私下沟通,具体了解他们的.想法,帮助他们改变坏习惯。

  班干部“左右手”。这个月,让我印象最深的便是这个班的班干部。他们都能很好的约束自身,但是却没有“威信”。保管保险箱钥匙的班长,因为课间的时候很多同学都跑去她那里要钥匙,她妥协了,课间的时候,找她谈话聊天,并告诉她班长的重要性以及职责。此外,放学后,我专门给班里的班干部开会,让他们弄清各自职责,凡事不能得过且过,过于迁就同学,那便是害了他们。终于,班风渐渐好转,我说话的时候,同学们不再交头接耳,他们学会了倾听。

  在学习上不断的督促他们。因为,只有学生爱好学习,她们的各方面才能得到提高。我平时积极配合各任课老师做好教育工作。只要碰到一些关键的考试,我要去过问,去帮助任课老师抓好复习工作。因为有了我的参与,学生对待复习也就更认真了。语文老师要求背书不过关的学生放学后留下来再跟我背,这样学生偷跑的少了,认真背的多了。此外,高一英语口语统测,我就和常老师一起加班,让学生留下来背英语。

  重视班团、学校活动。在这一个月中,我根据学生的要求以及学校的需要,组织学生开展各种有效的班团活动。比如,班级入团大会的举行(对比其他班级而言,开会的时候,班级里比较嘈杂,我就此进行学生思想方面的指导),通过这次活动,让班里学习好的学生认识到要起到带头作用,不仅仅要约束好自身,同时也要提醒身边的同学们,这样才能营造良好的班级氛围。此外,这个月举行了篮球赛、红五月大合唱等校活动,这些活动的开展让我意识到班级干部的重要性,特别是活动前期的策划,人员选定,服装以及彩排,这些都需要他们协助我。在比赛中,我认真观察班里学生,比如篮球队员很希望班级学生去观看比赛,而同学却因为怕太阳热躲在角落里,比赛后,在班级里我就会提醒学生,只有我们有良好的团结精神,我们才能获得更多的东西,我们才能得到更多的快乐。同时,表扬比赛中奋勇拼搏的学生,不论输赢,他们都是好样的。

  打进学生“内部”。红五月大合唱,我们班选择的是十年,Eason的歌很难唱,我在班级里跟学生讲,这次男生要多卖力,因为整个旋律比较低,需要他们雄起。我把歌词打印出来,人手一份,中午利用午休练习,有学生抱怨根本唱不起来,我便在班级里大声清唱,同时交他们一些技巧。渐渐的,我们的声音越唱越大,歌曲也越长越好,最后,大家情不自禁的鼓掌。这个时候,可能就是我这个临时班主任最欣慰的吧!

  三、注重总结和学习

  只是简单的工作,而不去总结和学习,那工作只能停留在原地。我每开展一次工作之后,我都会坐下来做一些思考。看看在这次工作之中,哪些地方自己做得不错,哪些地方还有待于提高。以前,很多工作我都喜欢自己去做,但发现工作是做好了,学生的能力却没有什么提高。后来,我就把更多的精力放在指导上。我要让学生有更多的参与权。比如这次大合唱,我做一些指导工作,服装,彩排等都交给学生。最后,我们班做得非常好,学生在这次活动中也收获了不少的东西。

  四、努力目标

  虽然在这一年工作中,在各个方面取得了一些成绩。但还有很多东西需要学习,有很多方面需要提高。首先自己要心态方面要做一些调整。由于学生的基础实在太差,有太多的工作要做,而且效果来得很慢,这样就容易引起心理上的一些变化。我想,随着自己工作能力的提高,我的工作心态也会越来越好。要帮助一些非常困难的学生找到出路,争取让每一个学生都能得到应有的发展。我的目标就是提高自己各方面的能力,带领学生平安、高效、愉快的学习。

职高班主任工作总结5

  本学期我担任汽修的班主任,全班共48人。

  在开学初稳定学生的工作做好之后,为了加强管理,建立一个团结上进的班集体。首先我挑选了一支得力的班干队伍,我把原来两个班的班干中认真负责、能起模范带头作用的学生挑选出来组成了新的班干队伍,并且召开了班团干会议,要求班干们人人以集体为重,在管理好自己的同时带动其他同学共同进步,处处起模范带头作用,协助好老师管理好班级。

  俗话说:没有规矩,不成方圆。我班学生大多数纪律散漫,无心向学,为了使学生养成遵守纪律的良好习惯,我严格考勤制度。根据学校的操行评分条例,结合我班的实际情况,我制定了班级操行评分细则,由班干轮流值周,对每天的出勤、早操、清洁卫生、课堂纪律、好人好事进行登记,建立班干值周簿和操行评分登记表,每周一班会课时由值周班干进行小结,宣读一周来每位同学的表现情况,每周公布一次学生的操行分和缺课记录。这样我对每位学生的表现都了如指掌,这样管理和教育学生时就得心应手,及时发现问题及时解决,对班上在劳动、纪律等方面表现好的同学也及时表扬和鼓励,在班上树立了一种正气。

  第一.抓好清洁卫生工作,每天清洁区和教室卫生都派专人负责,层层落实到位。为了配合学校创建“文明教室”的活动,每周一和周四下午第八节都要求学生进行大扫除,我也亲自到班里带领学生进行大扫除,在前不久的“卫生优秀学校”评比活动中,我更是利用星期六的休息时间到学校与学生一道对清洁区、教室的每一处角落进行了认真细致的清扫,每天督促保洁员课间十分钟对清洁区、教室、楼梯进行保洁,为学校创建文明卫生学校出了自己的一份力。本学期我班的清洁卫生工作也取得了不错的成绩,第三、五、七、八、十、十一、十三、十四、十六周都获得了“文明教室“称号。

  第二.协助任课老师上好每一节课。本学期我班的科任老师有了更换,学生在适应新老师的教学和管理过程中难免有摩擦,特别是数学老师,由于要求比较严格,课堂上与学生发生了一些矛盾。在了解情况后,我利用班会课时间做了学生的思想工作,让他们明白老师的出发点是为了让他们多学点东西,为了管好每一节课,并且把与老师发生冲突的学生带到办公室向老师赔礼道歉,促成学生与科任老师间的沟通、了解。

  第三.做好家访工作。本学期我班存在的的`问题就是学生特别是内宿生缺课现象比较严重,对于这些学生,我除了批评教育外,就是及时家访,让家长了解该生在校的表现,双方配合以便更好的管理、教育好学生,经过家访之后有些学生的表现确实大有好转。

  第四.配合年级和学校搞好各项比赛和集体活动。本学期我们举行了歌咏比赛、趣味体育比赛等,每次我都积极组织学生进行参赛,丰富了学生的校园活动,培养了学生的集体荣誉感和上进心,在学校的黑板报评比中我班荣获了一次三等奖和一次二等奖。在最近学校举行的“职校攻坚”综艺演出中,我班的33名同学承担了团体操中旗手的演出,也圆满的完成了演出任务。

  一学期来,班主任工作确实做得很辛苦,管理好一个班级真的付出了很多。在以后的日子里,我还要认真总结,发扬成绩,改正自己的不足之处,虚心向同行学习,争取把工作做得更好。

职高班主任工作总结6

  一年一度的暑期班主任培训如期开展,每次培训都让我受益匪浅,使我在新的一学期有了更清晰的工作思路,给我的班级工作开展带来了事倍功半的效果。尤其是今年的班主任培训,有了更多的讨论时间,让大家畅所欲言,针对宿舍管理、班级凝聚力的增强、主题班会活动的开展等话题,大家各抒己见,让我看到了自身的不足。

  一、细心是班主任工作的首要任务

  想要带好一个班级,熟悉班级学生是第一件大事,作为高职院校新生班班主任务必在第一周的时间内记住每个学生的名字,同时还要“对号入座”,不能张冠李戴。如果出现这样的问题不但自己会在学生中失去威信,还会伤害到一些学生的自尊。对于老生的班级,班主任在熟悉每个学生姓名的基础上还要了解该生的一些家庭情况,如生活、学习习惯,人际交往情况等。一个细微的眼神和动作,一句简单的话语都有可能会影响到学生的一辈子。所以,班主任的细心必须体现在平时的一举一动中,这样才能让学生接受。

  二、耐心是班主任工作的必备品质

  除了细心观察每个学生的特点,做到因材施教外,还有许多事情要班主任操心。根据高职院校的制度特点,班主任的工作细到学生的生活起居、为人处世。我们的学生大多是在中考中失利的,缺乏良好的学习习惯和主动学习的精神,同学之间的`矛盾也较多。再从这一代学生的成长特点和家庭背景来分析,学生个性强、思想活跃、家庭溺爱程度深,与家长的代沟强烈等一系列的现实摆在面前,作为班主任,耐心就起了关键的作用,通过实践我感到当学生在“激情迸发”时要做的是冷静,耐心地等待他们的“激情”退却,然后再处理问题。当必须要家长出面共同解决问题时我必须用词得当,引导家长和我站在同一条战线,不管这位家长怎么宠爱他(她)的孩子。教师与家长的沟通更需要拿出耐心,耐心地听家长对他(她)的孩子的介绍,对学生在学校的表现班主任也要耐心地叙述,不能因为学生的一些违纪与犯错就对学生全盘否定。教师要能稳得住自己的情绪,耐心地分析,找出最合理、最有效的解决方法。在整个工作过程中,耐心也决定了你的学生是否能接受自己、接受现实,能够持续地健康快乐地成长,决定整个班级是否能在几个问题的处理上得到启示,从而使班级管理顺利地从整合期过渡到稳定成长期!

  三、责任心是做好班主任工作的核心

  拥有一颗强烈的责任心是做任何工作必备的,尤其是班主任工作。班主任工作的特点是面对有生命力的人的工作。他们有自己的思想,有自己的行为动作。如果班主任的责任心不强,对学生的某些不成熟的思想和行为不能准确及时地教育,那么,后果难以想象。“聪明”的学生们会猜到老师的想法,甚至会驾驭老师行驶的权利。另外,如果班主任没有一定的责任心,那么他(她)对待工作的态度就会淡漠,不会去履行自己应尽的那份义务。有一个阶段的我就是这样的状态,提不起工作的热情,认为领导安排做事就是跟我过不去,查到我的问题总是找理由,疏忽于对自己的反省,对学生更是不做太高要求,忘记自己应站在哪个角度看问题。结果导致部分学生忘记了自己还是学生,忘记了自己的责任,搞不清楚什么是重要的关系,什么是必要的,想想这些何尝不与班主任的责任心有着重要的关系。通过暑期的培训,虽然只有短短的几天,但让我看到了还有那么多人没有忘记责任,还有那么多人执着地、默默地奉献着自己,倾自己的全部身心投入在这辛苦并快乐着的班主任工作中。

  事实上,班主任工作不仅要有细心、耐心、责任心,还要有爱心,通过培训,我不仅要反省自己,更重要的是再学习,作为有十年班主任工作经历的我,不应失去以往的工作热情,应重新认识现状,再次奉献自己的一生,对自己的学生负责,对班主任这个称号负责,做好服务于学生的准备,调整好自己的心态与角色,为教育事业出一份微薄之力!

职高班主任工作总结7

  从xxxx学年下学期开始,我担任xxx英语(2)班的班主任工作。和这班学生相处了两年,想想还有一个学期他们将要离开学校,真有点舍不得。

  这班学生给我带来了许多欢乐和做老师的欣慰和成就感。现对这一年的工作总结如下:

  一、建立严格的纪律,养成严谨的态度。一个好的班集体,一定有一套严格的纪律。这些工作必须在把集体形成之前就开始有计划地建立和培养,没有规矩不成方圆。从新生军训开始,我就着手制定班规,明确奖惩,并计入德育考核,让学生的行为有所约束,在我们班里,“班级晚修管理制度”,“班级考勤制度”、“班会费管理制度”都明文张贴,作为班主任我严格要求,不能因为某些主观和客观的情况而改变这种要求,同时还要多和学生沟通,讲清道理;和家长的沟通必不可少,争取家长的支持也是非常重要的。

  二、培优带差

  何佩燕同学品学兼优,xxxx年以七百多分全校第一的成绩考入我校,从入学以来无论是专业课,还是基础文化课她都认真学习,科科成绩都是优秀,同时何佩燕还是班里的学习委员,热心班集体的工作,热心帮助同学,在同学中有较高的威信。

  为此,我注意培养同学,在去年学校选送学生参加市里的三好学生评选时,我把何佩燕的材料送上去。由于何佩燕同学的学习成绩好,事迹较突出,被评为广州市三好学生。

  在班中介绍何佩燕同学学习成功的经验,特别指出“座右铭”重大作用。何佩燕同学有这样的信念:一定要赶在时间的前面。我对此作详细的介绍,揭示何佩燕同学的学习经验。鼓励同学们有自己的座右铭,有自己的人生目标。

  除学习外,我还注意对何佩燕同学的管理能力的培养。特意给她一些组织班集体活动的机会。使她在自己各方面有所进步的同时,意识到一花独香不是春,百花齐放春满院。主动带动全班同学共同进步。在工作中,何佩燕同学提高了作为班干部的意识和组织管理水平。

  由于何佩燕同学在同学中的威信较高,我特意安排她帮助一些学习差的同学。这些同学没有找到适合自己的学习方法,学习起来比较被动。为此,我安排何佩燕同学在学习上和思想上去帮助他们。这些同学在短时间内有很大的进步。

  三,要营造一个良好的学习氛围。学生的任务主要是学习和技能的训练,但由于现实的原因,我们的学生尚未养成良好的学习习惯和风气在学习中放任自流,得过且过的情况时有发生,而这些情况又进一步影响了他们的成绩,长期在学习上的挫折和失败又加重了他们的陋习,造成恶性循环。所以在班级集体建设中运用多种手段与方法在班级内营造一个良好的学习氛围显得尤为重要。但要做到这一点是困难的,它需要我们的耐心等待,积极创造条件让学生成功,逐步养成他们的自信心,充分肯定他们的点滴进步,不断地给于鼓励和表扬,此外还必须和科任老师互相支持和配合,及时解决课堂上出现的问题,培养良好的学习习惯,及时进行经验交流,以好带差,以点带面,共同提高。何佩燕、陈芸、林静茵等同学的影响和带领下,我班出现了一大批学习和技能积极分子,在各项技能比赛中都取得了好成绩,并为他们就业打下了坚实的基础。

  中专生中有像何佩燕同学那样的优秀学生,但更多的是需要教师加强关心和指导的'后进生,现就转化差生方面谈谈一些心得。

  我并不认为人一生下来是“性恶”的,总是从外界受了不良影响而变得问题多多。古代“孟母三迁”的故事也说明了这个道理。因此,学生有问题行动,我并不是只是“对症下药”,而是多找熟悉这个学生的人了解情况,如家长、同学等。再多找这个学生谈心。在保护学生自尊心的前提下,就学生的个人问题交换意见。

  俗话说:“数子十过,不如将子一长。”后进生往往缺点多于优点。有缺点,挨批评,学生学习的信心就不足了,谈何进步?所以,转化后进生就要端正对后进生的态度,并且要帮助他们树立自信心,因为自信是成功的基础,人有自信才会去行动,才会积极的要求上进,就能朝着教师期待的目标前进。我们班一姓李的同学,他是一个聪明但缺乏信心的同学,他总想学好但坐不下来。是那节课改变了他,我一节课上表扬了他三次,他笑着不好意思了,但他以后的学习中,他很用心,上课手举得很高。是鼓励让他有信心,是信心让他有了进步。在期末的家庭报告书评语中:“其实,你还有很大潜力有待发挥”,“其实,你是个聪明的学生”等是我经常对成绩差的学生用的评语。俗话说,金无足赤,人无完人。教育家陶行知说过:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。”这就告诉我们,作为教师,一定要摒弃传统的偏见,努力帮助后进生发现其自身的“闪光点”,用期待的心情去等待学生的每一点进步。

  后进生转化是一个系统工程,需要教师首先从自身对他们的态度做起,用爱心感化他们,悉心帮助他们,相信后进生会越来越少。

  作为班主任,我还有如下的思考:

  1、做学生的思想工作如开锁一样,在外如何用力就是不开。但是抓住学生的心,用钥匙轻轻一动就能解决问题,关键是能够理解学生的心。

  2、学生的学业发展要把主动权交给学生。不能由父母和老师强制进行。老师要从旁帮助和促进。

职高班主任工作总结8

  一、规范行为习惯,树立正确的学习目标。

  结合学生的性格、心里特点,我通过以下方法纠正学生思想和行为习惯。

  (1)对于行为习惯较差的个别同学,通过沟通和交流,诱导他们遵守纪律,不迟到,不早退。

  (2)严格打好学生考勤,对于缺旷太多的学生,及时与家长联系。

  (3)作为班主任本人,我以身作则,带头遵守班级纪律,以积极的热情来感染每一个同学,用鼓励和微笑来拉近学生的心理距离,和学生成为交心的朋友。

  通过规范学生的行为习惯,使学生树立正确的学习态度,最后达到学到一技之长的目标。

  二、常到教室,积极督促学生学习。

  经常到教室,关注学生上课纪律情况,结合与科任老师沟通的意见,及时对出现的问题给予解决。

  (1)对于课堂迟到和早退的同学,给以一定的'教育和处罚,使学生养成按时上下课习惯。

  (2)发现学生上课期间开小差、睡觉、玩手机等情况,及时的制止并做相应的教育。

  (3)检查学生的作业完成等情况,对有问题的学生指导完成作业。通过这一个学期的督促,有些学生已经养成良好的学习习惯。

  三、预防可能出现的重大安全事故,针对学生的严重违纪,及时有效的做好处理和教育工作。

  本学期个别学生出现过夜不归宿、逃课等情况。针对出现的问题,我都及时处理,并在处理问题中不断完善和学习班主任工作经验。

  (1)每天晚上查就寝时,同时检查是否有违规用电,是否有抽烟等存在安全隐患的事情,对出现违纪的同学严肃处理和教育。

  (2)定期开展安全教育,对可能出现的事故做到预防和紧急处理教育,使学生养成良好的行为习惯和一定危机情况处理能力。

  (3)安排一些学生做好管理和报告工作,对可能出现的违纪事件及时报告,并在未发生重大危害前处理。

  (4)出现违纪事件后,及时报告学校领导和学生家长,协调处理好问题。

  四、加强和学生的沟通和与家长的联系。

  利用学生晚自习、课余活动等时间,在学生生病、有困难需要帮助等情况下,和学生交谈,及时的关心帮助学生,与学生成为交心的朋友。通过一年的相处,我与大部分学生都取得了信任和沟通。同时,与家长联合共管学生,将得到较好的管理效果。

  这个学期的工作计划是:

  1、努力做好学生思想教育工作,有部分学生生活习惯懒散,经常迟到旷课,早训迟到。要使他们形成一种早起习惯,思想教育十分重要。

  2、引导学生努力学好功课,采取有效措施,提高学生学习成绩和学习效率。也就是在这一方面鼓励学生,增强他们的自信心,从而能够努力学习。

  3、关心学生生活和健康,组织学生参加各种文体活动。

  4、协调本班任课教师的教育教学工作,主动向他们了解本班学生课堂纪律,学习成绩情况,形成统一的教育力量。

  5、建立与学生家长联系,协调对学生教育和管理。

  6、加强班级文化建设

  班级文化作为校园文化的重要组成部分,包括班级环境的布置,班级活动的开展等。

  总之做好一个职高学校的班主任不容易,但是我会努力的。通过去年的班主任工作经验以及请教其他班主任和向其他班主任学习,我初步建立了自己的一套管理学生的方法,那就是:严抓行为习惯、关心学生身心,帮助困难学生、预防处理事故、学习请教经验、沟通联系家长。相信语音客服班会成为一个更优秀的班级,我也能成为一名更合格的班主任。

职高班主任工作总结9

  本学期是我初次担任13春计算机3班的班主任,在这一学期里以来我以《XXX职校班主任考核制度》为依据,严格执行学校要求的工作计划,开展班级管理,推行素质教育,努力使13春计算机3班的学生在班内营造一种团结向上、积极进取的风气。为了从工作中吸取经验,从而使以后更好地开展工作,现对本学期工作总结如下:

  一、提高知识,明确职责,加强责任感

  班主任工作的好坏直接影响着学校教育教学管理工作的进行,因此,必须要提高认识,加强责任感,掌握班主任工作的规律。由于初次担任班主任这个要职,缺乏班主任的工作经验,因此,我会常常请教资深的老班主任并向他们学习好的管理方法,不断积累工作经验以使自己成为一名合格的班主任。

  二、加强学生的思想品德和职业道德教育

  充分利用班会,对学生进行思想素质教育,如文明礼貌教育,心理素质教育,学习态度教育,利用课余时间跟学习或纪律差的学生进行谈心,讲道理,并在必要时与学生家长联系,取得家长的配合,从而方便了教师的教育工作的开展。由于顶岗实习期临近,对学生灌输艰苦奋斗、爱岗敬业、诚实守信的职业道德和精神。

  三、严格执行校规校纪

  良好的班风是管理好班级的前提,13春计算机3班一直是一个纪律较为散慢的班级,很多同学早已养成了种种坏习惯,例如,早读迟到、旷课,上课睡觉、玩手机,逃避清洁卫生工作,课间操经常缺勤,晚自习早退……针对他们这些坏习惯,我严格加强各项管理,常检查、常督促、常落实,并以身作则给同学们树立一个良好的`榜样从而带领全班同学做好各项班级常规工作。我还经常找那些纪律比较差的同学进行谈话教育,并跟踪他们的表现让他们不断完善自己。

  四、加强班干部队伍的建设

  一支优秀、尽职尽责的班干部队伍是班级的核心支柱,是班主任的得力助手,因此,我注重班干部的选拔和培养,并赋予他们权力,让他们大胆地去管理班级,并多于班干部进行沟通交流,和他们一起为班集体出谋划策。

  五、加强顶岗实习期学生的跟踪和管理工作

  从20xx年11月24日起,我们班的学生分批陆续参加了外出顶岗实习。顶岗实习的管理工作责任重大,我从以下几个方面开展了我的工作:

  1、制定顶岗实习学生跟踪和管理计划

  2、掌握好第一手资料,即顶岗实习学生个人信息情况登记

  表,确保班上的每一个学生的身份信息、联系电话、联系地址、家长的联系电话、目前去向等都要一清二楚,以方便日后的联系和管理。

  3、建立13春计算机3班实习交流Q群,以便师生之间的联系和交流。时刻关注、了解学生的实习动态,及时地发现问题、解决问题。

  4、加强家校联系和校企联系。多于学生家长和企业管理人员联系,了解学生情况。

  5、建立顶岗实习学生情况跟踪记录表,随时跟踪学生实习情况,以便配合学校进行管理工作。

  六、小结

  班主任工作是繁忙的,是琐碎的,是平凡的,也是伟大的、开心的。作为新班主任的我,在班主任工作还有很多做得不够好的地方,管理方式方法还有待提高,还需不断向经验丰富的老班主任学习。这学期班主任工作虽然结束了,但做学生的思想工作的任务还没有终止,不断熟悉班主任工作,吸取经验和教训,把班主任的教育教学工作做得更好。

  以上便是这个学期班主任工作的总结,希望以此为鉴,从而促进以后的工作,争取更好成绩和更大进步。

职高班主任工作总结10

  本学期我担任汽修的班主任,全班共48人。

  在开学初稳定学生的工作做好之后,为了加强管理,建立一个团结上进的班集体。首先我挑选了一支得力的班干队伍,我把原来两个班的班干中认真负责、能起模范带头作用的学生挑选出来组成了新的班干队伍,并且召开了班团干会议,要求班干们人人以集体为重,在管理好自己的同时带动其他同学共同进步,处处起模范带头作用,协助好老师管理好班级。

  俗话说:没有规矩,不成方圆。我班学生大多数纪律散漫,无心向学,为了使学生养成遵守纪律的良好习惯,我严格考勤制度。根据学校的操行评分条例,结合我班的实际情况,我制定了班级操行评分细则,由班干轮流值周,对每天的出勤、早操、清洁卫生、课堂纪律、好人好事进行登记,建立班干值周簿和操行评分登记表,每周一班会课时由值周班干进行小结,宣读一周来每位同学的`表现情况,每周公布一次学生的操行分和缺课记录。这样我对每位学生的表现都了如指掌,这样管理和教育学生时就得心应手,及时发现问题及时解决,对班上在劳动、纪律等方面表现好的同学也及时表扬和鼓励,在班上树立了一种正气。

  第一。抓好清洁卫生工作,每天清洁区和教室卫生都派专人负责,层层落实到位。为了配合学校创建“文明教室”的活动,每周一和周四下午第八节都要求学生进行大扫除,我也亲自到班里带领学生进行大扫除,在前不久的“卫生优秀学校”评比活动中,我更是利用星期六的休息时间到学校与学生一道对清洁区、教室的每一处角落进行了认真细致的清扫,每天督促保洁员课间十分钟对清洁区、教室、楼梯进行保洁,为学校创建文明卫生学校出了自己的一份力。本学期我班的清洁卫生工作也取得了不错的成绩,第三、五、七、八、十、十一、十三、十四、十六周都获得了“文明教室“称号。

  第二。协助任课老师上好每一节课。本学期我班的科任老师有了更换,学生在适应新老师的教学和管理过程中难免有摩擦,特别是数学老师,由于要求比较严格,课堂上与学生发生了一些矛盾。在了解情况后,我利用班会课时间做了学生的思想工作,让他们明白老师的出发点是为了让他们多学点东西,为了管好每一节课,并且把与老师发生冲突的学生带到办公室向老师赔礼道歉,促成学生与科任老师间的沟通、了解。

  第三。做好家访工作。本学期我班存在的最大的问题就是学生特别是内宿生缺课现象比较严重,对于这些学生,我除了批评教育外,就是及时家访,让家长了解该生在校的表现,双方配合以便更好的管理、教育好学生,经过家访之后有些学生的表现确实大有好转。

  第四。配合年级和学校搞好各项比赛和集体活动。本学期我们举行了歌咏比赛、趣味体育比赛等,每次我都积极组织学生进行参赛,丰富了学生的校园活动,培养了学生的集体荣誉感和上进心,在学校的黑板报评比中我班荣获了一次三等奖和一次二等奖。在最近学校举行的“职校攻坚”综艺演出中,我班的33名同学承担了团体操中旗手的演出,也圆满的完成了演出任务。

  一学期来,班主任工作确实做得很辛苦,管理好一个班级真的付出了很多。在以后的日子里,我还要认真总结,发扬成绩,改正自己的不足之处,虚心向同行学习,争取把工作做得更好。

职高班主任工作总结11

  光阴似箭,日月如梭,转眼间一学期就快要结束了,本学期是我来到靖波职中的第三学年,开学不久,接过职高20xx级计算机应用班的班主任工作。回顾一学期来的班主任工作,有太多差强人意的地方。面对新人,新环境,新制度,一时有太多的没有适应,基于在学习中不断成长的心态,为使今后的工作取得更大的进步,现对本学期班主任工作作出总结,希望能发扬优点,克服不足,总结经验教训,继往开来,以促进班主任工作更加有效的开展。

  现将本班级的基本情况介绍如下:作为进入职高阶段的第一学期,学生来来去去人数一直不是很稳定,班上大致确定下来的在读生有81人,后来2男生长期生病,为了便于照顾在家长的要求下请长假。为了带好这个班集体,这学期以来我着重做了以下几方面的工作:

  一、建立一支乐于奉献,责任心强的班干部队伍。

  首先选择了一些品学兼优、责任心强、身体健康、乐意为同学服务的学生担任班干部,并根据他们性格、能力的差异,安排相应的工作,尽心地进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取。而对于班级来说,能否挑选一个胜任的班干部队伍,则尤其显得重要。一支能起模范带头作用的班干部力量是班主任重要助手。尤其值得表扬的是卫生委员陈果同学,在他的带领下全班同学生活学习在干净整洁的教室环境里面,一走进教室就给人一种舒心爽朗的感觉大大的激发了同学们的学习兴趣。

  二、加强日常行为规范管理,努力培养积极向上的班集体。

  班上的同学都是来自不同的地方,有着不同的环境,开学伊始彼此都很陌生,高一年级又是学生的世界观形成发展的重要阶段,同时,学习上面临着需要适应初中转变到高中的一系列变化,开始学习专业知识,培养职业技能等许多新问题。

  因此,在学生的思想工作显得更加复杂和重要。利用早晚自习经常性的介绍一下同年龄的优秀人物,或者讲解一些著名的历史名人的奋斗过程、学习经历、童年轶事等潜移默化的引导学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质。

  面对日常行为规范差的同学,经常违反校规校纪的同学,除了在全班当面严肃纪律以外,也私底下晓之以情,动之以理,讲明原因让受惩罚的同学心服口服,让他认识到违规违纪的严重性,使其思想得到逐步改变,让班级管理工作逐步向着健康的方向发展。

  引导学生自主办好班上每期的主题班会黑板报,让学生自己动手找素材,分工协作,把主题班会所要传达的内容以黑板报的形式展现出来,让学生们经常性关注,接触到需要学习的各方面的内容,如:“安全教育”、“法制常识”、“心理健康”、“环保卫生”等各方面的宣传,同时也锻炼了学生的各方面的动手能力。

  三、积极开展好各项班级活动,做好两操,锻炼好体魄,丰富学生的学习生活。

  开学不久,班上就利用两节晚自习的时间以“缘分”为主题开展了首次班级晚会,让同学们在轻松愉快氛围下互相了解,互相认识,让大家感到彼此能在一起学习生活是一种难得的缘分,也让大家认识到学习生活是多么的值得珍惜,珍惜难得的学习时光。

  本人还以身作则,从不缺席,坚持每天跟随同学们一起早起,监督班级的做操跑操行为,带领同学们做好早操和课间操,锻炼好身体,俗话说的好,身体是革命的本钱,只有良好的身体,才能有良好的学习。

  同时还积极鼓励大家参加学校组织的各类文体活动,凡参与者都或多或少的进行奖励,以引导他们正确的对待参加各种活动的观念,培养学生全面发展的素质,丰富学生的学习生活。

  四、积极抓好后进生的转化工作,转化一个算一个。

  后进生的教育和管理历来历来是班主任工作的难点,却又影响班级整体管理质量的提高。

  在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的.原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,耐心细致倾听,真正做他们的朋友、促膝长谈的朋友。

  及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。

  五、经常性地和课任教师交换意见,协助好各位课任老师的教学工作。

  凡事都主动地倾听课任教师、采纳他们的意见。慎重地协调处理学生和任课教师的关系,也认真的了解学生对课任老师的教育教学等各方面的反应,并即时认真的把学生的所之所想向课任老师进行反馈。

  努力协助课任老师做好班上的学习考试等各方面的工作,完成学校交办的各项教育教学任务。同时也注意到多教育好班上的学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。

  在班主任的管理工作中,我仍有许多地方存在不足之处:

  第一个是班干部的管理工作不够到位,没有很好地发挥好每一位班干部的作用,没有充分的调动起每一个班干部的积极性,有时候还存在信息沟通不畅事情,以致于班上发生了一些事情,班干部没有即时的通知班主任,没有第一时间做出妥善的处理。作为一名班主任没能及时到位地掌握学生的思想动态,进而影响到班级管理。

  第二个是我的思想教育工作不够灵活,对待后进生的转化工作太急于求成,尤其是在对待个别特别调皮的男生时方法不够灵活,生硬,无法做到苦口婆心、循循善诱。没有找到更加行之有效的办法,有待进一步的去学习专研。

  在班级的建设与管理过程中,问题总是一个个地出现,班主任就要一个个地去解决。因此,这就需要我不断的努力、刻苦学习,及时总结经验教训。

  最后,希望在来期我的班主任工作方法能够得到进一步的改进,完善班级各项管理制度,形成行之有效的奖惩机制,给学生们创造一个更加公平公正的和谐班级,建立一个更加宽松,愉悦的学习环境,培养学生们的浓厚的学习兴趣,促进学生健康成长。

  靖波职高

  20xx年xx月xx日

职高班主任工作总结12

  在我刚踏上工作岗位的这个学年,我接受了一个全新的班集体,这之前我是对班主任工作最多只能谈得上是,只有理论,而没有实践的一张白纸。这是我人生当中第一次当班主任,这个班的特点是:

  (1)学生活泼、好动,思维活跃,情感丰富容易被调动。

  (2)学习主动性强,学习自觉性较高。

  (3)综合能力及素质有待提高,因为学生的家庭环境影响,所以许多良好的行为习惯还没有形成。在管理这个班集体时我常通过许多活动的方式调动学生们的学习自觉性,提高他们对学校的热爱,培养他们具有良好的心理及人格品质。

  一、把学生位置摆正。

  书上说:学生是教育的主体,一点不错,学生好比一个铁盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你细细地去找到那把对号的钥匙,去开启他们的心扉。你先得把学生研究透,各个年龄段,各个层次的学生生理、心理特点都不一样,你要知道他做些啥、想些啥,怎么让他接受你的教导。军法有云:知已知彼,百战不殆。要针对学生的特点,设身处地的以他能够接受的方式进行启发引导。其实,学生到学校来,谁都想成为好学生,他们对老师充满了尊敬和依赖。

  只不过因为智力的差异和自制力水平的不同,导致学生良莠不齐,我们就要区别对待,好比有的人,他是种田能手,你非要让他去钻研高尖新技术,怎么可能呢?不要高尖新技术没研究成,搞成个心理不健康就麻烦了,所以要因材施教,教师的心态要放宽一些,任意拔高要求无异于拔苗助长,得不偿失。学生小,在严格要求的同时,尽量多鼓励他们,多表扬他们,这就要求班主任在批评和表扬的时候掌握好火候,并尽可能多地让学生爱到赞扬,让他们感受到成功、感受到学习的.乐趣,形成良性循环。

  二、通过多方面的活动,增强班级凝聚力,改变工作方式方法。

  本学期我们学校接受了许多各种各样的活动考验,通过形式各样的大小活动不仅发展了学生全面素质,我们老师也获得了锻炼机会。有体现全校学生精神面貌的“校运会”;有促进学生团结的活动“庆元旦拔河比赛”,在这过程中,师生都体验到了“以校为荣,以校为家”的主人翁精神,加强了校风与班风的建设。我们班的学生个性好动活泼,思维敏捷聪明,但做早操总是不认真对待,在六星评比中这方面也是比较差。尽管我尝试了许多方法,如安排学生检查督促,大力表扬表现好的同学等,但情况仍不见有大的好转,学生们还是比较懒散。

  在各位领导的帮助下,我调整了自己的教育手段:首先,重视每次活动的动员工作,通过抑扬顿挫的声调,及慷慨激昂的情感去感动学生,牵动着学生的情绪。让他们觉得“不做不行”,有种“欲罢不能”的感觉是我每次动员工作的目标,虽然实际与目标还有距离,但是我会努力不断总结经验朝目标挺进!其次,我给学生的要求尽可能做到简洁、有力、明确。然后,在活动过程中注意落实。严格检查学生是否按要求做到,并树立榜样进行大力表扬。最后,活动结束及时进行反馈,肯定学生做得好和进步的地方。同时提出不足及下次的期望。如此下来几次活动,学生的精神面貌有了很大的飞跃。

  我掌握了这种组织方法后,经常变换着对学生的奖励和激励手段,变戏法似地刺激着学生,使他们总有动力驱使自己在各方面做得更好。学生在进步,我也在成长,相信只要坚持把自己取得到所收所获不断积累下来,吸取失败的教训,学会分析解决问题,总结做得好的经验,就能使自己有更大的收获!

  三、充分利用表扬这一工具。

  虽然为建设这个班花了不少心思,特别是在转化后进生的过程中,有一二个纪律表现的差生总是我行我素,效果不太明显,学习动机不强的学生还没有能够有效地激发他们的斗志,还没能触动他们的灵魂,给班级学习风气的好转带来了较大的阻力。工作中要更加注意与年段和学校配合,借力使力。主要收获是:能让大多数学生快乐的地度过在学校的每一天,教书又育人!每天给学生一些笑脸!做到了不在课堂当着全班同学的面发怒!规范学生行为!

  掀起学习的热潮,完善自我形象。在学习中同学们能互相帮助。采取多鼓励少批评的方法,基本上做好后进生的转化工作我的班主任工作由于经验的欠缺,在许多方面还是存在着不足。如:班会课与晚自习没有做好充分地计划与准备。除了学校要求重视的主题班会以外,我并没有下心思去充分利用好每个星期的班会时间。所以学生的精神面貌不佳,班风还没能完全树立起来。而通过思考与后半学期的实践,我发现班会课其实有很多很多内容可讲,而更重要的是能通过这些活动增强班级凝聚力,加强班风、校风的建设。我们班的班会通常先由学生自己总结,然后是我讲近期发现的问题并以多种形式进行教育。目前,我们面对的学生思想比较复杂,作为班主任得时时刻刻了解他们的想法,然后有针对的做全体学生的思想工作。

  每一次活动前后应作好思想动员和总结;不管是学校组织的各种比赛,还是外出活动,我应在事前作好思想动员。使学生端正思想,增强了坚决克服困难的决心另外,每一次外出前,都应强调纪律性和同学的互助友爱;外出回来,再让学生自己进行总结做的好的和做的不好的,表扬热心助人的同学。

  应动脑筋巧设计,运用多种途径教育。从大的方面来说,班级管理的各种规章制度、实施办法、参加学校、年级的各种活动、组织班级活动都需要我们动脑筋精心设计;从小的方面讲,对学生的表扬、批评、鼓励也需要我们动脑筋。而每当我自己却忽视了这一要点。所以以后要勤动脑,脑海里出现一个新念头时,就要马上把它记下来,并尽快付诸实施。

  总之,只要我们心中是真诚地为学生,为学生的健康成长而付出,端正自己的工作态度,一切都为提升学生生命状态为出发点,我相信,我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。通过一个学期的工作,我的班主任工作在校领导的关心与指导下,有所进步,也提高了!班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,让我在实践中去探索总结行之有效的方法经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。

职高班主任工作总结13

  一.前了解全班学生:

  本班的特点是一个由三个班合成的新班。电脑专业46人,美术专业26人。美术专业的学生我相对来说比较了解,所以我就花大力气去了解电脑专业的学生,从原来的班主任那里去了解学生的喜好,特性,学生的学习成绩。为什么我要这样做呢?因为他们不是新生,他们对学校的各个方面都比较了解,并且我知道这班学生到处打听谁是他们的班主任,所以我要在他们未了解我之前我对他们要了如指掌,我就能顺利的开展工作。我对这班学生进行分层,在品学兼优的学生物识班干部,并尽快认识那些顽固份子。我认为擒贼先擒王,我首先要镇住那些滋事分子,这是我一开始带这个班的首要任务。

  二.选好班干部:

  1.在班干集训时尽快了解原来的班干部,观察他们的能力,进行合理的调配。我选班干部的原则是:

  (1)来自各个班都兼顾;

  (2)男女兼管;

  (3)以电脑专业为主。

  2.选好舍长:

  因为对于我带这个班,我的目的不是要锻炼多些人,让多些人来当班干部,而是一开学一定要先能稳住这个班,因为差生面太大,我知道如果没有一个好的开头,后面的工作可想而之会怎么样?我这个班最难搞的是男生宿舍,所以最令我头疼的是选一个怎么样的舍长出来?说句实话,美术专业过来的男生是他们原来班比较差的男生,电脑专业的一是不敢作声的',一是滋事分子,最后我就任定副班长来兼任舍长,其实这个宿舍我真的不知花了我不少的精力,相对而言也算稳定下来。

  3.培养自己的心腹

  同学中相处的时间多,可能有时有些情况学生比我们班主任更加了解,所以我要培养一些你信任他,他也敢说话的人,我班的很多问题都是靠这些人向我反映,使我能够尽快的进行处理,不至于出乱子。

  三.利用主题班会进行思想教育

  1.首先我对这个班进行人性的教育,做人的原则,做事对得起天地良心,对得住父母亲付出的金钱,就算你不能成材,也不能成为社会的垃圾。就算你学识不深,但你应该有高尚的人格。我教育他们人要自爱,自尊,自重,但很遗憾在周记里有学生问我,她为什么要自爱?

  2.人生观的教育

  我上了这样一节这样的班会课,让经贸校园的生活能留下我美好的回忆,让学生发言,举一件或者两件你在经贸两年读书你认为最深刻,或值得你回忆的事,许多同学摇头,有的学生就说学生打老师,我就趁着这个机会教育他们,难道你们想第三年也想这样过吗?难道你们不想无愧地踏出经贸校门吗?

  3.就业形势的分析,激发他们去学习,去争取,不要让自己虚度年华。

  四.进行差生转化

  (1)先抓住宿生,

  因为我们班有三个住宿生,简直是同一鼻子出气,抽烟,半夜起床打手机,发信息等等的现象都发生在他们身上。我就先找三个之中的头,采用了“吓‘哄”“收买”的手段,希望他能带个好头。现在基本上都没有出现严重违纪的现象。

  (2)建立严格的考勤制度

  因为刚开学的时候,同学迟到旷课的现象时有发生,第一次给机会,第二次要求他在班作出承落,如有再犯,按班规处理。

  (3)个别谈心,公开表扬

  个别谈心,不同的人采用不同的技巧,要多让学生说话的机会,但我们一定摸清这个学生的底细再找他谈话,并且要控制好自己的心情,但作为班主任,一定要让差生怕你,要让自己处于主导地位,才才能有威严。多公开表扬,不管是谁,只要有进步,我都会全班表扬。

  五.体会

  我说句心理话,带这样的班级真是很大的心理压力,总是担心那一天会出事,所以我只能每一天都跟得他们很紧。我的目标就是让他们顺利毕业,不要闹事,对于知识,只能学得多少算多少,因为有个别学生所学的电脑只会QQ,其他都不会,对于文化课,连书本都不见,激发他们的学习动力,真是本人能力有限,实在未能如人意。看当时的入学分数很多个人250分都不上。所以,我只能尽我最大的努力稳住他们,不要给学校带来太多麻烦,这是我最大的心愿。

职高班主任工作总结14

  经过上一个学期的锻炼,我逐渐熟悉了班主任工作。在学校和本部门的关心帮助下,我比较顺利地完成了这学期的工作。总结起来,这学期主要开展了以下几个方面的工作。

  首先,完善班级管理规章制度 ,结合上学期的班级具体情况,调整或明确一些常规的管理制度,比如考勤,值日,卫生,晨练,集会,跑操等逐一目标责任化,利用操行学分系统制订更能让同学们接纳的违纪处罚措施,比如制定班级课堂表现评估单和加分申请单以及跑操记录表等,做到班级事务事事有法可依,有据可查,有奖有罚。

  开学初,通过同学们的意见和班级的实际工作情况,产生一批新的班干部,这批班干部在上学期的班上纪律表现和学习表现上都能起到模范带头作用,并且有着强烈的集体荣誉感,愿意为老师和同学服务。每一个班干部都负责班级具体的管理工作,班长负责班级事务的整体统筹并且向班主任定期汇报班上情况。由于这些班干部都是新上任的,难免会出现一些问题,比如工作方法比较简单、遇到问题手足无措、缺少勇气等等,结合这样的问题,我多次对班干部进行指导和交流,在班上树立起他们的威信,从而有力提高学生干部的工作能力。

  当班级各项管理工作有条不紊进行之后,由于未能带自己班的课,所以就不断通过各种形式的工作检查来发现问题和解决问题。一方面,每周要求班干部对本周班级情况进行汇报,了解学生在班级的纪律和学习;另一方面,不定时地对班级管理的各个环节进行抽查,比如检查上课情况,卫生值日,跑操出勤等方面,另外与科任老师交流,获知本班学生上课纪律和学习情况,利用班会课对各种不良现象进行纠正。

  学生进入中专一年级下学期后,学生在学习方面逐渐出现两极分化的趋势,一部分学生很认真,一部分学生只想混个毕业证,严重影响摇摆不定的同学。当这样的现象产生和漫延,我想了很多办法。利用班会,个别谈心,书面交流,鼓励,激将,结合高年级学生亲身体会,收集优秀学生经验介绍等形式,从不同角度调动学生的学习积极性,使他们坚定自己的.学习目标。

  我们的学生从初中到中专第一次接触职业技术学习,这是把学校学习同社会实践相结合的学习方式。学生在上学期末已经确定了未来的学习的专业方向,在寒假中不少同学已经开展了活动,对各自的职业进行了简单的规划。由于每位同学的自觉性有所差异,班主任对这项工作的督促检查是非常必要的。

  本学期的一个重要工作就是改造差生,差生的形成原因是多方面的。这学期我通过个别谈心,侧面了解,约家长到校等形式,了解班上这些学生的多方面信息,对每一位差生都有一个比较详细的了解。对于纪律差生,让他们明确自己哪些方面违犯了班规校纪,然后严格执行处罚条例。当然我们不能为了处罚学生而进行处罚,为了少让学生出现违纪现象,在日常班干部的班级管理工作中,我就要求班干部对违纪学生多一些事前的暗示,多一些监督,从而有效减少班级学生违纪现象;另外对于成绩差生,又有一定的学习目标,我比较看重他们学习自信心的重塑。创造机会不断鼓励他们,在课余也多一份关心,让他们感受到老师并没有因为成绩差而对他们不同对待,从而激发出其内心的学习动力,学习一定会慢慢跟上来。在多位教师的共同努力下,班上的部分同学的学习一年来取得了不同程度的进步。

职高班主任工作总结15

  光阴似箭,日月如梭。一转眼期末又到了。我担任的是xx班的班主任,班级由34名学生组成的集体。本着诚心诚意对每位学生负责的态度,较圆满地完成了一个学期的班主任教育教学工作。本人现将这学期的工作总结如下:

  一、思想工作是各项工作的根本

  平时我做到及时了解班级情况和每位同学表现,注重说服教育,以理服人,让学生充分认识到老师的良苦用心,争取问题解决在萌芽状态,不能存在得过且过的心理,宁可自己辛苦点儿,也要处理好学生的思想波动,避免学生产生抵触情绪,影响学习。发掘学生的闪光点,提高学生的自信心,让每一位学生都能看到自己出色的一面。现在的学生自尊心很强,叛逆的情绪时时产生,如果还是板起面孔说教,会因方法不当而得不到好的效果。我经常反思自己对学生的'教育是否得法,是不是站在和学生平等的角度,像大姐姐那样去感染他们、感化他们。只要你付出真心,就会得到回报,可能是一份理解,可能是一个会心的微笑,更可能是向上的动力。

  二、认真组织教学,和任课教师及时沟通

  我们的学生虽然是大专班,但在初中阶段学习成绩方面并不算优秀,因此需要与任科教师及时沟通,激发学生的学习热情,反过来激发任科教师的教学动力。这样互相促进,在本学期期末阶段班级学习氛围浓,许多同学互相督促,提醒, 争取每门功课都能拿到学分。

  三、规范管理,制度严明

  经常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查工作。经常性加强对学生的卫生清洁、晚自习等督促检查并考核登记。经常性与班级辅导员沟通,掌握班级学生的日常生活状态。而且经常性、随意性地观察其他课任教师上课时学生的学习和纪律状况,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加强动态管理。在深入学生的学习、生活和活动中及时了解、关心、教育并且督促其良好习惯的养成,同时发挥教师的言传身教之示范效果。

  四、需要改进的地方

  1. 班里有两三位同学表现出厌学,对生活、学习、未来及其没信心的状况。通过多次谈话,依然效果甚微,下学期继续多做工作,希望帮他们树立正确积极的生活和学习态度。

  2.加强集体活动的组织和参与,增强班级凝聚力。

  3.充分调动班级同学的学习积极性,鼓励同学们多参加竞赛提高自己的能力,对于获奖的同学班级再给予奖励。 在今后的班主任工作中,要更注重学生的思想动态,使班级更有凝聚力,把班级工作做的更上一层楼。

【职高班主任工作总结】相关文章:

职高班主任工作总结范文05-04

职高班主任的工作心得04-17

职高班主任工作计划03-12

职高班主任工作心得体会05-06

职高班主任工作计划15篇09-11

职高班主任高一工作计划04-03

高三职高班主任工作计划01-08

职高毕业班班主任工作计划05-23

职高数学教学工作总结04-16