有关秋季工作计划七篇
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秋季工作计划

时间:2022-04-28 09:33:33 工作计划 我要投稿

有关秋季工作计划七篇

  时光在流逝,从不停歇,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!立即行动起来写一份计划吧。什么样的计划才是好的计划呢?以下是小编帮大家整理的秋季工作计划7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

有关秋季工作计划七篇

秋季工作计划 篇1

  一、基本情况分析

  我在这学期接手初二(1)班,现有44人,其中男生28人,女生16人,住宿生3人,体育生1人。这些学生经过上一个学年的相处,彼此之间十分熟悉,另外由于一些客观原因使得班级整体总体看来:纪律散漫,没有养成良好的卫生习惯和学习习惯;另外学习基础参差不齐,有部分学生基础较好,但相当一部分学生接受能力相对不高,学习兴趣不足,学习态度不够端正等等,这些情况都亟需改善。同时,班干部的管理能力还有待提高,班级的凝聚力还有待加强。

  二、总体目标及具体任务

  (一)总体目标

  尽可能使大部分同学都能树立明确的学习目标,形成良好的学习习惯,并进而带动其他同学在学习上的进步;培养学生良好的行为规范,逐步形成守纪、文明、进取、团结的班风并建立一支负责任、有能力的班干部队伍, 尽可能争取被评为“双优班”。

  (二)具体任务

  1、德育方面:

  1) 培养学生爱国主义和集体主义精神,形成正确的爱国观和集体观念。

  2) 培养学生良好的行为习惯。

  3) 培养学生的责任心和爱心,正确定位自己的角色。

  2、智育方面:

  1) 帮助学生掌握各科的学习方法,努力将学习提高一个档次。

  2) 端正学生学习态度,确立正确的学习目标,形成良好的学习习惯,营造 良性竞争的学习风气。

  三、具体措施

  1、完善班规,规范学生行为,抓好班级日常管理,杜绝迟到旷课现象,严抓课堂纪律。

  2、充分利用班会课时间,开展多形式的有针对性的思想教育活动。

  3、组织有益的活动,丰富学生的生活,增强班级凝聚力。

  4、开展有益的文体活动,促使学生的身心健康发展。

  5、通过班容班貌布置以及墙报出版,构建良好的班级文化氛围。

  6、开展“互帮互学”活动,共同提高学习成绩。

  7、形成以班主任为核心,班干自主管理的体制。

  8、及时了解学生的思想动态,疏导解决学生问题。

  9、加强与学生家长的沟通,做到及时反馈,及时了解,及时解决。

  四、每月工作安排

  9月份

  1、开学,对学生进行新生入学教育,学习中学生日常行为规范以及二中各项规章制度。

  2、制定班规,成立临时班委—科代表—组长队伍,尽快让他们熟悉各自工作职责,逐步培养工作能力。

  3、完善班规以及奖惩制度,狠抓各项日常管理,尤其是课堂纪律和劳动卫生。

  4、开展“尊师重教”活动,出好庆祝教师节黑板报。

  5、进行班容班貌布置,形成班级特色。

  6、进行集体主义教育,增强班级凝聚力。

  8、督促学生逐渐形成自主学习的意识,形成良好的学习方法和学习习惯,做好月考备考工作。

  9、抓住时机,争取与一半以上学生谈话谈心。

  10月份

  1、做好节前安全教育工作。

  2、整合班干队伍,召开班委会议,让各班委进行批评与自我批评,对不称职的班干部进行撤换。

  3、坚持与学生谈心,十月之内完成全部学生的谈话记录。

  4、与各个学科任课老师进行沟通,了解学生各科学习情况。

  5、开展知识竞赛,增强班级学习氛围,形成良性竞争意识。

  6、狠抓行为规范养成教育以及学习习惯教育,尤其是作业完成情况以及课堂纪律、学习成绩等各项指标。

  7、组织学生学习湛江市二中历史,积极参加二中周年校庆。

  11月份

  1、做好期中考试的动员工作以及备考复习工作。

  2、组织学生积极参与体育活动节,做好各项安排。

  3、组织学生观看心理教育电影,并结合本班情况,开展心理健康教育和青春期教育。

  4、做好段考分析,确定“互帮互学”一对一名单,督促实行。

  5、继续狠抓日常班务管理,将重点逐渐转移到学习管理上。

  6、召开第一次家长会,加强与学生家长沟通,进行第一批家访。

  12月份

  1、根据学校安排,组织学生参加校园文化艺术节,多方面挖掘学生闪光点。

  2、召开《摆脱自负、挑战自卑、重塑自信》主题班会,对学生进行自信教育。

  3、做好第二次月考的备考工作以及总结工作,找成绩退步的学生进行谈话。

  1月份

  1、做好节前以及寒假安全教育。

  2、做好期末考试的考试动员以及备考工作。

  3、对学生德育进行考核评价。

  4、做好评先选优工作。

  5、整合各方面工作资料,进行学期总结和反思。

秋季工作计划 篇2

  一、指导思想:

  本学期我园的后勤工作将紧紧围绕幼儿园园务工作计划,根据幼儿园实际情况,坚持“保教并重”的原则,树立正确的服务理念,不断加强后勤队伍建设;加强园资、园产管理;加强安全、创建工作;加强卫生保健的管理网络和基础工作,在不断完善和规范中,保证各类人员体检入园,认真贯彻晨检制度,全面落实医教结合的教育理念;提升三大员操作的规范性,落实防病的各项措施,在做好预防性消毒的基础上,降低传染病的发病率;加强安全责任制,杜绝责任事故的发生,减少一般事故的发生率;重视特殊儿童的管理和矫治工作,逐年提高矫治率,减少继续发病率;重视五官的保健;合理安排幼儿的膳食,保障平衡膳食,确保幼儿安全健康成长。

  二、工作目标:

  1、后勤人员要坚持为教师幼儿服务的思想,树立以保教为中心的整体观念,把保教工作的需要和安全工作放在第一位,各尽其职做好服务工作。

  2、建立后勤管理和各项考核检查制度,明确各自的指责范围,坚持规范操作,提高服务质量,更好的为教师和幼儿服务。

  3、营造良好的精神氛围,要求全体后勤人员互相关心,互相尊重,要有吃苦在前,享受在后姿态,大力提倡奉献精神。保育员、营养员和教师要密切配合,共同关心爱护幼儿,以民主、平等的(jy135幼儿教育 )态度爱护孩子,尊重孩子,让幼儿在幼儿园这个大家庭中快乐地成长。

  三、主要工作及措施:

  1、学习幼儿园工作计划和幼儿园各项操作规范,提高业务水平,坚持规范操作,不断提高后勤队伍的建设和整体素质。

  2、要求后勤人员和睦相处,发扬团结、协助的精神,共同把后勤服务工作做好。

  2、安排每月两次的后勤学习,由保健老师、后勤主任主持。

  3、加强幼儿的晨检制度,杜绝季节性流行病、传染性等疾病,确保幼儿健康。

  4、严格制定幼儿食堂的采购验收制度和供货单位的索证工作,加强膳食管理,召开每月一次的膳食会,广泛听取老师、家长的见议,保证营养的'均衡。做到搭配合理,使幼儿、家长都满意。

  5、营养员要严格执行有关食品卫生要求,食堂每天清扫,一周大扫除一次,并做到成品“四隔离”,用具“二冲”“二洗”“三消毒”,生熟具分开使用,厨房工作人员个人卫生做到“五勤”“三白”,进入密封间二次更衣。

  6、保育员要坚持“三大员”的规范操作,各班教室、午睡室、公共区域责任到人,对各教室的物品摆放,清洁卫生,消毒工作,进行检查评比,发挥各要素的作用,取得最佳的效果。

  7、勤俭建园,物尽其用,财尽其效,做好供求、维护工作,并进行定期不定期检查,发现问题及时处理,树立勤俭节约和爱护公物的观念,并且做好期末的财产清点工作。

  8、加强财务管理,严格按照上级规定的收费标准进行收费,将每月的伙食收支帐单贴在园务公开栏内,增加透明度。节能减排,合理使用经费,节约开支。

  附:本学期每月工作重点

  二月份:

  1、做好开学前的准备工作,保育员对教室和幼儿生活、桌面玩具等用品进行清洁、消毒,营养员对食堂进行清洁、消毒,对库房内的食品进行整理,排除不合格和超过保质期的食品。

  2、添置幼儿教育教学用品及教师、幼儿日常用品。

  3、制定幼儿园后勤工作、安全、综治等计划,并与每位教职工进行签约。

  4、保健老师做好必备的卫生保健、食堂卫生、饮食安全等常规资料、台帐。

  5、元宵节活动后勤服务工作。

  6、二次后勤学习,提出后勤规范操作和要求,合理的安排各项工作量。

  三月份:

  1、准备“三·八”节活动的准备工作。

  2、检查“三大员”的规范操作和盥洗室、午睡室的清洁卫生工作。

  3、加强春季传染病的预防工作,营养员注意食堂卫生和防蝇工作,幼儿食品烹饪,分餐时间的掌握和安排。

  4、准备好幼儿体育达标的运动器材。

  5、家委会会议后勤服务工作。

  四月份:

  1、召开后勤学习,增强后勤人员“安全第一”的意识,做到事事处处讲安全,发现不安全的隐患及时提出、解决。

  2、清明扫墓活动。

  3、组织保育员、营养员学习”三大员”的操作规程。

  4、春游亲子活动后勤服务工作。

  5、制定“五·一”长假安全保卫和“五·一”值班表上报工作。

  6、召开膳管会。

  五月份:

  1、做好防火、防盗疏散通道等安全检查,以及消防设施的添置等事宜

  2、检查食堂操作室、密封室的清洁卫生工作。

  3、保育员,营养员开展业务评比活动。

  4、召开膳管会。

  5、准备庆祝“六.一”活动的后勤服务工作。

  六月份:

  1、组织后勤人员学习夏季卫生工作,防止肠道传染病的发生,并提出具体要求。

  2、大班毕业典礼的后勤服务工作。

  3、重点检查保育员对幼儿茶杯、毛巾消毒情况和保暖桶的开水供应、上锁情况以及教室、午睡的清洁卫生工作。

  4、做好防汛、防台工作:检查校舍设施、设备、清理屋顶垃圾和下水道是否通畅,保证暴雨时不会被浸湿,保证教学工作顺利展开。

  5、开膳管会。

  6、学期结束工作。

  ①做好后勤各项工作总结和后勤人员的考核工作。

  ②做好幼儿代办费、伙食费的清退工作。

  ③各类物品清点和归仓工作、贵重物品的借用、存放工作。

  ④暑期幼儿留园工作和人员安排。

  七、八月份:

  1、暑假留园幼儿的工作。

  2、做好防暑降温工作。

  3、新生家长会后勤服务。

  4、新学期的开学准备。

秋季工作计划 篇3

  一、认真做好期末学业检测质量分析,发扬成绩,查找问题,明确今后努力方向。

  学校要认真做好期末学业检测质量分析,寻取自下而上的方法,对期末学业检测质量进行全面详细分析,对成绩优秀,敬业爱岗的教师进行表彰。学校领导要分好工,对薄弱学科加强跟踪督查工作,多听薄弱学科任课教师的随堂课,多了解他们备课情况,帮助他们找差距,求进步,真正发挥期末学业质量检测对课堂教学行为的调节作用,为今后教学提供后续服务,

  二、抓好教学管理,进一步规范办学行为。

  1、扎扎实实抓好教学常规的管理。

  要认真落实省素质教育工作会议精神和《小学教学工作常规》,抓好备课、上课、学生练习、作业批改、讲评、课外辅导、测验等环节的研究、指导和管理。在工作的针对性和细致度上下功夫,扎实有效地把教学常规的各项要求落到实处,切实减轻学生过重的负担,促进教学工作的精细化、科学化和规范化。

  学校要进一步完善教学常规检查制度、考核评价制度,学习企业管理经验,建立日清日结或日清周结制度,抓好各项教学常规的落实,全力实施精细化管理。学校不仅要把对教师的教学常规管理和落实作为保证教学工作高效有序运行的大事来抓,还要把学生学习的常规作为一个重大的教学课题来研究。

  目前,不少学生还没有真正形成良好的学习习惯,我们必须正视学生学习过程中面上存在的问题,持之以恒,点滴做起,狠抓学生的学习常规。学校要将落实学习常规工作贯穿于学生整个学生成长过程当中。

  2、进一步强化质量意识。

  充分认识教学质量是办学的根本,是学校发展的生命线,学校要把好质量关,要采取有力举措,扎扎实实完成教学任务,提高教学质量,确保在市教体局举行的“学生学科质量分析数据采集”中取得优异成绩。

  3、切实落实镇教育办备课改革方案。

  根据教育办出台的我镇小学教师备课改革方案落实备课改革,力求在确保备课的实效性、针对性的基础上,减少教师的无效、低效劳动,切实减轻教师的工作负担。学校和教师要增强责任意识,坚决做到不备课不上课堂,学校要加大这方面检查力度,学校于期中、期末进行定期检查,每周对所有教师检查一次,找出问题,及时纠正。

  4、加强辅优转困工作。

  进一步加强优秀生、边缘生辅导和学困生转化工作,学期初,学校、教师要制定切实可行的辅优转困工作计划。学校要早一点打算,早一点落实,教师们要多一点行动,少一点埋怨,多一点体贴,要本着“轻负担、高质量”的思路,从培养学生兴趣入手,让学生想学,会学,乐学,促进学生整体发展。要认真组织好兴趣小组,从学校实际出发,精心组织,做到定目标、定时间、定地点、定内容。

  5、进一步加强体育、艺术及卫生工作。

  抓好体育与卫生工作,坚持每天的大课间活动,确保学生每天1小时的体育锻炼时间,组织参与好灵山镇春季运动会,举办好20xx年艺术节和体育节。要努力培养学生多样的艺术的素质,积极做好市教研室对学生能力培养情况的质量考察。

  三、重视教研工作,扎实开展教研活动,努力提高课堂教学水平。

  1、积极开展课题研究,要结合实际,围绕高效课堂和有效策略。

  从总结经验和解决问题出发,确立课题,制定课题实施方案,进行实实在在研究,不走过场。在语文方面,要继续开展阅读自主探究课题的研究,数学方面要着重搞好口算能力和学生动手能力的培养,英语教学着力在兴趣培养和情境教学等有效策略上进行研究,进一步理清研究思路,明确研究方向和研究重点,力争实现突破,形成模式,邀请市教研室领导对课题进行指导。

  2、切实加强教师培训,搞好校本教研,提升教师实施新课程标准的能力和水平。

  学校要继续支持教师积极参加上级组织的培训及本镇的学科教研活动,落实对新课程理念与操作要求的理解。加强集体备课,做到在实践中改进,在反思中总结,在交流中提高。大力提倡课后反思,促进教学研究水平和教师素质的进一步提高。

  学校应进一步完善校本教研制度,扎扎实实地开展校本教研活动,更多的为教师提供形式多样的学习和观摩的机会,特别是在同伴互助和自我反思方面,要根据学校的实际情况加强工作,促进教师专业化水平的不断提高。开展校本研究,要从小处入手,着眼于解决教学过程中遇到的实际问题、共性问题,不走过场,真正把教研的过程作为相互学习共同提高的过程。

  3、开展学生读书活动。要充分发挥图书角作用,通过捐赠、交换、学校图书等多种渠道为学生提供阅读图书,制定读书活动实施方案,学校将进行学生征文、演讲等比赛活动,推动读书活动扎实有效开展。

  4、进一步加强和院东的联谊活动,校际间制定联谊活动计划,活动前上报教育办。

  5、举行学生作文比赛、双语讲故事比赛、书法比赛等活动。

秋季工作计划 篇4

  一、指导思想

  以 “提高教学质量,增强办学实力”为目标,以课堂教学改革为突破口,扎扎实实地落实好教学的各项工作。深化管理,规范学校教育行为;提高教师教育教学水平;优化质量,促进学生学业提高和全面发展,坚持抓核心、求突破;抓薄弱、求协调的策略,进一步发挥教导处的作用,严格落实教学常规工作,促进我片教学质量不断提高,努力办人民满意的教育。

  二、工作目标

  (一)以德促教,全面育人

  强化德育工作,努力增强德育工作的针对性和实效性。以课堂教学为主渠道,渗透思想品德教育和环境保护教育,通过班队课、品德课、各种集会等,对学生进行良好文明习惯养成教育,充分落实课堂教学的主渠道作用,根据学科特点,教导学生诚实守信、文明友善,团结互助,关心他人,大力弘扬民族精神。各班主任老师要针对自己班级的实际情况切实上好班队课,做到教育有记录,主题要鲜明,选材要适合,内容要全面。

  (二)重视写字教育,发扬中华民族的优良精髓。

  本学期学校将重拳出击,狠抓学生的书写技巧,书写习惯,以全面提高我校学生书写的能力。要求:请各班班主任及科任教师规定本班学生使用钢毛书写各科作业,并对其进行必要的指导。

  (三)立足教学和教研,推动教育质量

  1、强化教学、教研意识。

  进一步围绕学校教育教学实际,积极开展好学校的各科教学工作和教研工作,营造一个重教学、重教研的良好氛围。

  2、开展教学反思,完善教学行为

  教学反思是提高教师自身素质和提高教育教学水平的重要途径。反思是教师以自己的教育教学活动为思考对象,反思的实质在于发现问题和解决问题,从而进一步激发教师的责任心,使教师在不断改进教育教学行为的过程中,把自己的教育教学实践提升到新的高度。因此每个教师要认真开展好教学反思,将教学反思写进自己的教案中,每学期每科目(语、数)不可少于4次(每篇不少于100字),教学反思将作为备课的内容进行检查。

  三、抓常规落实,促进规范教学

  1、教学常规重点抓好备课、上课、作业布置与批改、辅导、质量检测与分析、教学反思等环节。在教学中,要做到三清:堂堂清、节节清、章章清。教研常规工作主要抓好听课、评课。

  备课要求:

  (1)、备课程标准。明确所教学科的指导思想,掌握《标准》的内容和要求。

  (2)、备教材。弄清教材编写的指导思想,掌握教材的知识体系、重点、难点,各章节在全册中的地位。

  (3)、备学生。了解学生的知识基础、接受能力、个性差异、学习习惯。

  (4)、备教法和学法。根据教学目标和学生实际情况,灵活运用教学方法,注重学法指导,培养学习能力,使学生养成良好的学习习惯。

  (5)、备练习和板书设计。练习要有层次性、典型性、针对性,要有利于学生知识的巩固、能力的形成和智力的开发。精心设计;板书设计要根据学科特点,把握重点,美观有用,有利于学生的理解、记忆。

  (6)、课时教案要求:安全、环保知识写入教案,上课必有教案,教案要独立完成。提倡改革,注重实用,教案应有下列内容:本课教学目标、教学重点难点、三维目标、教学过程、课堂练习设计、作业布置、板书设计、课堂小结。

  2、上课要求:教师要为人师表,仪态端庄,精神饱满;铃声响起立即进教室,中途不离开课堂;语言准确、规范、精练、生动;对学生态度要和蔼,循循善诱,不讽刺、体罚和变相体罚学生;保证每一个学生听课学习的时间,不能把学生驱赶出教室;不要在课堂上使用通迅工具,不坐着上课,下课不拖堂;不随意缺课或随意调课。坚持谁上课谁负责的原则,实行上课点名制度,弄清学生缺课原因,及时和班主任、家长取得联系。以免问题发生。(特别是上体育课时,请各班体育科科教师注意穿服装要协调、穿运动鞋上课)

  3、作业布置与批改:

  (1)、精心设计作业并认真批改。

  (2)、布置作业目的明确,侧重于学生的知识巩固个各种能力的养成。

  (3)、作业设计要难易适度,不同层次的学生应分别布置作业,以达到都有发展的目的。

  (4)、作业量要适当。

  (5)、教师对学生作业要严格要求,培养学生认真按时完成作业的习惯。

  (6)、作业批改及时认真,要给予评价,发现问题及时做好批改记录。(每周作业批改记录2次以上)

  4、关于辅导学生方面。针对学生后进根源,采取多种形式,循循善诱,力争让每一个学生都有不同程度的进步和提高。(每周作业批改记录1次以上)

秋季工作计划 篇5

  一、指导思想:

  以党的十八大精神精神为指导,紧紧围绕中心校的工作要求与目标,以幼儿全面发展为基础,以发展个性为核心,不断丰富幼儿活动,提高幼儿一日活动的质量和效益,抓好常规管理,加强课堂教学的研究,重视对新教师的指导与培养,提高保教人员的素质,促进幼儿身心和谐发展,使我园的保育教育质量得到进一步提高。

  二、工作目标:

  1、建合格教职工队伍,促进专业之成长。

  2、认真抓好常规管理,提高保教之质量。

  3、有效开展游戏活动,促进能力之发展。

  4、安全工作常抓不懈,确保健康之成长。

  5、开展家园合作工作,提高教师之形象。

  三、具体措施:

  (一)建合格教职工队伍,促进专业之成长。

  1、进行每周一次的集体学习与交流。规范教师职工言行、仪容、仪表,与家长建立友好的服务关系,与幼儿建立平等的同伴关系,与领导和同事建立合作伙伴关系,营造积极健康、亲切和谐的育人环境。

  2、树立“保教就是服务”,“家长就是上帝”的理念,服务于幼儿,服务于家长,服务于社会。形成“服务是我的职责,满意是我的追求”的共识,真正做到优质服务,微笑服务,特色服务。

  3、加强新教师的基本功训练,提高新教师组织教育教学活动能力和评价能力。独立自主地完成好各项教学活动。尝试“师徒结对”活动,相互学习,共同提高。

  4、开展园内邀请课活动,通过观摩上课、交流讨论、竞赛活动等,使全体保教人员清楚的感到责任感和紧迫感。遵章守记,团结协作,严于律己,宽于待人,严格履行岗位职责,做到人到岗位心到岗,工作更到位。

  5、加强保教队伍的素质建设,以激励机制,提高教师教研能力,组织协调能力、表达能力、创造能力。并创设各种氛围,以多种形式,提高教师教育教学的能力和水平。

  (二)认真抓好常规管理,提高保教之质量。

  1、加强日常活动管理,进一步优化幼儿一日活动内容,注重活动的整体性和系统性。加强备课管理,针对教师的实际教学水平,对备课方式作出要求,因人而宜因材施教,教学

  准备要在课前一天完成。

  2、环境创设要与主题教学相符合,特别是各班的区域活动,按幼儿发展的需要,有计划、有目的、有层次地投放材料。能体现出教师利用废旧材料制作教玩具能力及教师在区域活动的引导能力。

  3、重视教研活动的质量。根据教师在教学活动中所遇到问题作为教研组讨论的专题,并能运用集体的智慧解决问题,共同商讨。继续规范班级计划、周计划的制订,并检查计划在实施过程中的落实情况,使一日活动有序、有效。在保教结合原则的基础上,提升保育员的保育水平,协助教师做好一日生活管理。

  (三)有效开展游戏活动,促进能力之发展。

  1、充分挖掘教育资源,丰富幼儿之游戏活动,扎实开展幼儿一日活动,结合主题、周日计划组织实施一日活动;保证幼儿的户外活动时间、游戏时间;按表进入各活动室活动;每天由教师进行检查活动区的体育物品。

  2、游戏活动时,请教师重点观察记录幼儿操作材料及游戏交往的情况。在游戏的时候,教师对幼儿“玩什么游戏,需要什么材料,对什么材料感兴趣”等进行观察了解,把观察的结果作为游戏材料投放的依据。

  3、认真撰写游戏案例,对于游戏中存在的一些问题,以案例的形式把它记录下来,进行剖析,把自己在指导幼儿游戏中运用的一些好的指导策略与教师进行相互交流,互相学习。

  (四)安全工作常抓不懈,确保健康之成长。

  1、全园人人讲安全,人人懂安全,把安全工作落实到实处。成立安全工作领导小组,定期召开会议,发现安全隐患及时消除和报告,定期检查、维护各种家电用具和运动器械,排除一切不安全的因素。加强宣传教育工作,提高自我保护能力,避免意外事故的发生,促进幼儿健康成长。

  2、提高幼儿自我保护意识。坚持做好幼儿每日户外两小时活动的充足时间。平时与每位教师签订《教师安全工作目标责任书》,与食堂人员签订《食堂人员安全工作责任书》,与门卫签订《门卫安全工作责任书》,每学期对教师进行安全工作考核,使幼儿园形成良好的安全工作局面。

  3、落实安全管理措施,重点把好食堂、点心的卫生关,确保幼儿饮食安全卫生。加强安全教育,积极向幼儿、教师、家长宣传安全常识,加强幼儿园安全管理工作,完善和落实各项安全措施,工作人员要严格遵守各项安全制度,做到认识到人,操作到位,把不利于幼儿安全的事故防范于未然,确保幼儿健康成长。

  (五)开展家园合作工作,提高教师之形象。

  1、认真做好家长工作,本着合作互助的原则,做好家园合作工作,提升家长的教养观念,促进幼儿发展。

  2、重视个别幼儿的辅导,密切家园联系,本学期召开家长会、家长助教活动,听取家长的各种意见,及时了解家长对幼儿园教育教学活动的意见和建议。

  3、让家长了解幼儿在园的学习内容及一些科学育儿知识。

  四、每月工作安排:

  九月份

  1、安抚新生,稳定幼儿情绪,制定各类计划。各年龄段编排并学习晨间操。各班开展“我爱老师”庆祝活动,并制定好活动方案。开展“师徒结对”活动,相互学习。

  2、教师读书心得交流活动。做期初家访工作。(开家长会)开展安全逃生演练活动。各班精心策划布置环境创设。

  十月份

  1、国庆、中秋教职工联谊活动。结合国庆节,对幼儿进行爱国主义教育。

  2、根据秋天的季节特点,开展中大班幼儿社会实践活动。组织6年以上的教师进行教改实践活动(骨干教师)。

  3、开展亲子游玩活动及家长会。抓好幼儿的常规教育,重点抓好一些学习习惯的培养。 十一月份

  1、各班开展游戏活动评比。

  2、结合“ 119”组织幼儿进行逃生演练活动。

  3、组织教师进行教改实践活动。组织幼儿了解军事武器。培养幼儿爱国主义精神。 十二月份

  1、组织1-5年新教师进行评课活动。

  2、组织幼儿进行拔河比赛。

  3、专题研讨沙龙、交流开展主题活动的情况。

  一月份

  1、加强冬季锻炼,开展安全健康教育活动。开展迎新年“幼儿古诗吟唱”活动。

  2、幼儿发展情况期末测查评估做好幼儿期末的家访工作。

  3、各类资料的整理与归档教师论文、幼儿评语撰写。

秋季工作计划 篇6

  一、指导思想及工作重心

  本期的教学工作将紧紧围绕学校学分制的原则意见的要求,实施人文德育及学历学分制管理,采用信息化手段管理,严格操作过程的管理,并不断总结;在进一步加强教学常规、课堂常规、教学环节管理的基础上,重视教学过程管理,深入开展课堂教学改革研究,变革学生的学习方式,以培养学生的职业能力为本位,培养学生创新精神和实践能力作为重点,全面提高学生素质作为目标;以专业建设为中心,做好“两中心、一标准”的建设,提高教育教学质量,不断探索在新时期职业学校教育教学管理新模式;按照骨干专业建设标准,迎接省教委对《机械加工技术专业》、《饭店服务与管理专业》创建为省级重点专业的评估检查。

  二、20xx年春期教学工作方面存在的主要问题分析:

  1、20xx年对口高职考试成绩下降,与师生结构有关,但也与教学、教研管理有关。

  2、与行业、市场的联系不够,专业设置、课程计划与行业与我校的师资、设备有一定距离。

  3、四个校式区仍分散办学,A、B、D区教学设备设施紧张。A区的基本建设还没完成。

  三、20xx年秋期我校教学工作任务和目标

  在教学目标管理方面:围绕学分制的实施,不断充实和完善我校制定的《教学成果奖励方案》,坚持双重培养目标,并树立“永争第一,并不断超越”的质量意识。在完成双重培养目标方面:把握好学生成才目标的定位时机,加强学校教学工作的针对性管理,进一步明确培养目标,加强分流管理,严格分流管理程序。做好对口高职班的管理,实现对口高考总人数再创新高;通过强化技能培训,加强技能强化班的教学管理,以提高职业能力为核心来组织教学检查工作,从而保证我校双重培养目标的实现。具体而言,我们将从以下几个方面入手:

  (一)进一步完善教学评价办法,使目标管理与过程管理结合。

  1、不断完善我校制定的《教学成果奖励方案》,由教学质量奖励办法向奖惩办法完善。

  2、继续完善对专业部的考核评估体系,形成激励机制。

  3、专业部加强完善本专业的教育教学管理方案。

  4、改进学科教学质量评价机制,加强对学生全面素质的检测

  5、组织好20xx届新生入学考试及评价工作。

  6、建立完善学生发展的评价机制,对学生的评价实行即时评价、过程评价和终结评价相结合,自我评价和他人评价相结合,真正体现“人本”思想,让不同层次的学生实现自我价值,促使学生健康、快乐、全面的发展。

  (二)全面实施学分制

  工作重点:努力构建适宜学生个性化成才教育的学分制管理新模式,形成有学校特色的学分制课程体系、课程计划、评价模式、学籍管理制度、考核制度等的制定、实施、管理及总结,进一步规范教学的各环节。具体安排如下:

  1、7月中旬组织中干正职学习并讨论我校“开放式、复合型、管理”学分制原则意见

  2、8月24号组织全校教职工学习我校“开放式、复合型、管理”学分制原则意见。

  3、8月25日----26日深入专业部,指导协助专业部教师完成对学分制相关表格的填写学习。

  4、建立全校学生的电子档案,并制定学分制学籍档案的管理办法,专业部配合教学处做好学生学籍管理的基础性信息的收集及录入工作。

  5、做好题库建设,十五周完成文化学科纸制试题的录入工作,专业部建立专业课题库,真正实现教考分离。

  6、关注实施过程,不断总结、改进。

  (三)进一步加强教学常规的管理,强化对教育教学各环节的管理,规范教育教学行为。

  1、常规计划的管理:

  (1)各届的专业学分制实施性课程计划的管理:由专业部制定,各专业部要面向市场、研究行业,了解学生实际,制定切实各专业部实施性课程计划,并要注意在实施过程中的滚动修改。

  (2)各课程标准的管理:在学期授课前,文化课课程标准由教学处、教科室下发到教研员,教研员组织学习;专业课课程标准,特别是专业实训大纲由专业部通过专业教研组组织教师学习,对没有现成的教学大纲的,要组织教师进行编写。(3)教师学期授课计划:在放假前,由专业部提出聘任方案,经校长办公会通过,专业部在教学处统一协调下,编制下期课程表,经教学校长审核后,专业部填写任务书,下发到教师手中,要求在8月28日前将课表发到老师手中。

  (4)教师教育教学工作计划:专业部、教研组要组织教师钻研教材、教法以及学生的实际情况,开学前,教师根据教材、课程标准、学生学情分析,选择适当的教法和学生的学法,制定行之有效的教育教学工作计划。

  2、教学常规管理:

  继续采取专业部之间交叉进行交流、学习、检查的形式,加大督、导查、助的力度

秋季工作计划 篇7

  一、指导思想:

  根据学校“坚持改革创新,促进内涵发展”的主题,结合“群教”实践活动,继续深入推进“生态文明建设”工作,加强管理的科学化和规范化,培养学生良好的住宿习惯和文明行为。特制订本学期工作计划。

  二、工作目标:

  一、加强寝室文化建设,着力探索寝室文化系列活动方式及内容。

  二、继续在新高一男生宿舍启用女生活教师管理的管理方式。

  三、强化生态文明宿舍建设,着力培养学生良好住宿习惯与文明行为。提升男生宿舍,特别是高三男生宿舍、中澳系列男生宿舍管理质量。

  四、强化安全管理措施和责任追究,创建平安和谐住宿环境;探索与学生管理相关的课程建设。

  五、加强宿管委干部自主管理体系的建设。

  六、继续探究学生住宿管理危机干预系统的建设。

  三、工作内容:

  (一)完成新高一的宿舍分配与入住。

  (二)撰写《寝室文化活动方案》。

  (三)强化安全意识:

  一、定期检查设施设备安全状况,落实安全巡查和管理制度,排除安全隐患。

  二、开展安全教育和培训,提高学生、生活老师安全意识和应急能力。

  三、开展“应急疏散撤离演练活动”,让学生在发生火灾等危险时刻,掌握逃生方法,从而保障学生的安全,创建平安和谐的住宿环境。

  (四)继续加强生活老师队伍建设,严格执行处室规章制度。

  一、强化培训考核,提高培训质量。

  二、严格管理,落实规章制度,强化责任追究。

  三、加强考核评价,强化日常监督考核,提高常规管理质量。

  四、积极配合班主任,加强违纪学生教育处理,建立宿管中心的育人意识。

  五、做好文明寝室评比与授牌工作,充分发挥文明寝室示范带动作用。

  六、做好学生宿管委指导工作,调动宿管委积极性,提高管理的有效性与公平性。

  七、加强周末及节假日留宿学生管理,确保良好的留宿纪律和留宿学生安全。

  八、加强走读证的使用管理、地州生周末外出放行的管理。

  九、做好大扫除检查与监督、传染病防控,创造良好的卫生环境。

  (五)切实抓好宿舍文化建设,丰富宿舍文化活动。

  一、开展新高一寝室门牌设计等活动,做好寝室“美化、净化、绿化”等工作

  二、做好宣传规划,提高黑板报质量,出版4期黑板报。

  三、利用电子大屏和网站,充分宣传和展示优秀宿舍管理成果。

  四、开展迎“国庆”庆祝活动;开展生活老师文娱活动。

  五、落实信息管理有关制度,及时报送与发布信息。

  六、做好档案搜集和整理工作,提高档案的规范化科学化水平。

  七、加强生态文明建设、创环境模范校的宣传与落实。

  (六)强化宿舍财物管理与维修维护,节约使用水电,建设节约型生态文明宿舍。

  一、严格财物管理制度,建立财物管理档案,完善财物管理,及时处理公物损坏修复与赔偿。

  二、强化财物维修与维护,保障正常使用。

  三、完善学生宿舍用水用电和地州周末留宿生用水用电管理制度。

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