街道年终表彰会领导发言稿(通用10篇)
我要投稿 投诉建议

街道年终表彰会领导发言稿

时间:2024-01-25 13:32:00 宜欢 发言稿 我要投稿
  • 相关推荐

街道年终表彰会领导发言稿(通用10篇)

  街道是城市规划中不可或缺的一部分,它如同一张网络,将城市的各个“生命空间体”相连接,也将人们的生活紧紧联系在一起。下面是语文迷小编收集整理的街道年终表彰会领导发言稿,欢迎大家阅读参考,希望大家喜欢!

街道年终表彰会领导发言稿(通用10篇)

  街道年终表彰会领导发言稿 1

尊敬的各位领导,各位同事:

  大家下午好!

  又是一年一度的年终总结大会,我很荣幸可以代表我们行政部发言,在此,我要感谢各位领导、各位同事对我的信任,以及对行政部工作的支持和协作。过去的一年里,行政部结合工作实际,仔细履行工作职责,加强与其他部门的协调与沟通,使行政治理工作更加标准化、制度化。详细工作汇报如下:

  1、做好公司日常行政接待及治理工作,完成办公设施设备的申购、维护及保养,日常办公耗材费用掌握在合理的范围内,保证日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。

  2、做到员工人事档案、合同档案、印信治理等工作的清楚明确,严格标准;

  3、做到了收、发文件的精确准时,并对领导批示的公文、指令做到了准时处理,不拖拉;

  4、帮助部门负责人做好人事聘请及员工劳动关系的完善;我入职一年以来,熟识了房地产开发流程,熟识了行政部板块的各项治理工作,对档案及合同治理更加清晰的熟悉,对分内的工作内容能很好地完成并主动加以改良!在新的一年里,根据部门规划,我将提高对各项专业性技术资料的分类学习,根据行业标准做到对档案及合同治理标准化、标准化!

  行政部的.工作繁琐但是很重要,它是承上启下,沟通内外,协调左右,联系四周八方的枢纽,我们深知自己的责任和义务。在20xx年,我们行政部将以更加积极的态度,严格根据公司制定的进展规划,做好行政各项板块的治理,在做好每一项根底工作的同时,向更高更好的方向进展!

  最终,我祝福在座的全部领导、同事在新的一年里:身体安康,合家幸福!

  街道年终表彰会领导发言稿 2

各位领导、各位同事:

  大家好!时光飞逝,在紧张又忙碌的工作中,20XX年已经过去,这一年,是公司在各方面不断完善、稳步发展的一年。在这一年里,我们班组及公司各位员工都能融洽相处。工作上互相帮忙、互相指点、共同探讨,愉快地开展了一项又一项的工作。

  今日,公司能给与这个机会在这次年终总结大会上发言,能够获得零八年度优秀班组,作为甲乙酮班长,我感到十分的荣幸。感激公司领导对我工作的肯定!感激公司领导对甲乙酮班组工作的肯定!感激各位同仁对甲乙酮班组工作的支持!

  20xx年上半年甲乙酮班主要开展技术学习工作,做好日常维护值班,并完成各项公司及甲方安排的临时性任务,班组成员努力学习,掌握了甲乙酮厂仪表维护核心技能,从技术上确保维护工作的进行。从20xx年6月份开始由我担任甲乙酮班班长,担任班长期间尽自我所能组织安排班组日常工作,下半年主要做了以下几方面工作:

  1、以维护工作为中心,开展班组标准化建设,整改班组制度,规范岗位工作资料和职责。

  2、积极组织开展技术培训,内部学习掌握仪表维护各方面技能,班组开展每周一题活动,每月两次技术讲课学习,同时也对公司新进员工进行理论技术和实践技能的培训。

  3、安全管理方面,每日班会前安全讲话,每周组织一次安全学习,始终把安全放在工作第一位。

  4、装置维护方面,顺利完成08年主装置以及新空压站仪表维护工作并且配合甲方换剂检修,完成仪表检修整改项目。

  短短一年时间的工作不敢说取得了多么优异的成绩,可是能够肯定的.是在工作中确实获得了丰富的经验,还有深刻的教训。

  对于甲乙酮班来说一向摆着两个困难,我想这对于甲乙酮班组的每个成员,都是身有体会的。首先是班组人员长期的配置不足,在公司将主要人员力量投入己二酸,再加上临时性的工程工作人员调动,班组经常是2个人、3个人倒班,24小时或是36小时值班经常有。忙乱的现状也影响到新员工对于公司的片面认识而选择离职,在这种情景下大家尽管有抱怨但还是理解了现实,坚持了下来,所以在坐的各位在我眼里都是了不起的人物!而另一个困难就是我们的技术美丽欠缺的太多,直接导致工作效率低下,很多的矛盾就由此产生。公司最迫切的需要是有更多德才兼备的人,仅有具备了雄厚的技术实力公司才能够抢占到更多的市场,有市场才会有发展,仅有公司利益得到保障,我们的个人利益才能得到切实保证。

  “利润”,是公司追求的根本目标。我们所做的一切工作,就是为了实现这个根本目标。每一位公司员工相互协调配合,达成一个统一体,以公司整体利益为出发点,以公司利益就是自我利益为理念,为公司出谋划策,做好本职工作,学好相关技术经验,这便是对公司的贡献。

  请各位相信总经理每一次对我们所做诚恳的承诺,只要大家抱定信念,不懈努力,我坚信镀威铒的明天必定是完美的!在那里我还想借此机会,对葛经理在我一次次遇到技术难题、工作遇到困难的时候及时给予的帮忙和指导深表感激,同时也要感激T师傅对我工作方法、工作态度的一次次批评、指正!

  最终祝各位同事新的一年里身体健康、事事顺心!

  多谢各位!

  街道年终表彰会领导发言稿 3

各位领导、各位同仁:

  大家午时好!

  十分高兴今日能够在那里与大家提供xx的20xx年。在付出辛勤和洒满汗水的道路上,我们脚踏实地的送走了20xx年,在充满期望和满怀活力的道路上,我们又信心百倍的迎来了20xx年。

  回顾过去的一年,是努力拼搏不断进取的一年,是全体同仁勇迎挑战、克服困难、加大步伐迈向市场进军的一年。在这一年里,我们审时度势,抢抓机遇,趁势而上。本着不断促进企业开展的精神,健全公司架构,提升员工素质,提高服务质量,优化品牌形象,同时涌现出了一批、无私奉献的好员工。他们在自我的岗位上兢兢业业,一丝不苟,为企业的开展奉献着自我的点点滴滴。值此新年到来之际,我谨代表公司,向在一年来辛苦工作在各个岗位上的全体员工致以诚挚的问候和衷心的感激!

  20xx年,在整体经济低迷、零售业多数出现滞增长的大环境下,我们也在应对着多个困难:朝阳店主街道修路封闭、学府店大范围改造、同时竞争店的开业也给一站之遥的兴华店带来了巨大的压力,但我们每一位同仁,群策群力,特别是我们一线的员工们,正是他们的兢兢业业,无私无畏的付出,才有了今年的各项经营指标可喜的同比增长。

  为更好地提高单店盈利本领,我们根据商圈的变化重点对学府店进行了改造,扩大了外租面积,其中二层外租区在引进三友电器进驻的同时,还成功的将品牌餐饮“风味大王”纳入其中、并丰富了动漫游戏厅及儿童乐园等娱乐工程,与此同时,我们还在争取德克士、周六福等知名品牌入驻一层外租区,使学府店构成以超市为主,电器、餐饮、娱乐,互动为一体的商业模式,使学府店成为该地区新兴商圈的'主体。

  为了实现20xx年团购业绩增长60%的目标以及未来团购方面的长远开展,今年在下半年公司设立了总部团购部,先后制定并完善了团购相关,为未来公司团购方面的开展奠定了基础,同时也为公司的整体开展创造动力;在对人才梯队建设工程的完善过程中,突出了人才梯队建设的现代化,使每一个员工都能在梯队中有自我清晰的职场定位。同时我们从进货、库存、陈列、销售等方面出台了一系列的管理、营运、采购的标准。我们在大力度开发新供应商的同时,也开始专注于商品结构的优化调整,重视并加强品类管理工作,以单店为试点,细作陈列标准,不断研究、不断复制;营运方面,我们加强日常督导机制,狠抓现场监督管理,从商品质量到环境,从库存管理到服务机制,从制度的完善到执行力的优化,每一步都要求做到精细管理;同时,我们制定并完善了一系列考核机制,更包括我们在制定SOP作业考核方面都在逐步健全我们企业内部组织架构,让我们在体系梳理过程中,使自身的管理本领得到更大的提升,实现了内部管理上的大开展,也为今后的跨越供给了强有力的内部支持。

  在“绿色”、“有机”的消费观念深入人心的时代,xx建立农业蔬果园基地,以农超对接的形式向顾客供给物美价廉的放心蔬果,以绿色为特色凸显于消费者的视线。20xx年7月我们在晋中市寿阳县建立山西xx超市寿阳农业蔬果园基地,两年多的时间,蔬果基地的开展已经逐渐步入正轨,所种植的蔬菜、果品也得到顾客的广泛认可与亲睐,同时也带动了整个生鲜的销售在今年创造了百分之十增长的骄人成绩。

  明年将是我们继续经受考验的一年,我们会秉承董事长所提出的“向精细管理要利润”的主导思想,研究向管理要增长的策略,具体从开源、节流两方面展开工作。开源方面,我们固守定位,坚持做实社区,同时继续加强品类管理及商品结构的优化调整,使商品贴合各区域的消费特点,从更大程度上满足顾客需求,此外,经过更有力的营销活动,主打亲情营销聚集人气,深入优化供应链管理,降低采购本钱。经过各店个性化调整、改造,在确保在架商品动销率、有效益的情景下,强调一店一议、一店一样。节流方面,我们会重点研究经过大力度消化不良库存、节俭能效、加大防损力度等方式全面降低运营本钱。

  我们深知,人才是企业的第一资本,是开展的力量之源。“强化以德为先的用人标准,合理引进人才,注重员工的心态培养”是我们一向秉承的原则。明年,我们将在培训方面制定一整套完整的培训体系,加强企业内部训练,从入职上岗到转岗升职,每个阶段均设定针对性较强的培训课程。员工培训机制的建成,要求人力资源储藏能为我们门店源源不断的输入高素质、强有力的管理人才。 “优化制度不如先优化我们的执行力”,仅有关注执行力的企业才能从平凡走向成功,我们要在明年的不断学习过程中,细致研究,建立一种注重执行的企业文化,使战略、人员与运营的的每一个环节都能经过“执行”的精神来指导、落实。

  即将走远的20xx年是成功的一年、奋斗的一年,也是收获和考验并存的一年。在这一年里,市场有压力、有阻碍,但我们经过全员的共同努力,依然取得了较好的成绩。“雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越”。在充满机遇与挑战的20xx年我们将面临更加繁重而艰巨的任务,我们必须要善于抓住机遇,一如既往的发扬敢于拼搏,锐劲进去的精神,为xx的腾飞做出不懈的努力,以高度的使命感和职责感开创xx开展的新局面!

  多谢大家!

  街道年终表彰会领导发言稿 4

领导和同事:

  大家好!转眼间,20xx年过去了,这是公司各方面不断完善,稳步发展的一年。在这一年里,我们所有的员工都能相处得很好。在工作中,我们互相帮助,互相指点,一起讨论,愉快地开展一项又一项工作。

  我们一起努力实现共同的目标,就像交易会期间,为了让公司取得更好的成绩,提升公司的外部形象,我们一起加班,财务部加班结算,办公室加班签约,销售部加班为客户办理订货手续。与此同时,经理们正陪着我们,加班加点,一起吃饭,直到我们完成工作。那一刻是多么温暖。

  当我们在工作中遇到困难时,我们会永远团结一致,共同努力解决问题。当遇到紧急问题时,其他同事会主动帮助复印、打印、复印或装订。我们的文员出差,其他同事会帮他接电话,接待客人,签合同等等。正是在这样一种团结互助的气氛中,我们完成了一项又一项的工作。

  今年,公司组织了烧烤、户外生存挑战野餐、男女篮球比赛等娱乐活动。公司还举办了英语培训班,激发了所有员工学习外语的兴趣,为所有员工提高自身素质创造了机会。通过这些活动,我们员工的生活变得更加丰富多彩,同时他们的'友谊也得到加强。公司一直关心我们的生活和健康,给我们安排体检,给我们买预防感冒的药,还安排食堂给我们煮凉茶,让大家觉得公司就像一个温暖的家庭。

  一切都离不开公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作。在此,我谨代表全体员工,感谢吴鹏总经理和全体经理以及公司。

  最后,祝同事们新年快乐,身体健康!

  街道年终表彰会领导发言稿 5

尊敬的各位领导,各位同事:

  大家好!

  时间过的是很快的,上一次年终总结大会好像还是前几个月的事情,转眼之间今年的年终总结会就已经召开了,这也预示着今年的工作已经结束了。今天是我们公司的20xx年度年终总结大会,我代表xx的管理层站在这里发言,我的心情是很激动的。今年我们公司的工作成绩大家也应该都清楚了,可以说是很不错的。公司能够有今天这样的发展,是离不开大家的认真和努力的,大家这一年也辛苦了,在接下来的时间里可以稍稍的放松一下,但也不能太过放松了,工作还是要认真的去完成的。

  年尾这几个月的时间确实是非常的辛苦的,但这辛苦也是没有白费的。公司在大家的努力下有了很好的成绩,在这里我也代表公司的管理层向大家表示感谢,感谢大家为公司的发展做的贡献,感谢大家为公司的前进所做出的努力。我想大家也应该发现了自己付出的努力得到的回报是很丰厚的,所以我想你们也应该知道在之后的工作时间中应该要怎样做了。努力的工作不仅是对我们公司有利的一件事,对你们的成长和进步也是很有利的。我想大家在这一年的工作中应该是有了很大的`进步的,在你们自己都没有发现的时候就悄悄的进步了,所以不管是为了什么但是应该要努力的工作的。在工作的时候是一定要有激情的,这样自己才会有进步。

  公司这几年的发展是越来越好了的,我想大家也是能够看到的。我们每一个人都是做出了贡献的,这样想着是不是觉得很有荣誉感。但是之后也还是要继续的努力的,如果公司一直都没有进步的话,是一定会被其它的公司所超越的,这应该也是大家不想看到的。在社会上没有进步代表的就是退步,每一个人都在努力的工作,若是自己没有努力的话那是一定会被甩到后面去的。我们作为领导也一直都在努力,去学习很多新的东西,去为了公司更好的发展而努力。我相信只要我们大家一起努力,是一定能够让公司有更好的发展的,在明年也一定能够让公司再进一步。

  新一年的工作马上就要开始了,希望大家在新的一年里也能够保持现在这样的工作态度和对待工作的热情,在新的一年做出更好的成绩,也祝愿大家在新的一年里能够有更大的进步!

  谢谢大家!

  街道年终表彰会领导发言稿 6

同志们:

  在新春佳节即将来临,省、市刚刚胜利闭幕之际,今天我们在此隆重召开年全县邮政工作。在我印象中,这也是全县各个部门中开年度会议开的较早的,这也说明我们县邮政局的工作非常主动。借此机会,我谨代表县委、县政府向大会的召开表示热烈的祝贺!

  年是“十一五”计划的最后一年,也是我县经济社会发展极为关键的一年。为了做好今年的各项工作,在此,我提几点希望:

  一是要再接再厉,不断提升县邮政的综合竞争力。今年县邮政提出要“转变经营模式、扩大服务范围、提升效益规模,为实现综合“十强县局”而努力奋斗”的总体目标,这一目标很好。在这一目标下,全县邮政系统需加快发展步伐,拓宽市场领域,继续坚持做到务实求进不自满,开拓创新不停步,牢牢把握发展主动权,创造出更大的成绩。

  二是要以人为本,继续保持企业和谐稳定的良好局面。在集中抓好发展的同时,一定要按照三个文明协调发展的要求,正确处理好改革、发展、稳定的关系。在发展过程中不断把职工群众的利益维护好、实现好、发展好,坚持和保证职工收益与企业增效实现同步,充分激发职工群众艰苦创业、奋发向上的积极性、主动性和自觉性,努力形成齐心协力抓发展,众志成城攻难关的良好局面,保证我县邮政的健康持续发展。

  三是要开拓创新,更好地满足人民群众用邮需求。邮政服务与广大人民群众的切身利益息息相关。近年来,你们坚持服务就是生产力,充分利用自身优势,创新经营,不断开发新的'服务项目和业务品种,迎合了市场的需求,也增强自身实力。在贯彻落实党中央服务“三农”战略部署上,你们发挥邮政网络优势,拓展业务新领域的绿色通道。种子邮购、农资分销、火车票订送、免费安装信报箱,这些看得见摸得着的实惠让人民群众心贴心的温暖,更为全县人民提供了一个安心用邮、放心用邮的良好环境。因此,今后要更加开拓创新,提供优质服务,使得无论城市还是乡村,邮政的便民服务无处不在,亲民爱民富民的思想深深扎根于每一个县邮政职工的心中。

  同志们,新的一年,新的起点,希望全县邮政干部职工团结一心,奋发有为,以优异的成绩谱写县邮政事业新的篇章,为地方经济建设做出更大的贡献。

  最后,给同志们拜个早年,祝同志们新年快乐,身体健康,工作顺利,万事如意!

  谢谢大家!

  街道年终表彰会领导发言稿 7

各位领导、各位来宾、同事们:

  大家好!

  不知不觉已进入20xx年。今天,我们欢聚一堂,庆祝公司圆满走过20xx年,迎来了20xx年。我谨代表公司领导们对全体员工一年以来的格尽职守,默默耕耘表示深深的感谢:“谢谢你们,在过去的一年里,大家都辛苦了。”

  智慧创造价值,责任成就未来,20xx年,我们同心协力克服了种种压力和困难,进一步扩大了公司规模,壮大了员工队伍,完善了产品内容、加快了拓展步伐,使公司有了卓有成效的发展,同时团队的素质、专业的精神、管理的层次都得到了较大的提升,为公司日后发展和腾飞打下了坚实基础,所取得的的每一个可喜成绩都离不开公司全体工作人员的共同努力,你们是当受表扬的,同时也证明了领导层所带领的这支工作团队是一支有凝聚力,执行力,且勇于创新的,锐意进取的优秀团队,你们是优秀的,我为公司能够有这样一支团队而感到自豪。

  抓紧机遇,迎接挑战,面对20xx年,我们的任务是艰巨的,在新的一年里,公司要在各方面进一步完善和拓展,从管理,产品,市场等方面多管齐下,继续保持以往良性平稳快速发展,同时进一步为员工提供提升发展空间,并努力为大家营造一个放心,安心,舒心的工作环境,使员工在公司感受到家一般的'温暖。近期工作进程需要加快,在此期间,希望大家克服困难、继续拼搏,发扬踏实肯干,任劳任怨,自告奋勇的工作精神,同心同德,再接再厉,为完成公司目标,实现公司宏伟蓝图加倍努力!

  昨日的成绩令我们欣喜,今日的埋头苦干预示着明日的辉煌,作为公司的领导,感谢你们一年以来尽职尽责所做的卓有成效的工作,你们的付出公司是不会忘记的。希望在日后的工作中,各位员工一如既往的团结互助,相亲相爱,不断提高自身业务水平,鼓足干劲,一拼到底,携手与公司飞速成长,争取明年再聚首的时候,我们每个人连同公司一起,在xx具有一种雄赳赳气昂昂的知名度。愿在座的每一位成员都能成为公司顶梁柱,为公司的明天托起一片骄人的辉煌和璀璨。

  街道年终表彰会领导发言稿 8

致亲爱的同事及意融的伙伴们:

  辞旧迎新,20xx年转瞬即逝,一年又过去,意融设计公司再次理智的整理与总结,我们需要一如既往的做到让我们身上这双眼睛,一只去往前看,一只去往后看,往前看是由于需要远见和谋略展望将来,往后看是需要知道走过的路,总结过往的胜利与失败,收获与失去。走过的20xx年,无论是公司还是每位同事我们都共同再次成长一个步伐,大家都知道,也能深刻体会,时间让我们每次的成长都伴随着喜怒哀乐,无论这个成长的过程是如何情感化,我们每个人和公司的进展大方向始终是积极与进步的。在此,我们需要非正式形式的庆贺与鼓舞下自己。

  首先我想代表意融对每位同事道上一些真诚的感谢话!每个公司的进展,永久离不开每位同事所做出的奉献,意融也是如此!最尊敬的同事,感谢您一路同行!

  意融设计在20xx年的进展过程中,很难避开经受着一些积极与消极意义的人、事、物变更和变化。人事方面,20xx中意融设计经受几次明显的变动,有同事由于抱负、个人情感、工作力量的缺乏离开了我们这个团队,在这里,对离开的同事道上真诚的感谢和祝福,圆满的同时,在这个过程中我们间续也迎来了新同事的参加,意融境处进展阶段,正视全部一切存在的问题,针对薪资待遇、福利待遇等最为实际的问题,进展着不断的调整正与完善,我们依据公司进展进步收获来不断的提升同事的待遇,以此期望吸纳更多优秀新伙伴的参加,我们同时始终会依据员工的实际职业水平调整待遇的层次,世界总体始终还是公正的,我们也将始终努力在这个和谐的气氛之下,做到多劳多得,能者上,庸者让的原则。每位同事进公司第一天起,都收到一份《意融薪酬以及职位表》,那不是一种形式,他是如此的详细,在意融,愿您时刻关注自己所处的阶段有无变化,若始终没有变化,您是不是该总结没有变化的原由?若您的表现如此出众,而我却没有给您根据《意融薪酬以及职位表》进展调整,那么请您潇洒沉着的走进我的办公室和我和谐洽谈。

  20xx年过程中,针对公司同事工作与情感事理态度,大体是如此和谐与融洽的,每位同事由于优秀的人格,专业的设计职业修养,能以最大的包涵、急躁和热忱与同事友善并并肩作战,能坚守职业素养,为每个设计工程奉献才华,并为每个客户做到工程策略保密原则,为客户奉献职业力气,真诚的期愿,无论在哪里,我们的同事都能始终保持这样的美妙情操,由于出于设计行业的职业病态,我们总会不经意间去追求一些更完善的状态,因于此,我还需要对我们的已经很优秀的表现提出三点意见和建议,其一,和同事的生活中工作中,尽力多一份主动性,除了职业必需做的工作外,为同事乃至公司多做点鸡毛蒜皮的事情,培育一份好人缘,鸡毛蒜皮的友情赞助会为您的人生进展助上一臂之力。美妙的'人格,受人尊敬的人格必需先建立起您积极而真诚的情商,一起共勉;其二,对我们的客户更多一份急躁,要时刻换位思索,多站在客户的角度上思索一些详细的问题,多站在客户的角度上来理解一些设计存在的问题,再此,我还需要更直观的表达一个概念,不要埋怨你的客户缺少审美,由于客户不像我们一样,始终在从事和钻研这个设计领域的工作,他们的间或熟悉显得非专业也是必定,所以请更多一份急躁去引导和建议,对方客户的意见往往多半就是设计所需要去解决的问题,所以,努力做到与客户心目沟通;其三,加强自身学问的积存,公司始终是定期的选购设计专业书籍和设计边缘学科书籍杂志等,多看,多听,多思索,努力培育设计师所该有的敏感嗅觉性,前沿性,秩序性质,充分做到理性和感性充分结合思索。多参与公司内外的设计争论沟通活动,针对20xx年职业中所产生和遇见的设计问题进展总结,尽可能摸索出属于自己特有的设计方法,学会以最少的时间内更效率的完成工作规划和工程案,每个工程案子的完毕,学会理性总结,这样才能获得所谓的阅历,去年的一封信中,我曾提到过,公司整体就像个个求助网,盼望您成为这个大系统中一个开放的子系统,积极有效的求助于他人,同时又赐予支援,这样,您就能充分的利用公司的资源取别人的阅历,很快的进入角色很快的进步,很快提高各方面的意识。

  20xx年过程中,意融设计公司的工作环境也发生了变更,这个变更让我们有更多信念和热忱去迎接新的设计生活,新的职业挑战,公司环境向相对更舒适方向转变也是从另外一方面表达了意融全部人的努力没有白费。意融的明天会更好,我们每位同事的生活水平也将会更好,我们的欢乐值也会更明显,前提是只要我们齐心协力全情投入。

  20xx,真诚的感谢全部同事支持、付出和信任,感谢全部选择意融设计公司合作往来的客户,感谢许多朋友创业阶段中热心的帮忙与支持,感谢家人。

  作为意融设计公司创办人,设计总监,我期盼我们意融有更多的声音在互动,我期望能常常听到每位同事批判与赞美的声音。总结结尾之际,我将重复去年《致意融同事的一封信》中最终几段话。

  在意融,我们对上班时间是相对人性化的,我们上班不打卡,也尽量避开加班。但盼望您能每天早上9点前赶到公司,即使您迟到,公司也从来不会对您进展任何惩罚,由于我们坚信,您不会总是迟到!假如您始终没能抑制住自己,每天总是姗姗来迟,意融会请您享受更长期的假期!

  在意融,我们允许请假,但唯一的要求就是您能把手上的工作合理安排好,保证设计质量的同时充分敬重客户的时间允许范围!否则,您将是缺少责任心!在意融,工作属于生活,这一点,我们正努力的向google学习!

  在意融,公司要进展,您的设计水平、职业素养假如总是不和谐,我也只能很圆满不能与您连续同事了,这个需要双方理解。

  假如您无法认同以上,说明我们本不是一路人,道不同时,将不相为谋!最终,祝福同事们身体安康,工作顺心!给力20xx!

  街道年终表彰会领导发言稿 9

各位领导、各位干警、同志们:

  新年将至,首先我代表向各位拜个早年,祝大家工作顺利、合家欢乐、万事如意!

  今天,在这里隆重召开20xx年度工作总结,我向大家表示衷心的祝贺!

  刚才,在讲话中全面总结了20xx年的工作,并对20xx年的工作做了系统的安排和部署,我表示完全赞同。这次会议的召开,对于全面加强工作,进一步提高审判质量和水平,加强队伍建设,推进法院基础建设,必将起到积极的促进作用。

  20xx年是我旗关键年,也是我旗实现大发展、大跨越的一年,同时也是取得辉煌成就的一年。一年来,全体干警在法院党组的正确领导下,紧紧围绕我旗的中心工作和改革发展稳定的大局,充分发挥审判职能,认真规范审判行为,全力维护法律公正,积极营造我旗良好的法治环境。全院上下团结一致,开拓进取,圆满地完成了各项审判工作任务,审判质量和效率都取得了长足的进步,队伍素质尤其是班子建设成效显著,基础建设和物质保障更是走在了全旗乃至全市的前列,为经济繁荣和社会稳定做出了积极贡献。这些成绩的取得,是全院干警恪尽职守、无私奉献、克服困难、顽强拼搏的结果,借此机会,我代表旗委、政府向党组和全体干警为我旗改革和建设做出的突出贡献表示诚挚的谢意!

  来之不易的工作成绩充分说明了的领导班子是一个团结的班子、战斗的班子,也是一个有凝聚力,开拓创新的班子,这支队伍,是一支思想成熟、作风过硬、能打硬仗、人民满意、党委信赖的队伍,这是应该值得充分肯定的。不过,不容忽视,在过去的工作中,不同程度也存在一些问题,如个别干警的业务素质不高,作风纪律有待加强,还需要我们在今后的工作中不断加以改进,不断加强队伍建设,努力提高队伍的整体素质,更好地促进各项审判事业的.深入发展。

  会上,法院党组对20xx年工作中涌现出来的先进集体和先进个人进行了隆重的表彰,让我们对这些集体和个人表示热烈的祝贺!

  同志们,人民法院肩负着神圣而光荣的使命。希望各位领导、全体干警在新的一年里,按照既定的工作思路和目标解放思想、开拓创新、扎实工作、再接再厉、不断开创法院工作的新局面,取得新成就,为促进我旗经济发展、维护社会稳定,推进依法治旗进程做出新的更大的贡献!早日成为全市、全区乃至全国的先进法院!

  谢谢大家!

  街道年终表彰会领导发言稿 10

尊敬的各位同事、朋友们:

  大家好!

  今天,我们在这里隆重举行街道年终表彰会,共同回顾过去一年的工作历程,表彰先进,激励士气,共谋发展。在此,我代表街道领导班子,向辛勤工作在街道各条战线的同志们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

  过去的'一年,对于我们街道来说,是极不平凡的一年。面对复杂多变的国内外形势和艰巨繁重的改革发展稳定任务,我们紧紧围绕区委、区政府的决策部署,团结一心,攻坚克难,取得了显著成绩。这些成绩的取得,凝聚着每一位同志的汗水和智慧,也饱含着各级领导和社会各界的关心与支持。

  在这一年中,我们街道涌现出了一批批先进人物和优秀团队。他们有的扎根基层,默默奉献,用实际行动诠释着责任和担当;有的勇于创新,锐意进取,在各自领域取得了突破性进展;有的团结协作,奋勇争先,为街道发展做出了突出贡献。今天,我们在这里对这些先进典型进行表彰,就是要让全街道广大干部职工学有榜样、赶有目标、做有标杆。

  同志们,成绩属于过去,未来仍需努力。新的一年,我们街道将面临新的机遇和挑战。我们要继续发扬“团结、务实、创新、担当”的街道精神,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加扎实的工作,推动街道各项事业再上新台阶。

  在此,我对大家提出几点希望和要求:

  一是要坚定信念,忠诚履职。要始终牢记自己的职责使命,把个人理想融入街道发展大局,以实际行动践行对党和人民的忠诚。

  二是要勇于担当,攻坚克难。要敢于直面矛盾和问题,勇于承担责任和压力,以钉钉子精神推动工作落实,确保各项任务落到实处。

  三是要注重学习,提升能力。要不断加强自身学习,提高政治素质和业务能力,以更好的状态适应新时代街道工作的新要求。

  四是要团结协作,形成合力。要树立全局观念和大局意识,加强部门之间的沟通协调,形成心往一处想、劲往一处使的良好氛围。

  最后,我衷心希望受到表彰的同志们珍惜荣誉、再接再厉、再创佳绩。同时号召全街道广大干部职工要以先进为榜样,比学赶超、争先进位、再创辉煌!

  谢谢大家!

【街道年终表彰会领导发言稿】相关文章:

公司表彰会议上领导发言稿11-19

表彰会感想05-19

教师表彰会领导发言稿(通用8篇)10-23

夏夜的街道06-28

深秋的街道06-29

领导给员工年终评语02-02

年终表彰会优秀员工代表发言稿03-01

表彰会感想作文09-21

年终领导发言稿09-25

风居住的街道05-11