安全生产月征文[汇总15篇]
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安全生产月征文

时间:2024-07-25 08:18:20 征文 我要投稿

安全生产月征文[汇总15篇]

  在日常的学习、工作、生活中,大家都不可避免地要接触到征文吧,征文是某个办事部门为了某个活动公开向社会征集的有关文章。那么一般征文是怎么写的呢?下面是小编收集整理的安全生产月征文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

安全生产月征文[汇总15篇]

安全生产月征文1

  如果说生命是爱的躯壳,那么安全就是存在生命意义的通行证。所以说安全是爱的基础。每个人的生命意义都是非凡的,活在这个世界中幸运的你必定会有深受你的那一位。你是否回想起你最爱的人在你的耳畔边千叮咛万嘱千万要注意防火安全?十一月九日为消防安全日,今天,我所要阐述的话题为:消防安全,岂能打折?

  常言道:水火无情。这一点也没错,常说我们离不开火,无论是哪一种,烧开水,煮饭都与火息息相关,密不可分的。我可以说火是两面派,因为虽说它在生活中帮助了人类,但在火灾中,它犹如一位无情的杀手夺走了一位位人的生命。疏忽一时酿火灾,痛苦一生追悔迟,我们作为一名热爱生活的中学生,就应该掌握一些消防知识,我们必须防止这种一时的疏忽,避免“痛苦一生追悔迟”。只在一瞬,防在平时呀,所以消防安全是人生命中至关重要的一部分。

  隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山,当代九零后的学生比较流行做“宅男”、“宅女”。所以独自在家时,消防安全的隐患大大升高了。当家中出现火灾时,应首先隔离火源,并及时用水去降低火源周围的物品的温度,避免水势蔓延。当火势较大时,应首先注重自己的生命安全,用被子撕成小布条做成一条强子,并将它固定,自己可以从窗台爬下,从而得救。和火在一起做坏事的还有一个东西,是火的铁哥们——烟雾,可别小瞧它。为什么它会让死亡率增高呢?那是因为烟雾中含有大量的'有毒气体,若在火灾中不用湿毛巾捂住鼻口,就会中毒。

  20xx年5月5日,中央民族大学一女生宿舍楼发生火灾,是因为她们使用了“热得快”电热器。可令人悲哀的是在突发事件中,学生尽然没有采取一切有效措施,可想而知这与校园平时是否采取火灾的防范措施有很大的联系。

  脆弱的生命好比是个手无膊肌之力的人,而我们就是它身边永远的,忠实的保镖,生命是一首优美的交响曲,是一场华丽经典的诗章,是一次经历挫折与艰难的远航,请记住:珍爱生命,关注消防安全。让我们携起手来,呵护着文明之花,为彼此的生命撑起一片安全的天空。我们要把平安的种子洒播进自己的心田,当它发芽开化,长成参天大树时,我们必将收获更多的祥和,幸福与安宁。

安全生产月征文2

  我们不能没有安全,安全亦是我们必须承担的责任,所以,我们应当牢记的“任何事故都是可以避免的”安全理念,使之成为每个人幸福的源泉。在工作中,安全是落到我们企业、我们个人身上义不容辞的责任,在家庭里,安全是为那些关心着我们的亲人、爱人、友人所应尽的义务。我不想再通过复述那一桩桩血泪史唤起曾经水深火热者的共鸣,因为再挖掘那些抹不掉的记忆是一种残忍,安全应该是温馨而甜蜜的,就像是一种习惯,一种境界,一种习惯成自然后的浪漫……

  安全是个永恒的话题,安全是什么?对于我们来讲,安全就是立足本职,尽忠尽责。责任是什么?责任是一种使命、一种义务、更是一种力量。在隐患危及安全的关键时刻,它激励我们在危难面前挺身而出,用行动去阻止事故的发生。

  关注安全,关爱生命,要从我们工友们的日常生活和工作中的点点滴滴做起,无论我们在干着什么,心中都要时刻想着安全,任何时候都要遵章守纪,按章作业,牢记安全第一,真正做到不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害的原则。只有把安全“印”在心中,加强我们的安全意识,把安全生产工作切实落到实处,从身边的.小事抓起,把一切隐患消灭在萌芽之中。每出一个事故,都要总结一二三条教训,日积月累,就成了我们的规章。换一种说法,血的教训换来了我们的规章制度,我们靠规章制度来保证我们的安全。

  企业有着很完善的安规制度,我们不缺少各类管理制度,缺少的是精益求精的执行者,安全才有保障。安全不仅仅是制度,更是一种意识,它需要我们每一个人增强责任心。用我们的行动让安全成为生活中的一抹抹阳光,明媚而温暖。

安全生产月征文3

  平安是最秀丽的笑脸,平安是最温馨的祝福,平安是最亲切的问候!还记得那首家喻户晓的《祝你平安》吗?“祝你平安…你的幸福是我最大的心愿”,是啊,平安就是幸福,何尝不就是你我最大的心愿。

  安全,我们常挂嘴边的话题,多么简单的两个字眼,然而正是这样一个老生常谈的话题,因为一时疏忽、麻痹大意所带来的后果却让我们胆战心惊、无尽遗憾!每一次事故带给我们的都是血淋淋的教训,安全不容忽视,安全大于一切。无论生产还是生活中都不容我们有任何的大意与闪失,安全的这根弦需要我们时刻紧绷!

  安全是一种观念。观念决定行动,观念指导行动,没有安全观念的人就没有忧患意识,只有时刻想着安全,时时处处注意安全,牢记安全观念,才能营造安定和谐的氛围,才会保障生命安全。

  安全是一种行为。这种行为是靠我们自觉养成遵守规章制度的习惯,用制度规范行为,用规程左右行为,正所谓“种瓜得瓜,种豆得豆”,种下安全的'种子,收获的是幸福生活!不是吗,只要我们重视安全,才能能使生活快乐和幸福。

  安全是一种态度。态度影响安全,态度促进安全。安全态度要端正,不能心存侥幸、忽视安全制度,要知道,一个小小的差错就是巨大的隐患;一个小小的疏忽,就能使生产系统中断运行;一个小小的闪失,就能让生命处于险境。所以,我们要始终坚持“安全第一”的思想,做到严、勤、细、实,严格按安全规程办事,对安全生产的每一个环节都检查到位,不漏过任何疑点,不放过一个死角,不疏忽每个细节。

  安全是一种责任。对自己负责,对家庭负责,对企业负责,对他人负责。这种责任源自于父母不厌其烦的唠叨,源自于妻儿深情的期盼,源自于领导再三的叮嘱,源自于同事善意的提醒。有了这个责任才能认真地做好每一项工作,才能真正的理解责任重于泰山的深刻内涵。

  我们每一名员工要时时刻刻问自己:安全行为规范吗?安全观念牢固吗?安全态度坚决吗?安全责任心强吗?生命是宝贵的,生命又是脆弱的,不要以生命为代价,让我们去感悟安全的分量!很多很多的事故教训都告诉我们麻痹大意是安全生产的大敌,所以说安全无小事,容不得半点疏忽和麻痹,让我们时刻用安全来引领平安,共同吟唱一首——祝你平安!

安全生产月征文4

  安全是船,它承载着人生航行的旅程;安全是风,它吹拂着企业发展的春天。安全在我们偶然麻痹的思想中敲响警钟,让我们时刻牢记安全的“故事”。

  生命,上帝赋予世界最美好鲜活的礼物。是希望的象征,是现实对历史的全部流程。而生命,又仅仅是一个转瞬即逝的过程,短暂的就像夜空中稍纵即落的流星。

  安全是生命之本,是生命的保障。失去安全庇护的生命,将会不堪负重,或是夭折,或是暗哑失色。

  一位哲人曾经说过,使人疲惫不堪、难以阔步的不是横亘眼前的崇山峻岭,而是掉进人们鞋里的细小沙砾。也许,一顶安全帽,可能会把生命断送,一点烟火,可能会令亿万财产化为灰烬。一次疏忽违章,可能会使企业安全堤坝崩溃瓦解,多年基业毁于一旦。

  上面的话,追根溯源都离不开安全隐患这个词汇。不管事故是大或小,一开始总是从微小的隐患开始产生的。而在隐患刚出现的时候,并不会表现出它的危险性,这种时候最轻易让人麻痹大意。假如安全意识不强,很轻易将其忽视。殊不知“星星之火,可以燎原”,有太多太多的重大事故都是由于一开始很小的原因。一根烟头,一节武汉论坛违规词汇露的电线,甚至一颗螺丝钉,都可能成为始作俑者!这些造成惨痛损失的武汉论坛违规词汇,假如一开始认真检查,就会发现,很可能当初只需要举手之劳的.事情,却由于一时疏忽造成无法收拾的状况,到头来后悔莫及。因此,安全隐患的早期排查至关重要,如能把其抹杀在摇篮里,就能够最大限度的保证物质财产和职员生命!避免不必要的损失。

  治理隐患,除了平时安全巡检的细致认真外,对操纵职员安全意识的培训更是至关重安全是支笔,安全是首诗,它描绘着生命中一幕幕出色的画面,它吟咏着人生的绿洲,它是情的无边草原,它是爱的不竭之河,带着家庭的祝愿,带着企业的忠诚,安全鲜活在我们每个丰富多彩的日子里。

  治理隐患,防范事故,牢记安全,珍惜生命,听春雨亲吻着花儿的呢喃,看万家灯火暖和的港湾,我们幸福着每一天,我们感谢安全的给予,让我们品味安全、品味幸福,让安全的话语常驻心田。

安全生产月征文5

  安全对于煤矿说,恐怕没人说它不重要,但有一种现象也不能不引起我们的深思,经常看到区队领导在班前会上讲安全,讲的脸红脖子粗唾沫星子乱飞,而下面的职工听得耷拉着眼皮昏昏欲睡,原因何在?恐怕很多安全的管理者和被管理者没有真正认真思考“谁是安全的最终受益者”这个命题,一眼看去,安全的管理者和被管理者之间是两个不相交的圆,或者说两者之间更像是警察抓小偷。

  放眼整个集团,所有单位抓安全手段不能说不多,出手不能算不狠,力度不能说不大,通报、罚款、亮相、追责十八班手段都用上了,处罚的咬着牙铁了心的罚,被罚的嗷嗷叫的直喊肉疼;质量标准化、“双基”建设、安全确认、预控管理等等轮番上阵,但安全生产形势始终没有脱离战战兢兢的状态,没有人敢拍着胸脯说我这里的安全是稳定受控的。

  因运输事故造成高位截瘫的熊师傅,出事的时候老母亲已经是80岁高龄,妻子没有工作,小女儿才几个月大,因顶板事故造成高位截瘫的王师傅,妻子没有工作,为了照顾他,妻子只能把小儿子寄养在姐姐家里;因运输事故造成高位截瘫的苏师傅,妻子没有工作,他出事的.那年儿子正面临高考。轮椅、眼泪、贫穷是这三个家庭共同的特征。

  谁使安全的最终受益者?可以说,安全搞好了,领导有面子有票子有位子,职工能够拥有一个温暖幸福的家;安全搞不好,领导丢面子丢票子丢位子,职工丢掉的不仅仅是幸福,有可能是生命,在事故面前没有赢家。因此,无论是安全的管理者或者被管理者,本身就是利益共同体,只不过在安全这条船上担负的职责不同而已。

  只要管理者带着责任带着爱心抓安全,被管理者带着对家庭对企业的责任敬畏安全,每一个人都是安全的赢家,都是安全的最终受益者。

安全生产月征文6

  我们电力企业的生产,离不开“安全”二字!企业成于安全,败于事故,安全可以说是衡量一切的标准。这个看似简单的二字,却是一种责任,一种态度,一种生活的象征。

  安全工作不仅是一个企业安全管理水平的体现,也是社会稳定的需要,是各项工作的重中之重,所以我们有了更加完善的安全体系,我们有了安全生产十条禁令的严格要求,我们有了每月的安规培训和不低于90分的安规答卷,我们有了在工作闲暇之余班长每天必提问的安规问题,所有的一切一切都在防患于未然。

  20xx年4月,因部门工作岗位调整,我来到了化学集控运行工作,知道了为了保证机组安全的生产运行,只有对水进行适当的净化处理和严格的'监督汽水质量,才能防止造成热力设备的结垢、腐蚀、避免爆管事故,才能防止过热器和汽轮机的积盐,以免汽轮机出力下降甚至造成事故停机,认识到了化学监督工作在发电厂的重要性。在这里,我也第一次接触到了危化品,危化品的安全性毋容置疑,尤其是氨区是我厂安全生产的重点区域,氨区安全的管理工作更是重中之重,面对突如其来的安全隐患和事故,我厂积极响应号召,在全国第19个安全生产月到来之际,进行了氨区液氨泄漏应急预案演练,目的在于巩固安全生产成果,进一步夯实广大基层员工安全意识,用很实际和贴切的事故演练的方式给我们上了一课,使我们受益匪浅。

  干一个岗位,爱一个岗位,把强制性和自觉性有机结合起来不断学习,把安规和技规等安全生产的内涵学习学习再学习,从自我出发,积极践行,努力提高安全思想意识,时刻牢记安全这个永恒的主题,我们的平安之花才会盛开着永不凋零。

安全生产月征文7

  今年是我国安全生产年,6月份是全国安全生产月,根据《中材水泥有限责任公司关于开展“安全生产月”活动的通知》精神,我们公司正在有声有色地热烈开展安全生产月各项活动;进入厂区,看着一副副庄严入目的安全宣传标语,意味深长、发人深省:

  “安全就是生命,安全管理就是拯救生命”,在当今这个尊重生命、以人为本,提倡科学发展、安全发展、可持续发展的社会,安全是一个国家安定繁荣、国泰民安,一个单位一个企业稳步发展,每一个家庭幸福生活的基石,是一个全民参与、只有起点而无终点的永恒话题。

  在我们日常工作中,“安全无小事”是人所共知的道理,但做起来却总没有得到落实与体现。有一种流行说法叫“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”,习惯性违章时有发生就是这种流行说法的突出注解,而因此引起的严重后果也是触目惊心的。在我们身边,就有我们的同事,我们的朋友,因为那一次别人可能认为偶然的意外,失去了自己年轻的生命。所发生的安全事故,几乎都是人的思想不重视,管理不严、操作不当、违反规程引起的,人的因素占主导地位。思想支配行为,“管理治标,思想治本”,做好安全管理必须从思想上正确认识、高度重视,以高标准、严要求、重落实、抓细节、安全第一的管理理念,严抓管理;更为重要的是转变我们对安全的认知与态度,由被动管理、“要我安全”转变为“我要安全”、自主防范的思想理念的转变和企业安全管理文化氛围的建立,让安全扎根于我们的心中,树立“安全在我心中”的理念,才能提高安全规章制度的执行力。

  现代管理科学强调“以人为本”的原则,就是要解决人的思想意识,思想方法问题,为管理的其它环节创造先决条件。在高度文明的现代社会里,各行业、各企事业单位都在注重抓经济效益的同时,非常重视名誉品牌建设。这个名誉品牌的重要组成部分之一就是抓建设,也就是从抓人的思想意识、理念等方面促进人的综合素质的提高。树立“安全在我心中”的意识,是一个潜移默化的过程,必须“润物细无声”,必须从小处着眼,细微处着手,从实际工作做起,有针对性地开展安全活动,注重过程管理和监督,把没有做好的事情做好,没有整改的问题改好,没有落实的措施落实好,使每项活动都注重让职工参与其中,才能深入人心,“安全在我心中”的`理念才能变成每个职工的自觉行为规范。

  安全是经济社会顺利发展的保障,安全是我们取得效益的前提,安全是性命尤关的大事。因此我们就要事事讲安全、时时讲安全,血的教训证明不重视安全的后果是非常严重的,是要付出沉痛代价的。要把生命牢牢握在自己手中,就要自觉地把安全放在一切工作的首位,认真学习安全知识、安全操作技能、安全规章制度,认真做好安全管理,只有思想上多一道防线,工作上多一份认真,安全上才能多一分保障,从事安全工作一定要坚决克服侥幸心理和麻痹思想,当侥幸心理闪现时,请想一想:父母双鬓的白发、妻子牵挂的眼神、孩子睡梦中那甜甜的微笑,难到这一切还不能平息那浮燥的心吗当麻痹思想抬头时,请再想一想:年迈的双亲需要你床前尽孝,贤惠的妻子需要你牵手人生,可爱的儿女需要你为他避风挡雨,难道这一切还不能唤醒那麻木的神经吗每个人的生命只有一次,一旦失去就不会再有,失去生命,再多的财富都变得毫无意义,还有什么比幸福地活着更可贵的东西呢

安全生产月征文8

  安全是什么?对于一个人,安全意味着安康;对于一个家庭,安全意味着完整;对于一个企业,安全意味着效益;对于一个国家,安全意味着强大;安全是什么?安全就是生命!

  翻开一页页事故案例,一桩桩、一件件凄惨的故事不断的在我们面前重演,原先生命在事故面前是那么的脆弱和渺小。然而种种事故的发生究其缘由何在?抛开种种缘由,我们不难发觉一个简洁的事实谁无视了安全,谁就会受到惩处。然而怎样才能把安全工作做好呢?

  首先,安全是一切工作的首位,安全就是生命,安全就是效益,安全是一切工作的重中之重!我们在工作中要时刻牢记生命的珍贵,坚固树立安全第一的意识,干活时要用心致志,思想不能开小差,对关于安全生产的细枝末节,也决不能有丝毫的松懈,由于假如发生了事故,其后果将不堪设想。

  其次,应始终站在起跑线上,一切从0开头,从按规定着装、按规定佩戴安全帽等做起,把这天的工作做好。就像在巡检过程中有时遗忘戴安全帽,有时戴了安全帽却不系带子,有时随任凭便头上一扣就了事。这样,就构成了安全隐患,一旦发生危急就来不及了。勿以善小而不为,勿以恶小而为之必需要克制麻痹大意的思想,增加安全防患意识,把安全牢牢记在心中。俗话说,因小失大、量变产生质变,昨日的成绩仅代表过去的安全工作,谦受宜,满招损我们任何人在安全面前都不能满意,安全没有大小、轻重之分,任何的马虎、敷衍都会导致严峻的后果。

  最终,要有工作再好出了事故0效益的思想。假如由于安全工作不深入或是各项安全措施的不落实而导致事故的发生,那么就否认了前期所作的一切工作,付出却没有收获,没有安全就没有一切。千里之堤,溃于蚁穴,假如我们把整个企业的经营进展比做千里之堤,那么消失的安全问题就是那小小的`蚁穴,安全工作做不好,一切工作都将毫无好处。

  高快乐兴上班来,平平安安回家去,是千万个家庭的完善愿望。当惰性又来侵扰我们时,当我们拎着安全帽闲适的在工作现场闲逛时,可曾想过,亲人的眼泪将要滴透我们的胸膛。让我们从身边的小事做起,遵守安全操作规程,好好地把握生命中的每一分钟,善待自我,善待生命吧!让平安伴随每一天,让每个家庭都能布满欢快的笑声!

安全生产月征文9

  六月,是全国的安全生产活动月,可见安全的重要,为此公司作了大量工作:签安全责任状,进行事故演练,观看事故纪录片等。六月五号部门组织观看了事故纪录片,通过血淋淋的事故向我们展示了不重视安全的惨重后果,同时对事故的根源进行了剖析:“三违”:“违章操作、违章指挥、违反劳动纪律”,“低,老,坏”:“低标准、老毛病、坏习惯” 。“凭老经验、老办法办事,认为几年甚至几十年都这样过来了,事故不一定降落在我的头上”的侥幸心理。究其根本原因在于没有把安全放在第一位,安全意识淡薄,安全教育没有真正落实到实处,安全教育没有真正触碰到他们的灵魂。通过观看这次事故纪录片让我们原本有些松懈的那根刻“安全”弦又绷紧了。

  作为电力行业的一线员工,我们一定要不断提高安全防范意识,严格执行安全生产法律、法规,确保电力生产安全,做到“三不伤害”:不伤害他人,不伤害自己,不被别人伤害。树立“居安思危”的.忧患意识,时时刻刻把“安全重于泰山”放在心上,真正从“要我安全”转变成“我要安全”。这是对自己负责,对家庭负责,对我们的企业负责。只有把安全真正落实到实处才能真正实现:“高高兴兴上班去,安安全全回家来”。

  作为个人,我们要控制失误和差错,不发生人身未遂和异常。一个班组,我们班组控制异常和未遂,不发生人身轻伤和二类障碍。实现“零违章”,“零误操作”。我们每位员工要团结协作,共同去实现我们的安全目标。

  作为一名班组长,要不断提高自己和班组成员的安全意识,严格执行“两票,三制”以及公司,部门的各项规定,日常工作中要认真、细致、严格,干每一项工作一定找准工作的关键点和可能发生的危险点,在开工前进行模拟预演,做好事故预想,定好防范措施,防患于未然。完工后及时进行总结分析,不断积累工作经验。

  安全是个永恒的主题,它没有终点,它伴随我们的一生,因此需要我们用一生的时间去认识,去思考,去呵护,一时一刻都不能松懈,因为千分之一的侥幸,会出现万分之一的偶然。

  每一次事故的发生都不是偶然,我们一定牢记前人用生命换来的经验教训。有人说“智者用经验防止事故,愚者用事故总结经验”,我们千万不要作无畏的愚者,因为我们伤不起。

  让我们共同努力,一起践行“安全第一,预防为主”。

安全生产月征文10

  所谓“安全生产”,就是指在生产经营活动中,为避免造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施,以保证从业人员的人身安全,保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。安全生产是我们国家的一项重要政策,也是社会、企事业管理的重要内容之一。做好安全生产工作,对于保障员工在生产工作过程中的安全与健康,搞好生产经营,促进事业发展具有非常重要的意义。

  结合安全工作实际,要想福彩事业能够稳步健康发展,就必须要狠抓、稳抓福彩安全运行工作。

  一、完善安全生产体制机制

  要建立健全各种规章制度,明确各类人员的责任和义务,让各级人员在执行过程中明白什么是对的,什么是错的。坚持逐级负责制,落实领导责任。要科学地界定逐级负责制,把领导负责、分层负责、岗位负责和专业技术负责区分开,使其职责明确,各负其责,确保落实;在安全生产管理中,要推行超前控制,做到预防为主,关口前移,树立“违章就是事故”的观念,为此,必须一级抓一级,层层抓落实,实现安全生产目标。必须充分认识到安全生产无小事,安全生产必须常抓不懈,只有这样我们才能真正的抓好落实。才能使我们的安全生产管理体系得以健康运作确保实现安全生产。

  二、加强队伍建设,确保从业队伍安全

  安全培训是一项重要的预防性基础工作和紧迫的战略任务。进一步提高员工安全意识,开展形式多样、主题鲜明和内容丰富的安全活动,努力营造良好安全文化氛围,共同构筑安全大堤。持之以恒地坚持安全生产好的做法和办法,如对中心全体工作人员以及各区、县(市)中福在线大厅员工开展消防安全知识培训;针对夏季高温雷雨等气候,守牢安全底线,树立“安全第一”的正确思想,开展防雷知识培训;另外邀请福彩行业资深讲师为全市销售人员进行营销讲座,进一步提升站点销售员服务水平和营销能力。

  三、强化隐患、排查治理

  强化力度,大力开展安全生产大检查、大整治。坚持日常检查常态化,重点加强节假日、重大活动期间及特殊节气时段安全检查。逐步建立起“管理自主、安全自查、隐患自改、责任自负”的福彩工作安全管理体系,把安全运行预防为主的工作原则贯穿到日常工作的始终。

  重点对办公大楼、工作站、中福在线销售厅等部位进行安全隐患排查,着重抓好四个方面:一是为贯彻“预防为主、防消结合”的方针,对出租房屋的'消防器材、电路、电器设备等进行安全排查,检查出租房屋内是否存在私拉乱接电线、是否有危险品、是否存在“三合一”现象等。针对检查中发现的问题,及时向承租人告知并让其限期整改,定期检查,对未限期整改的出租房屋将开展后续处置工作。二是对中福在线大厅进行全面排查,重点检查消防器材是否齐全有效、出入口有无消防标识、安全通道是否畅通、消防设施是否灵敏完好。督促中福在线工作人员提高安全防范意识,密切关注烟头等易燃品,加强柜员台、机房等重点部位的巡查。三是对福彩办公楼进行安全排查,检查消火栓、灭火器等防火设备是否过期,电路、电器设备是否完好等,杜绝漏电、漏水现象。上下班门、窗关闭落实到人。四是对彩票仓库进行全面排查,检查仓库内门窗是否牢固,是否防潮防鼠,确保彩票存储安全。

  安全生产是一项长期的、复杂的系统工程,需要不断探索、巩固和创新,努力走出一条适应福彩发行安全、操作性强的管理路子,时刻保持良好的、稳定的安全生产局面,做到筑牢防线、长抓不懈、警钟长鸣,为福利彩票长期健康发展做出新的贡献。

安全生产月征文11

  安全对于煤矿说,唯恐没人说它不重要,但有一种现象也不能不引起我们的深思,常常看到区队领导在班前会上讲安全,讲的脸红脖子粗唾沫星子乱飞,而下面的职工听得耷拉着眼皮昏昏欲睡,缘由何在?唯恐许多安全的治理者和被治理者没有真正仔细思索“谁是安全的最终受益者”这个命题,一眼看去,安全的治理者和被治理者之间是两个不相交的圆,或者说两者之间更像是警察抓小偷。

  放眼整个集团,全部单位抓安全手段不能说不多,出手不能算不狠,力度不能说不大,通报、罚款、亮相、追责十八班手段都用上了,惩罚的咬着牙铁了心的罚,被罚的嗷嗷叫的直喊肉疼;质量标准化、“双基”建立、安全确认、预控治理等等轮番上阵,但安全生产形势始终没有脱离战战兢兢的`状态,没有人敢拍着胸脯说我这里的安全是稳定受控的。

  因运输事故造成高位截瘫的熊师傅,出事的时候老母亲已经是80岁高龄,妻子没有工作,小女儿才几个月大,因顶板事故造成高位截瘫的王师傅,妻子没有工作,为了照看他,妻子只能把小儿子寄养在姐姐家里;因运输事故造成高位截瘫的苏师傅,妻子没有工作,他出事的那年儿子正面临高考。轮椅、眼泪、贫困是这三个家庭共同的特征。

  谁使安全的最终受益者?可以说,安全搞好了,领导有面子有票子有位子,职工能够拥有一个暖和幸福的家;安全搞不好,领导丢面子丢票子丢位子,职工丢掉的不仅仅是幸福,有可能是生命,在事故面前没有赢家。因此,无论是安全的治理者或者被治理者,本身就是利益共同体,只不过在安全这条船上担负的职责不同而已。

  只要治理者带着责任带着爱心抓安全,被治理者带着对家庭对企业的责任敬畏安全,每一个人都是安全的赢家,都是安全的最终受益者。

安全生产月征文12

  20xx年的仲夏时分如约而至,六月在蝉鸣声中悄无声息的到来了,她不仅仅象征着烈日炎炎的盛夏,更是安全警钟长鸣的时节。艳阳当空照,我们迎来了一年一度的“安全月”。

  你们认为安全生产为了谁呢?当然,“一千个读者心目中会有一千个哈姆雷特”,每个人心目中都会有属于自己的答案,今天我也来说说我的看法。我们作为舜宇员工,每个月都需要不断的背诵、重温员工安全知识问询,其中有一条“四不伤害原则——不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护他人不受伤害。”这四句话与我心目中“安全生产为了谁”的答案不谋而合。

  我觉得安全首先是为了自己。“不伤害自己”,不能由于自己的疏忽,从而使自己受到伤害,我们要提高自我保护意识,现场一线员工更应该打起十二万分的精神来对待日复一日重复性的枯燥工作。“不伤害他人”,生命面前人人平等,每个人的生命都是一样宝贵的。工作时碰到需要多人操作的`情况,如在现场搬运设备时,应提前将每一步搬运动作尽量细致的考虑并讨论到位。不能因为自己的操作失误、或是未遵守操作规程,而对其他同事造成伤害。“不被他人伤害”,生命也是脆弱而短暂的,我们每个人不但要加强自我防范意识,工作中对于他人的操作也要保持警惕,不要让别人的错误操作或其他隐患,给自己造成伤害。“保护他人不受伤害”,任何组织中的每个成员都是团队中的一份子,在任何地方发生任何安全事故或隐患,都要主动告知、提示他人,提出安全建议,互相交流,向他人传递有用的信息。

  安全无小事,平安靠大家。安全工作非一朝之事,也非一人之力所能达成。她是一个系统工程,需要全员参与,安全生产牢记在心,让我们为企业的安全生产共同营造一个良好的环境,安全人人抓,幸福千万家。

安全生产月征文13

  “安全生产”,各个行业时常挂在嘴边,它不仅关系到整个公司的根本利益,更关系到广大职工生命和财产安全。稍有疏忽,可怕的事情就会发生。

  20xx年6月13日6时40分,湖北十堰市张湾区车城街办艳湖社区集贸市场发生燃气爆炸事故,至少25人死亡。6月13日15时50分左右,新乐市祥瑞城建筑工地在塔吊顶升作业过程中遇强对流雷雨天气,同时伴有短时强风和强降水,导致意外发生,2名工人不幸坠亡、4名工人受伤。15日16时48分,位于江苏南京市浦口区玉山路的上海建工四建集团有限公司工地突发边坡坍塌,致2人死亡、3人受伤。6月17日5时20分左右,韩国京畿道利川一物流中心发生火灾。截至20日8时,消防员们仍正在外部喷水,清理残火。这些种种皆因为安全管理制度不健全,责任不落实。

  重视安全,就需要重视对安全工作的管理。“安全第一,预防为主,综合治理”,这是公司发给每个人安全知识小卡片上的第一个知识点。“安全第一”强调无论怎样,安全是首要的;事故一旦发生,其后果就无法挽回,“预防为主”表明抓早抓小,防患于未然,把预防措施落到实处,从思想上给予重视;“综合治理”要求主次分明,多管齐下,将各个环节的生产工作落实到位。

  入职前及工作期间,公司会组织三级安全培训以及特定岗位相关的安全培训,比如危化品安全培训、电器安全培训、交通安全培训、大型机台操作培训等。公司拥有齐备的安全消防设施及众多消防通道,各部门设备课经常检查消防栓等消防设施,所有人员均参加灭火器操作培训。每年的6月及11月会定期开展公司级的消防演习,模拟发生火灾时,所有人员快速逃生。演练后,工厂长会对此次演练进行点评,肯定演练取得实战成果,普及消防知识,同时也会指出演练过程中需要改进的.地方。消防安全,“小火”不慌张,“大火”速逃生。不断改善,离安全更近一步。公司部门也会进行定期及不定期的安全监察,有安全小卡片知识点问答,某些岗位的规范操作等。平常也会下发安全视频课程的学习任务,组织安全知识竞赛的活动,线上安全知识有奖问答等,平常走在楼梯上都能看到写着“树立企业安全形象,促进安全文明生产”、“你对违章讲人情,事故对你不留情”、“生产再忙,安全不忘,人命关天,安全为先”。安全是重中之重,公司处处都能看到安全标语、措施,也表明了公司对安全生产的足够重视。

  安全生产责任重于泰山,坚持把安全责任落实到岗位、落实到人员;绷紧“安全”之弦,要知道安全生产是企业能够长期稳定、健康发展的重要保证。“安全是为了生产,生产务必安全”,做好每一件事,做到安全生产“零事故”!

安全生产月征文14

  近日,我有幸参加了院组织的20xx年班组建设培训班,对班组建设的认识进一步加深了,恰逢全国安全生产月活动期间,结合培训内容,简要谈下我个人对班组安全文化建设重要性的认识。

  文化管理是企业最高境界的管理,好的文化管理可以产生无穷的内生动力,而班组文化作为企业文化发展的底蕴与管理升级的目标,它是企业能否具备竞争力和做到可持续发展的关键,是企业文化的重要组成部分,是企业文化在基层落地的具体体现。班组文化中,班组安全文化建设是企业安全文化建设的重要组成部分,做好班组安全文化建设对企业安全生产管理具有重要意义。

  安全生产好坏是企业诸多工作的综合反映,是一项复杂的系统工程,只有领导的积极性和热情不行,只有部分职工的.积极性和热情也不行,因为个别职工、个别工作环节上的缺陷和失误,就会破坏安全生产保障系统。班组是企业事故发生的根源,这种根源是通过班组员工的安全素质、岗位安全作业程序和现场的安全状态表现出来的。因此,安全文化建设的重心必须放在班组,功夫下在施工现场,措施落实在岗位和具体操作员工的每一个作业细节。通过班组安全文化建设,夯实安全生产基础,遏制事故发生的源头,这是企业安全生产保障的根本,也是落实安全生产监管重心下移的具体体现。

  在企业生产经营过程中,安全与生产发生冲突是客观存在的,能否处理好安全与生产的关系,班组是关键因素之一。安全生产工作标准的高低,质量的好坏,也取决于班组工作;事故预防和事故应急的有效性,关键在于班组;尤其是当班组生产任务较重,当安全与效率、安全与速度、安全与成本发生矛盾时,如果班组长和员工“安全第一”的思想不牢固,安全意识不强,必然会出现“生产成为硬指标,安全变成软指标”的现象,进而出现“三违”的现象,从而加大了事故发生的可能性,增大了生产安全事故发生的风险。

  班组是一种理念,也是一种习惯行为,更是一种责任。如果我们在日常工作中,能够形成一种讲到工作就会想到工作中的安全问题,并对工作中的安全措施逐一落实的风气,那么工作中的安全系数就会有较大的提升。反之,安全理念没有形成,对待安全问题形成了马虎、满不在乎的思想,再改起来就很困难。作为班组,特别是班组长,应充分认识安全文化建设在班组建设中的重要地位和作用,自觉抓好安全文化建设。

安全生产月征文15

  是夜,本应万籁俱寂的时刻,京九线聊城北站内的线路股道上却传来阵阵声响,施工机具的轰鸣声、作业人员的喊号声、列车驶过的汽笛声、防护人员的口哨声交织成一首华丽的乐章,在宁静的深夜里奏响独属于换轨大修的音符。

  时至七月,京九线集中修已结束,作为20xx年开工以来车间首场繁忙干线集中修,一个月有余的施工磨合,车间全体干部职工齐心合力,克服夜间施工作业难度大等一系列难题,再次展示了一支“能打仗,打硬仗”的队伍风貌,围绕集团公司“安全保稳定、管理上水平、职工得实惠”工作主线,换轨二车间充分保持安全定力,以崭新面貌,展示新作为。

  居安思危危自小。换轨施工是铁路大维修施工的一项,安全是一条不可动摇地生命线,贯穿工作地始终。从入路时师父对自己的耳提面命,到现在自身对标准作业的习以为常,“安全”一词伴随着我五年的成长。而今,安全理念更是每时每刻在日常工作生活中得以体现。

  自开工以来,“超前预想”在车间、工队日常管理工作中出现的次数日益增多,这是车间为适应新的安全形势,在管理上所产生的一项新的举措。每日作业区段、环境、人员都有所变动,问题来源不可能绝对消除,只有对施工过程逐项分析,超前预想各作业过程中存在的风险源点,找出安全隐患,并将其扼杀在苗头阶段,才能保证施工的.安全。同时,车间要求将预想推及至个人,使职工对每日自身的作业任务都能仔细查找出风险源点,确保当日施工顺利进行。

  谨慎能捕千秋蝉。换轨施工地段,一排人员整齐的站在线路一侧,一条贯穿连通的防护绳放在脚下,随着一声“拉起防护绳”的命令传来,黄绳布设人员随即将防护黄绳拉起,警示作业人员邻线有车,告知他们停止作业,禁止其向两线间走动,这是每天换轨施工常见的一幕。

  大修作业流程繁杂,涉及面广,保障安全的措施容不得半点马虎。“两线间”是施工时重点盯控区域,安全壁垒更是层层加护,除了带工、防护员等作业人员对施工安全的防护外,防护绳的作用尤为凸显。开工以来,为使防护绳的作用最大化,每个工地开工前都会对布设黄绳人员进行安全教育和演练培训,让黄绳布设人员充分掌握基础安全知识和布设技巧,切实保证作业地段的人员、机具的安全。同时,车间选派专人每日在施工现场对布设黄绳的人员进行盯控指导,为施工安全再加一层保障。

  今年的京九线集中修,时间紧、任务重,新轨防胀安全压力大。为此,车间细化组织方案,落实盯控包保职责,严格班前安全教育制度,改变长期沿用的车辆整列进出换轨地段的作业方法,创新采用“前、后焊车组分离”的双向作业法,施工时由两端车站向换轨地段开行,大大提高施工效率,圆满完成京九线施工任务。

  安全的保障不单是规章制度的功劳,队伍管理同样功不可没,高标准出真质量,严要求创大安全。

  自开工以来,车间强化落实防疫制度要求,严格劳务工驻地管理及施工管理,对线路几何尺寸整正、旧料回收等作业项目重点要求并盯控回检。同时,车间、工队充分落实“每日一题”新常态要求,组织职工互问、共学,提高干部职工安全知识水平。

  车间以工资分配制度变革为契机,为车间干部职工树立“变发钱为挣钱”的工作思路,并在日常交班、党团活动中答疑解惑,使新分配机制与日常的生产施工有机结合,并在每个人心中落地生根,充分调动起职工的生产积极性。

  安全,得之难失之易,每一份成果都包含着车间干部职工的心血与汗水,每一次施工的顺利完成都得益于车间干部职工的辛勤付出,紧绷安全弦,换轨大修的声音才可更长更远。

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