就业的简

时间：2024-08-05 08:52:17 职场励志我要投稿

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就业的简报【锦集15篇】

　　在学习、工作、生活中，很多地方都会使用到简报，简报不是一种文章的体裁。因为一份简报，可能只登一篇文章，也可能登几篇文章。你所接触过的简报都是什么样子的呢？以下是小编整理的就业的简报，欢迎大家分享。

就业的简报【锦集15篇】

就业的简报1

　　为贯彻落实省、州、县关于做好人民群众就业服务工作指示精神，提高人民群众就业创业意识，降低失业率，增强人民群众就业能力，巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，连环乡人民政府20xx年5月29日在关山社区开展“职等你来，就业同行”宣传活动，为群众提供130余个岗位。

　　本次宣传活动主要采取“线上+线下”的宣传方式，线上主要通过各村务工群、村小组群等社交群进行转发宣传；线下主要采取“摆摊设点+岗位讲解”的方式与群众进行互动，使群众更清楚的知道现阶段所提供的就业岗位及目前良好的'就业创业政策，拓宽群众就业创业选择面。

　　本次宣传活动，共发放就业创业贷款宣传册、岗位宣传册100余份，覆盖500余人，其中，有就业意愿登记人员6名，将宣传资料带回家仔细看的在人占多数，他们表示，若有合适岗位，会自己联系企业就业。通过本次宣传活动，使村民了解到目前提供的就业岗位，为其就业提供了指导，避免了想工作找不到工作的情况，一定程度上达到宣传的效果。

就业的简报2

　　为了更好服务失业人员，做好东风地区促就业工作，燕山地区东风街道于9月和10月持续开展促就业宣传活动，通过开展讲座、政策解读、张贴海报、发布线上招聘信息至居民群等方式进行宣传。

　　各社区对辖区内有求职需求的失业人员进行一对一帮扶，开展上门服务，帮助他们关注微信公众号、引导其在燕山智慧就业平台注册个人信息、减少用人单位和求职者间信息不通畅的.“盲区”。开展就业创业政策解读，发放宣传手册。张贴燕山地区线上招聘信息海报，转发燕山就业中心发布的线上招聘信息。同时对符合灵活就业社会保险补贴政策人员，鼓励及时参保。

　　近年来，东风街道为解决地区就业困难人员再就业问题，面向就业困难人员进行公益性岗位招聘;对东风地区失业人员家庭状况和个人信息进行摸排、了解分析，精准分类施策，根据个人技能匹配相应工作。今后，为切实解决失业人员就业难的现实问题，东风街道将以多渠道、多形式开展政策宣传、专场招聘、技能培训等活动，为东风地区居民提供更多就业机会，让失业人员尽快走上新的工作岗位。

就业的简报3

　　人社部今天(10月26日)发布今年第三季度人力资源和社会保障工作进展情况。数据显示，今年前三季度就业形势保持总体稳定，城镇新增就业1001万人。

　　为助力企业纾困解难、稳岗扩岗，人社部门积极推行失业保险稳岗返还和留工补助“免申即享”，实施缓缴社会保险费“即申即享”，推进就业补贴政策“直补快办”，并进一步扩大政策覆盖范围，将离校两年内未就业高校毕业生和16-24岁登记失业青年纳入扩岗补助政策范围。截至9月底，通过降低失业、工伤社会保险费率，缓缴基本养老、失业、工伤三项社会保险费，发放稳岗返还、一次性留工培训补助、一次性扩岗补助等，共为企业减负超过2800亿元。1-9月，就业补助资金支出727亿元。

　　此外，高校毕业生和困难群体就业工作持续推进。全力做好毕业生离校前后服务衔接，推进未就业毕业生服务攻坚行动，开展困难毕业生专项帮扶，募集见习岗位102万个。 20xx年高校毕业生“三支一扶”计划招募工作已基本完成，31个省(自治区、直辖市)和新疆生产建设兵团共发布招募岗位4.3万个，比中央财政下达的`计划增加9000多个。开展就业援助“暖心活动”，畅通线上线下失业登记渠道，1-9月帮扶失业人员再就业387万人、困难人员就业132万人。加强脱贫人口就业帮扶，深化劳务协作，支持就业帮扶车间、返乡入乡创业园健康发展。9月末，脱贫人口务工规模3269万人。

　　在社会保障方面，截至9月底，三项社会保险基金累计结余7.24万亿元，基金运行总体平稳。

　　人社部数据显示，截至9月底，全国基本养老、失业、工伤保险参保人数分别为10.47亿人、2.35亿人、2.89亿人。1-9月，三项社会保险基金总收入5.25万亿元，总支出4.89万亿元，9月底累计结余7.24万亿元，基金运行总体平稳。

　　企业职工基本养老保险全国统筹工作加快推进，前三季度调拨全国统筹调剂资金2104亿元，支持基金困难省份养老金发放。推动城乡居民养老保险法定人员全覆盖，截至9月底，共为2111万困难人员代缴今年的城乡居民养老保险费。国家社会保险公共服务平台建设持续推进，灵活就业人员企业职工基本养老保险参保登记申请等“跨省通办”服务地区覆盖范围进一步扩展，目前平台可提供77项全国性统一服务。全国人力资源和社会保障政务服务平台已开通93项全国性服务。截至9月底，社会保障卡持卡人数13.65亿人，电子社保卡领用超过6.4亿人，应用范围持续拓展。

就业的简报4

　　就业是民生之需，更是解决和改善残疾人、低保家庭、就业困难人员生活状况的重要手段，为帮助就业困难人员、残疾人切实解决就业问题，全面贯彻落实“六稳”、“六保”工作任务，近日，官庄社区开展“就业援助暖民心，真情帮扶解民忧”就业援助服务活动。

　　活动重点向大龄就业困难人员、低保家庭、残疾人及家属面对面宣讲就业创业惠民政策，宣传介绍企业空岗信息，给他们推荐适合的就业岗位。针对辖区残疾人员的实际情况，社区分别讲解就业援助政策措施，使能就业的`残疾人员都能掌握申领政策服务的具体流程和操作方法，有就业需求的都能得到就业援助服务，符合条件的都能享受就业援助政策，促进未就业的服务对象就业，确保有就业需求和就业能力的居民都能就业。

　　为做好残疾人、低保家庭等就业困难人员能够长期稳定就业，官庄社区积极开展“送岗位”“送服务”“送政策”“送温暖”四送精准服务行动。建设就业援助一站式服务，打造“摸底+评估+适配+服务”闭环式服务体系，构建一个平台、一支队伍、三种模式“1+1+3”就业援助服务新模式，开展岗位与人精准适配评估，满足残疾人、低保家庭等就业困难人员多样化需求，达到了精准适配和就业服务全覆盖，让我们的就业援助活动更精准化、更专业化、更便捷化。

　　今后，官庄社区将继续积极推进大龄就业困难人员、低保家庭、残疾人就业帮扶工作，及时了解掌握就业困难人员、残疾人的需求动态，切实做好就业帮扶工作，帮助就业困难群体解决实际生活困难，保障其基本生活，让党和政府的关怀惠及到千家万户。

就业的简报5

　　“在家就能有收入，这都要感谢党的好政策！”自从收听了党的二十大开幕会盛况直播，连日来，赵志强心潮澎湃，逢人就说这句话。

　　今年52岁的赵志强是华亭市西华镇兴民村的村民，患有视力残疾，妻子是侏儒症患者，生活很艰辛。一次偶然的`机会，他通过短视频分享了日常生活，其坚韧乐观的生活态度赢得了不少粉丝关注，于是，赵志强便开始通过直播销售蜂蜜等土特产品，但销量一直没有起色。

　　“自己摸索不出门道，就向相关部门求助了。”赵志强说，在华亭市残联的帮助下，他先后多次参加平凉市组织的电商实用技能培训，通过专业老师的指导，他逐渐掌握了短视频拍摄和剪辑技巧，视频质量大幅提升，粉丝量达到15.7万人，单条视频浏览量高达37万。

　　如今的赵志强成了当地资深网红，通过短视频平台销售平凉本土企业的招牌产品，每月都有1000元左右的收入，还受邀为陕西眉县猕猴桃基地直播销售猕猴桃，每日销售量达到100单以上。

　　“赶上了好时代，咱这日子更有奔头了。”赵志强感慨万千。

　　党的二十大报告提出，实施就业优先战略，强化就业优先政策，健全就业公共服务体系，加强困难群体就业兜底帮扶，消除影响平等就业的不合理限制和就业歧视，使人人都有通过勤奋劳动实现自身发展的机会。

　　这份责任，来自于他的另一个身份——西华镇兴民村残疾人专职委员。赵志强说：“要把党的好声音和各项惠残政策传递到每一户残疾人家中，我要用自己的经历，鼓舞更多残疾人重拾生活信心。”

　　在华亭，赵志强的故事不是个例。如今，已有40多名残疾人通过电商直播带货，辐射带动120余户残疾家庭就业。

　　华亭市残联在做好残疾人服务保障和权益维护的同时，不断强化政策落实，拓宽残疾人就业渠道。今年以来，帮助55名残疾人在各乡镇就业帮扶基地就业，新安置残疾人就业25名，扶持带动216户从事药材种植。先后组织残疾人及用人单位参加平凉市就业招聘会和民营企业招聘活动，18名残疾人签订了用工合同，安置干部及公益性岗位5人，为残疾人敲开了幸福之门。

就业的简报6

　　为全面做好农民工服务保障工作，确保全县居民就业需求得到保障，体现党和政府关怀，近日，开封市尉氏县人力资源和社会保障局联合县乡村振兴局、县残疾人联合会在全县范围内组织开展“迎新春送温暖、稳岗留工”暨就业援助月专项活动。

　　本次活动主要针对就业困难人员和城镇零就业家庭成员、残疾登记失业人员、脱贫人口、监测对象及农村低收入人口及农民工等服务对象，具体开展了以下专项活动：

　　一是创新宣传模式，做好宣传工作。各乡镇各街道结合本辖区实际，依托公共服务就业平台及各类招聘会，通过广播电视、报刊网络、宣传手册、主题日历等形式，并使用微博、微信公众号、抖音及各大短视频平台等新颖更容易被青年人接受的形式开展政策宣讲，帮助全县农民工及有就业愿望的人员特别是就业困难人员和残疾登记失业人员知晓各类就业扶持政策及经办机构、申报程序，也让用人单位了解各项优惠政策及具体处理办法。

　　二是深入基层走访，开展实名认定。组织工作人员深入辖区开展走访普查，零距离服务，建立就业困难人员台账，并纳入实名制信息系统，全面摸清本辖区内各类就业困难人员底数。对全县新增符合条件的就业困难人员进行登记认定，掌握援助对象的实际情况，紧紧围绕援助对象的.就业需求，切实做到走访到户、登记到人、信息入库，制定一系列针对性强、切实可行的帮扶方案。

　　三是广泛联系企业，精准征集岗位信息。广泛动员公共就业服务机构、各类人力资源服务企业收集岗位，召开面向就业援助对象的线上专场招聘会，并在各乡镇各社区收集便民服务岗位，帮助居民就近工作。开发一批公益性岗位和社区基层服务岗位，通过集中招聘、上门推荐等方式，重点帮扶困难人员就业，推动零就业家庭动态清零。

　　四是开展精准服务。根据各乡镇援助对象的实际情况，提供个性化的职业指导、技能测评、职业规划，帮助制定具体可行的求职计划。根据援助对象技能特点和就业意愿，我们为其提供至少三次职业介绍，并依托各类培训机构和用工企业，为援助对象提供针对性强的职业培训，提升其技能水平和就业能力。

　　根据疫情防控形势，此次活动采取了线上线下相结合的方式。通过在网上开放职业技能培训课程，开展居家技能培训，引导有就业意愿的人员参加技能培训，减少人员聚集；实施“群众点单、机构下单、政府买单”模式，使职业技能补贴和技能鉴定补贴政策得到落实，扩宽职业技能培训覆盖面；鼓励企业、培训机构灵活开展岗位培训和技能提升培训，提高培训人员持证率。

就业的简报7

　　为切实做好我院毕业生就业工作，大力构建毕业生与用人单位的交流平台，积极为用人单位输送应用型人才。

　　我院于6月7日在学院广场举办了潮汕职业技术学院 20xx年综合类校园招聘会。

　　学院领导对此次招聘会高度关心和支持，党委书记韩淑芳亲临会场指挥并与用人单位和毕业生交流。

　　各院(系)院长(系主任)及毕业班辅导员都亲自到场组织毕业生有序应聘。

　　此次招聘会共有近百家企业到场参会，财金系11级的毕业生们积极踊跃的参加了此次校园招聘会。

　　今年的就业形式依然紧张，在走访中我们了解到，虽然面对与日俱增的就业压力，但是不少同学心态依然轻松，并做好准备，对找到工作充满信心。

　　招聘会现场秩序井然、人头攒动，每家企业前都挤满了咨询的学生，热烈的气氛还吸引了很多非毕业班的.学生前来驻足聆听，提前了解企业招聘流程及要求。

　　参会企业对本次招聘会非常满意，希望与学校加强联系，进一步开展校企合作，建立实习实训就业基地，提前为企业做好人才的`储备，也为毕业生搭建实践平台。

　　会后部分企业在我院进行了现场面试。

　　此次招聘会让应届毕业生了解到了当前就业形势的严峻，也让他们获得了一定的面试技巧，受到了同学们的好评。

就业的简报8

　　在日益严峻的.就业形势下，玉成街道党工委、办事处始终坚持稳字当头、稳中求进，扎实做好“六稳”工作、落实“六保”任务。落细就业优先政策，提升服务质量，扎实推进更加充分更高质量就业。

　　一是加强就业政策宣传。强化与其他部门和村（社区）便民服务室的协同配合，加强服务管理和政策宣传，如返乡农民工创业实体补贴、就业困难人员创业补贴、大学生创业补贴、个人创业担保贷款、灵活就业社保补贴、技能提升补贴等公共就业服务政策推广和宣传，鼓励自主创业，促进多渠道就业。

　　二是帮扶重点群体就业。坚持重点与底线并举，落实就业援助抓好高校毕业生、退役军人、就业困难群众等重点群体就业。做好应届高校毕业生实名制登记和跟踪服务，组织开展线下“春风行动”、线上网络招聘等就业援助活动，加强对大龄劳动者就业帮扶。

就业的简报9

　　为进一步扩大暖民心就业促进行动政策的社会影响力，提升埇桥区公共就业服务质量，埇桥区人社局“点、线、面”结合，全方位宣传暖民心就业促进行动，提高群众对政策的`知晓率、满意度。

　　突出重点，制定宣传方案。梳理暖民心就业促进行动内容，对照宣传指引，结合全区开展情况，制定相应的宣传方案。明确丰富宣传方式，开展网格化宣传，加强信息编报，落实专项活动，织密就业帮扶“一张网”，统筹民生实事。

　　紧扣主线，创新宣传方式。坚持“线上+线下”相结合，在居民微信群发布“三公里”就业圈政策，街道社区宣传栏张贴海报、横幅，街道社保窗口放置宣传立牌、宣传页，在街道辖区重要路口、广场等居民聚集地设置展台、分发宣传页，一对一解读暖民心就业促进行动相关政策；抓牢居民核酸检测契机，常态化借助宣传页、宣传立牌面对面宣传，指导居民登记注册“社区快聘”小程序。利用媒体平台发布“三公里”就业圈政策信息宣传，加强信息编报。

　　拓展覆盖面，提升宣传时效。埇桥区人社局联合人力资源公司，结合城市文化，举办“暖民心促就业”“百日千万”等大型招聘会，常态化开展求职招聘活动，促进人力资源精准对接，为高校毕业生、退役军人等重点就业群体提供高效、便捷、精准的公共就业服务；开发临时性专项岗位、公益性岗位对就业困难群体等重点群体，进行就业兜底帮扶。

就业的简报10

　　为着力做好高校毕业生创业就业服务工作，缓解“用工难”“就业难”问题，8月20-21日，宁夏银川市总工会联合市人力资源和社会保障局，成功举办了“职引向未来·毕业就出发”高校毕业生阳光就业系列活动，采取“线上+线下”“招聘+观摩+座谈”的形式，通过“线下招聘会、线上直播带岗、观摩企业、就业恳谈会”四项活动，全方位为用工企业和高校毕业生服务。

　　据介绍，线下招聘会吸引了银川新华百货商业集团、宁夏晓鸣农牧股份有限公司、宁夏通宇电梯制造发展有限公司等127家企业进行现场招聘，提供了3400个就业岗位，1800余名求职者参加，476人达成就业意向。求职者穿梭于各个展位，驻足阅读招聘简章，与企业招聘人员交流，主动了解各用人单位情况，寻找心仪的`就业岗位。现场还设立了政策咨询服务台，为求职者提供就业指导、法律咨询、医疗互助宣传等服务。

　　本次活动同步启动了2场网络招聘会，邀请宁夏中欣晶圆半导体科技有限公司等12家企业走进直播间，进行线上直播带“岗”，直播热度达到2.38万人次。通过“直播带岗”的形式提高了企业招聘效率，也为求职者提供了空间便利。直播过程中，还邀请银川市就业与创业服务中心工作人员就“稳就业、促增收”向求职者介绍了相关政策。

　　活动中，银川市总工会组织47名高校毕业生，观摩了宁夏隆基乐叶科技有限公司、宁夏汉尧富锂科技有限责任公司等3家企业，详细了解企业生产和职工工作情况，感受企业文化，提高了毕业生就职意愿。

　　此外，银川市总工会还举办了就业恳谈会，高校毕业生、企业代表、劳动行政部门代表等齐聚一堂，围绕国家就业政策、企业人才需求、毕业生职业规划、应聘注意事项等方面内容，进行了深入交流。银川市就业与创业服务中心工作人员讲解了企业和高校毕业生就业创业优惠政策，企业代表介绍了企业用人需求、求职注意事项，高校毕业生们也就职业规划畅所欲言。通过恳谈会，为高校毕业生提供职业规划、就业指导、实习实践的帮助，解决了用人信息供需不对称问题。

　　据悉，今年以来，银川市总工会深入实施就业优先政策，线上线下多维结合，开展了内容形式丰富多样的就业创业活动，全力保障企业稳定岗位，满足广大职工求职需求。全市各级工会开展春风行动、“直播带岗”等就业服务主题活动和专场招聘15场次，线上发布招聘信息146期，参与企业735个，提供岗位27470个，达成意向性协议3200人。

就业的简报11

　　覃塘区地税局结合工作实际,采取多项措施,扎实做好残疾人就业保障金征收工作。一是高度重视残保金的征收工作,建立协作机制。

　　覃塘区地税局主动向区政府领导汇报残保金征收管理情况,多次与财政、残联等部门磋商协调,形成了联合控管征缴机制。二是加强残保金征收工作业务知识的学习。首先是组织税务干部参加残疾人保障金业务知识培训视频会议,再者在局内召开残保金征缴相关业务知识培训班,通过培训让税务干部掌握残保金征管规范,同时也拓宽了知识面,为残保金的征缴工作顺利进行打下了坚实的基础。三是开展相关政策宣传。通过办税公告、电话告知、下户辅导、QQ群及微信等渠道,积极向企业宣传解释政策,更好的地支持残疾人事业发展。四是夯实费源管理基础,主动适应新的`征管模式和计算方法。据统计,截至12月19日,已有20户纳税人申报缴纳残疾人就业保障金19.51万元。

就业的简报12

　　9月23日，国务学院在徐汇校区机械楼217会议室召开xx届毕业生就业动员大会。学院党委副书记谢玮、学生就业负责人李锦红出席了动员会，xx届本硕博近70余名毕业生参加会议。

　　李锦红从“历年就业去向”、“今年就业形势”和“就业流程、手续”三大主题展开，有针对性地深度剖析了近两年来学院毕业生的就业去向、行业分布以及地域分布等情况，为毕业生了解本专业学生就业去向、就业流程、确定个人求职目标奠定了基础。李锦红专门对选调生政策进行了详细的介绍，鼓励有志于去基层的同学扎根基层，服务国家，成长自我。近三年来，国务学院越来越多的毕业生选择到基层公共部门工作，在人数和比例上都有明显的提高，学院希望毕业生们了解基层实际情况，做出更加理性的'职业选择。

　　谢玮为毕业生们送上就业小贴士，建议大家“精心准备求职简历，打有准备的仗”，“积极参加宣讲会，现场了解求职企业”，“适当扩大求职范围，注重自身道德和诚信”以及“建立和维护自己的求职网络和咨询对象”。最后鼓励大家积极就业，树立良好的就业心态。

　　应届毕业生们普遍表示受益颇多，对今后择业、就业都有很大启发。此次动员大会在思想上、行动上，拉开了国务学院xx届毕业研究生的就业工作序幕。

就业的简报13

　　自动化系20xx届毕业生共计214人，截止到20xx年12月26日，自动化系20xx届毕业生累计上交就业协议并通过网上审核13份，实时就业率为6.07%。参加研究生考试36人，占总人数16.8%；参加公务员、国家电网等考试37人，占总人数17.2；已在实习岗位上实习43人，占总人数20%；正在找工作85人，39.7%。

　　一、成立就业工作小组。

　　依据学院招生就业处的指导和要求，自动化系于20xx年9月18日召开了自动化系20xx届毕业生第一次就业工作会议。

　　1、由16级辅导员汇报，学院20xx届毕业生就业工作的相关部署。

　　2、系主任做具体工作安排。

　　3、成立就业工作指导小组，主任和书记牵头，所有指导教师和年级辅导员共同参与，形成上下联动的机制。

　　二、召开就业工作会议3次。

　　自动化系分别于20xx年9月18日、11月13日、12月11日、12月25日召开4次就业工作会议，会上就目前学生就业情况和对策进行分析，要求指导教师尽一切办法帮助学生积极就业，制定就业指导计划，要求指导教师拿出措施，在校的要面谈，指导学生就业技巧，帮助学生推荐工作，每一阶段，各指导教师要进行评比，要及时总结经验。

　　三、组织就业指导教师进行集体培训。

　　自动化系于20xx年12月25日召开就业培训会议，由从事多年就业工作的`XX老师对所有就业指导教师进行培训，主要结合《就业指导手册》、《OA系统应用》、“就业派遣”、“就业协议应用”、“当前就业形势”等内容进行讲解，并在会后进行了集体考试。进一步加强了就业指导教师对政策和程序的掌握。

　　四、组织集体参加招聘会和推荐就业情况。

　　组织学生共同参加大型招聘会4次，通过QQ群发布招聘信息6次，辅导员和就业指导教师针对学生个人情况单独推荐就业30余次，目前在岗实习考核20人，成功就业3人。

　　五、下一步工作考虑。

　　1、针对学生在就业过程中出现的问题，计划组织往届优秀毕业生莫超、王亮、魏敬等为学生在QQ群和微信群进行就业经验分享会；

　　2、指导教师进一步加强与学生沟通，了解学生就业心态，并按类划分，有需要的要进一步与家长沟通，引导学生积极就业。

就业的简报14

　　5月18日张再彬受邀来到贵州理工学院，为化学工程学院的学生做就业指导讲座，与百余名大学生共话个人成长故事和就业创业感悟。

　　“初生牛犊不怕虎，要做第一先吃苦。新时代新青年，要珍惜韶华、不负青春，努力学习掌握科学知识，提高内在素质，锤炼过硬本领，成为创新型人才。”讲座上，张再彬和学生们分享了自己的创业、守业过程，引出“就业需要坚持、创业需要机会、守业需要定好位”的观点，并指出成就梦想需要具备的要素：第一，认清自我；第二，锁定目标；第三，坚定信心；第四，实现梦想。

　　张再彬在讲座中讲解了很多真实、生动的案例，让学生们明白：以创业心态做事，则无不成，以创业心态就业，则处处受欢迎。像创业者一样去思考、学习，不坐等，不冒进。不断学习探索的道路上，辛苦是必然的，不要试图寻找捷径。讲座引起学生们的共鸣，报告厅掌声阵阵。

　　细数张再彬创业史，我们不难看出他一直以来的坚持。“一辈子、一件事、一瓶酒”。张再彬是雄正酒业的创始人，也是仡佬族酿酒技艺非遗传承人，正如他告诉学生们的一样“以平和的心态面对风浪，承担应有的责任与担当。”这位在商海沉浮数十载的.老将始终如一，正肩负着自己的那份责任一路披荆斩棘。

　　讲座结束后，学生们纷纷表示深有感触并得到启发：“从张再彬身上我看到了坚持和信仰力量，接下来无论做什么我都会坚持下去，坚定信心不断学习探索，相信自己的梦想终会实现。”随后，校方邀请张再彬一行参观了化学工程学院的部分实验室，在交流过程中详细讨论了项目开展及校企合作等具体内容，双方就部分项目达成深度合作意向。

就业的简报15

　　近日，记者从云南省人社厅获悉，为全力助推今年云南省高校毕业生等青年就业创业工作，围绕进一步促进高校毕业生就业创业，引导鼓励高校毕业生到基层服务乡村振兴，云南出台若干具体措施。

　　今年，云南省毕业生达32万，较上年度增加15%左右，创历史新高。为做好高校毕业生等青年就业创业工作，云南省先后出台一系列政策措施，全力助推高校毕业生等青年就业创业工作取得成效。

　　促进企业发展增加就业岗位，支持中小微企业更多吸纳高校毕业生就业，对吸纳应届高校毕业生就业人数达到企业职工总数10%以上的中小微企业，在安排纾困资金、提供技术改造贷款贴息时予以倾斜；对招用毕业年度高校毕业生的中小微企业，按照每人5000元的标准给予一次性吸纳就业补贴。

　　努力开发基层就业岗位，深入挖掘基层就业社保、医疗卫生、养老服务、社会工作、司法辅助等就业岗位，吸纳更多毕业生到基层就业；对到云南省艰苦边远地区、老工业基地县以下基层单位就业的.毕业生，按规定给予学费补偿和国家助学贷款代偿、高定工资等政策。

　　保持公共部门岗位规模总量不降低，20xx年、20xx年继续稳定全省机关事业单位招录(招聘)规模；受疫情影响严重地区，可实施中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格“先上岗、再考证”阶段性措施。

　　多途径拓展就业渠道，落实大众创业、万众创新有关政策，进一步支持自主创业和灵活就业；继续实施全省高校毕业生青年高端职业培训，按规定使用就业补助资金、职业技能提升行动专账资金，鼓励支持省内外培训机构；支持高校毕业生自主创业，按照规定给予不超过3万元的一次性创业补贴、创业担保贷款及贴息、税费减免等政策，政府投资开发的创业载体安排不低于30%的场地免费向高校毕业生创业者提供。

　　在精准开展就业服务方面，云南省精准开展困难帮扶，把脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭高校毕业生，以及残疾高校毕业生和长期失业高校毕业生作为就业援助的重点对象，提供“一人一档”“一人一策”精准服务，为每人至少提供3至5个针对性岗位信息，优先组织参加职业培训和就业见习。对通过市场渠道确实难以就业的困难高校毕业生，通过城镇公益性岗位兜底安置。

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