幼儿园2017年暑期教师培训计划
要促进自身专业化成长，教师就要具有终身学习的理念，拥有自主学习、自我学习的观点。下面语文迷小编精心整理了幼儿园暑假教师培训计划，供大家参考。
幼儿园2017年暑期教师培训计划【1】
为落实教育规划纲要和《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》、《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《江苏省学前教育条例》精神，更好的适应现代化教育对幼儿园的要求，建设一支高素质、专业化的幼儿教师队伍，以省师培中心《关于切实做好201X年暑期中小学(幼儿园)教师和校(园)长培训工作的通知》精神，我市将依托幼儿园学科领域、专业领域专家力量，开展大丰市幼儿园教师暑期培训工作。
一、培训目标
(一)通过学习幼儿教育政策法规，了解在转型发展的大背景下，国内外学前教育发展的趋势、改革重点、难点问题。进一步理清园长、教师的工作思路，使幼教工作者更好的遵循学前教育规律，依法开展幼教工作。
(二)学习幼儿园保教人员专业标准及幼儿园各项工作要求，提高园长、教师的组织指导、实施教育活动的能力。
(三)学习省优质园新的评估标准及评估细则，加强对“江苏省优质幼儿园”内涵的认识及对“优质幼儿园”的价值认同，提升办园行为的科学性，推进我市学前教育高位均衡发展。
二、培训主题
各幼儿园以园本培训为主，同时组织参加教育局组织的暑期教师师德及专家讲学培训活动;教育局根据学前教育的热点、重点和难点问题，从专业素养和专业境界的提升等方面进行有针对性的专题培训。
三、培训对象
(一)全市各镇幼教辅导员、幼儿园园长;
(二)各幼儿园骨干教师;
(三)各幼儿园保育教师。
四、培训内容
1.幼儿园教师的师德培训;
2.幼儿教育政策法规解读及国内外幼儿教育发展趋势;
3.省优质园评估标准解读;
4.幼儿园教育活动的组织实施;
5.幼儿园保育老师岗位培训;
五、培训方式
采取双向视频、主会场和分会场相结合;学习、观摩、研讨相结合、教育局组织集中培训和幼儿园组织学习等形式，以研究性学习为主线，通过活动交流，讲座学习，专题研讨，观看录像等方式组织活动。
六、师资组成
根据培训目标，聘请幼教专家和富有实践经验的名园长，骨干教师。
七、培训考核
每位园长、教师按要求参与市教育局培训和幼儿园培训，培训结束后必须完成规定的作业，经考核合格，认定相应的培训学分、学时。
幼儿园2017年暑期教师培训计划【2】
师德教育是教师教育工作的核心内容。为了进一步做好一年一度的暑期师德专题培训，提高全体教师师德水平，根据瑞教办政(201X)73号文件精神，现将201X年中心幼儿园暑期师德培训做以下计划：
一、指导思想
以党的十X大精神和科学发展观为指导，紧紧围绕全面推进素质教育的要求，以“学为人师，行为世范” 为准则，进一步丰富新时期师德建设内涵，树立一批新的师德典型，引导我园广大教师以先进典型为楷模，不断提高师德修养和教书育人的能力水平，造就一支让人民满意的幼儿教师队伍。
二、培训对象：全体教师
三、培训内容
(一)学习教育部《关于加强中小学教师职业道德建设的若干意见》和《中小学教师职业道德规范》，《国家中长期教育改革与发展规划纲要》等，组织师德专题动员报告。通过学习，进一步弘扬高尚师德，增强广大教师的光荣感、责任感和使命感，全面落实“育人为本、德育为先”的要求，努力提高教职工思想政治和政策理论水平，把未成年人思想道德建设提高到一个新水平。
(二)结合实际从身边的人、身边的事中挖掘典型事迹，身体力行，不断提高职业道德水平。通过组织讲座“教师如何做人”、“老师与妈妈”观点分析、学校师德状况分析及学习宣传“我感动的教师”先进事迹等形式，通过挖掘教师身边的.先进人物和事迹，大力宣传、弘扬优秀教师、教育工作者的先进事迹，树立正确的谋生观、享受观和发展观，提倡教师敬业、乐业、勤业的良好教风;同时通过自学剖析反面典型案例，认真进行警示教育。
(三)开展“师德师风大讨论” 活动。对当前存在师德方面的缺陷和不良现象，开展讨论、自查、反思、整改活动。每位教师在“师德师风大讨论” 活动中做到有笔记、有心得，并写出体会文章。
四、培训时间 8月25日～8月30日。具体日期安排见附件。
五、培训要求
1、建立领导小组，统一要求。建立以园长兼书记为组长的师德培训领导小组。全体在职在编教职工都必须参加师德专题培训。积极引导广大教职员工把加强学习提高，实现理论与实践相结合，提高教师教育教学水平作为自主自觉的行为;牢固树立一切为了孩子的理念，增强求真务实的自觉性;把树立教师正确的价值观、质量观和人才观，真正落实到打造“创先争优”活动中去。
2、合理安排，保证质量。在组织师德集中教育过程中，要结合教师师德实际，创造性地开展此项工作，既要有针对性，又要有理论性，更要有现实的指导性，能为广大教师所欢迎。要严格做到保质保量，特别是集中辅导要合理安排，妥善组织，确保培训工作的时间与质量。
3、严格培训的考勤制度。每位教师必须按时参加师德培训，严格遵守培训制度，认真做好学习笔记，完成师德剖析等培训要求。办公室严格做好考勤工作。
4、结合“转作风、优环境” 工作主题，弘扬新风正气、抵制歪风邪气，打造志存高远无私奉献的优秀教师队伍。加强教师职业道德教育，把教师职业道德教育工作与提升教师的素质结合起来。通过教师素质集中专业培训，提高教师的师德素养和业务水平。
5、根据教育局文件要求，做好建立教师师德修养档案与学分登记工作。教师参加暑期集中教育并考核合格者记入继续教育学分，考核记录内容包括学习考勤与撰写师德学习心得、考核试卷等。
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