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抓落实演讲稿范文
演讲稿的写法比较灵活,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。随着社会不断地进步,我们都可能会用到演讲稿,大家知道演讲稿的格式吗?以下是小编为大家整理的抓落实演讲稿范文,欢迎大家分享。
各位同志:
大家好
执行力既是凝聚力,也是战斗力,更是工作效率。笔者认为,提高执行力要善于“起承转合”,在起好步、敢担当、能应变、会统筹上下功夫,不断修炼、积极作为,逐步提高工作执行力。
要善于抓严“起”,引领工作起步快
一旦领到工作任务,首先要琢磨从哪入手、先干什么,重点、难点、节点是哪些,薄弱环节在哪,在脑海中描绘一条清晰的思路。思路应严格紧扣贯彻上级精神、体现领导意图、结合本地实际、惠及人民群众、实现既定目标等,不必“胡子眉毛一把抓”。要紧抓工作展开前这一关键,制定好任务“分解表”、进度“时间表”、执行“路线图”,责任到人,让任务指标尽可能细化分化量化。
要勇于抓实“承”,凸显工作敢担当
要提高执行力还应锤炼实干担当的精神,注重学习探索,补齐短板,增强文字表达能力、口头表达能力、组织协调能力、综合分析能力等个人能力,备足担当的“工具箱”,克服“本领恐慌”。要从执行的要点和难点寻求突破,不断优化执行流程,建立健全工作任务清单、问题清单和责任清单,在担当中把工作做细致、做扎实,保证达到高标准。敢于担当不是逞匹夫之勇,也不是拍脑袋、拍胸脯,而是以对目标的执着追求,凭借过硬的本领,创造性地解决问题。
要勤于抓牢“转”,难点工作会应变
面对纷繁复杂的发展形势,应变能力无疑是推动发展的重要因素。在落实工作进程中,对象是动态发展的,上级的意图、要求、目标可能随着时间推移有所改变,因而执行者必须能随机应变。当上级思想意图变化时,或具备了更好更成熟的落实条件时,及时请示汇报,勤于和领导沟通,留足上级指导纠正的回旋余地,谨防“木已成舟”“尘埃落定”“无力回天”。同时,要打好“提前量”,为自己留下一点修改完善的时间。
要诚于抓稳“合”,精诚团结智统筹
工作执行往往需要各方面协调配合、信息互通,对执行中遇到的新情况,及时交流沟通,力求统一思想行动。执行力除了纵向维度的领悟,还应注重横向维度的把握,多和部门协调沟通、多与同事团结协作、多向群众宣传引导,通过横向整合力量让相互了解、相互支持、增进互信,随时赢得有效支持和帮助,高标准、高效率推进工作的开展。在工作中千万别逞个人英雄主义,要诚于和同事们拧成一股绳,尽量使工作有的放矢,确保善始善终、善作善成。
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