公司部门活动策划书

时间：2023-02-07 19:29:55 活动策划我要投稿

公司部门活动策划书

　　伴着时间的流逝，辛苦的工作已经告一段落，为了迎接新的工作目标，做好策划，才能轻装上阵，在今后奋勇争先。那么你知道策划书如何写吗？以下是小编整理的公司部门活动策划书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

公司部门活动策划书

公司部门活动策划书1

　　一、活动主题：心心交流，沟通你我

　　二、活动目的： 为进一步加强新老会员的交流，充分调动新老会员的积极性和创造性，以及增强新会员对社团的认同感和归属感，渲染社团文化，创造一个浓厚的社团文化氛围。

　　三、活动对象：朗诵艺术团10级新会员

　　四、活动形式：团部门联谊

　　五、活动时间： 20xx年12月5日下午4:30至6:30

　　六、活动地点：E-401

　　1. 活动前期准备

　　活动物品准备：(1)由外联部负责购买相关的物品材料，包括彩带、气球、小礼品、彩带等

　　(2) 由组织部负责租借教室和借用盆栽

　　(3) 由副团负责组织人员进行教室的装扮

　　活动宣传准备：(1)宣传部制作海报，进行活动的宣传

　　(2)各部长积极宣传，调动会员的积极性

　　(3)制作邀请函，发放到各个会员手中

　　活动人员安排：(1)由科技部及时制作活动相关的.ppt

　　(2) 由团长负责邀请活动的主持人和嘉宾

　　(3) 由表演部进行组织和负责，从新会员中挑选活动的节目

　　2. 活动期间具体人事安排和流程安排

　　(一)具体人事安排

　　(1)外联部负责活动会场的秩序维持

　　(2)由科技部负责会场的音响和设备的控制

　　(3)秘书处负责新会员的签到工作

　　(4)财务部负责活动现场照片的拍摄和采集工作

　　(5)团长负责现场的控制和监督工作

　　(二)活动具体流程

　　第一环节回忆曾今

　　⑴ 以一段舞蹈作为开场秀，拉开活动序幕。

　　⑵ 由主持人宣布活动正式开始，然后邀请我团团长致开幕词，宣布联谊会开始。

　　⑶ 然后进行PPt的播放和展示，展示最近我团会员的动态和近期社团的活动成果展示。

　　第二环节把握今朝(互动环节)

　　一) 歌词大填空

　　游戏规则

　　第一部分为必答题，各队依次歌词填空，共15题。答对+10分，答错不扣分。

　　第二部分为抢答题，各队，在主持人说“开始”后方可抢答。

　　共9题。答对加20分，答错扣20分。

　　第三部分为升级题，各队选手抢答。由领唱唱前半段。要求答题者接上后面两句歌词。每队有一次抛题机会，抛给其他队回答，接题队，答对，该队加30分，接题队答错，则抛题队加30分。

　　该游戏结束，主持人宣布三个队的得分。

　　二)知识大比拼

　　游戏规则

　　本环节为百科知识竞答环节，涉及内容：天文，地理，历史，数学，文学，娱乐等等。

　　第一部分：必答题30题，各队依次轮流答题，答对+10分，答错不扣分。

　　第二部分：抢答题20题，各队在主持人说“开始”后方可抢答。答对+20分，答错—20分。

　　第三部分：升级题10题，也是抢答的方式。但是各队均有一次使用求助锦囊的机会。

　　锦囊里有三种求助方式：1：让工作人员去掉一个错误答案，

　　2：打电话求助，时间为30秒。

　　3：将问题抛给其他两组，接题队答对，接题队+30分接题队答错，抛题队+30分

　　该游戏结束，主持人宣布三个队的得分。

　　三)吉他弹唱

　　表演部部长李毅轩，外语协会督察部长夏翠霞。

　　四)剧情大PK

　　游戏规则

　　本环节由理事会成员演绎经典剧情，各队根据该表演猜出该剧情出自哪部电视剧或电影。

　　改环节以抢答方式进行。各队也可以抛题。接题队答对，接题队+30分;接题队答错，抛题队+30分。抛题次数不限。

　　该环节结束，主持人宣布三个队的最终得分。赢的一对获得奖品。输的另外两队派一个代表上台进行终极PK，桌上有请我们工作人员摆上道具，谁赢了，哪个队进入安全区域，输的队队长或副队长上台接受惩罚。有请工作人员将惩罚道具拿上台。

公司部门活动策划书2

　　一、活动主题：

　　活力舞动共为和宝增彩添色

　　二、活动口号：

　　展个人风采，显乒乓魅力

　　三、活动目的：

　　繁荣公司文化，培养公司员工的挑战与合作意识，锻炼员工身体，促进员工之间乒乓球运动的交流，增进公司乒乓球爱好者的友谊，提高乒乓球运动的娱乐性。弘扬我国国球文化，丰富公司文化生活；提供相互交流平台，提高乒乓竞技水平；展现个人竞技能力，培养团队合作精神。最终达到增强和宝员工的凝聚力和向心力的效果。

　　四、活动对象：

　　和宝公司全体员工

　　五、活动地点：

　　国邦厦四楼乒乓球室

　　六、比赛时间：

　　xxxx年4月26号xxxx年4月30号

　　七、报名方式：

　　填写报名表，并交到办公室。

　　裁判员会：待定

　　裁判长：待定记录：待定监督：待定安全：待定场地负责：待定其他协助部门：待定

　　八，活动前期安排：

　　1、开会讨论乒乓球比赛事宜。

　　2、奖品商定。

　　3、整理比赛场地，并且准备比赛所需道具。

　　4、组建乒乓球比赛的工作服务小组（包括宣传组，报名组，实施组，后勤组，保安组）。并且邀请裁判人员。

　　九、活动分组：

　　男子单打组女子单打组团体组（3男2女）十、活动内容暨比赛流程：

　　比赛规则：

　　1、比赛采取国际通用的11分制，采用五局三胜制，比赛用球为40白色三星球，比赛执行中国乒协最新审定的《乒乓球竞赛规则》。

　　2、本次比赛团体赛，比赛过程中有3次暂停机会，每次1分钟。比赛采用五场三胜制，每场比赛五局三胜，每局11分。比赛顺序为男单、女单、团体。

　　3、单打为淘汰制度，单打16进8，8进4，4进2，2进1。团体组为4进2，2进1。

　　4、抽签分组。

　　5、比赛抽签均现场进行

　　6、若一局双方比分打到10：10则加赛一球，以此类推直到一方领先两分胜出。

　　十二、注意事项

　　1、各参赛队伍必须严格按相关规定进行比赛。比赛开始前10分钟到达赛场，()参赛队伍须由队长持各队员相关证件到记分台进行检录，并上交参赛人员上场的顺序安排。

　　2、如有特殊情况不能到达者，应提前与组会联系，若超过赛程规定开赛时间15分钟未能到场比赛者，按弃权处理。

　　3、比赛时期、地点均以比赛日程为准，如果有变更，以竞赛组书面通知或电话通知为准。

　　4、比赛本着“友谊第一，比赛第二”的原则，队员必须尊重观众、尊重对手、服从裁判的判决。若比赛中出现争议，参赛选手应当听从裁判的判定，不得发生争吵，如发生事件，将取消比赛资格。

　　十三、录取名次与奖励

　　本次比赛取前三名，男女单打冠、亚、季。团体冠、亚、季。

　　十四、活动评估：

　　此次乒乓球赛精彩纷呈，赛出公司员工的品格。家一致认为：乒乓球比赛是先进性教育活动的一个载体，也是“三战略”和“六高目标”的延展要求。本次比赛起到三个作用：活跃论坛气氛，广聚和宝英豪，挖掘优秀人才的.战略思想得到交流，同时丰富和发展公司的文化建设。此次乒乓球比赛不仅锻炼身体，也使精神、修养、心灵都有所收获、修炼、净化，只有这样才能使生活更健康。乒乓球比赛是一门技术性很强的竞技项目，较量的同时应该保持和谐，在较量中增强向心力、凝聚力。希望家要把这种精神延续到下次活动的举办，通过总结思考改进，使公司文化建设逐步提高。

公司部门活动策划书3

　　一、前期准备

　　1、提前订饭店，包间可选择5围台以上的，要求餐厅准备电视及卡拉OK设备，并装饰包间具备浓厚的新年氛围。

　　2、购买活动奖品;

　　3、借用分贝计(若无以手机软件代替);

　　4、一张电影光盘;

　　5、笔记本电脑(安装摇号软件);

　　二、活动当日

　　18时：下班至饭店;

　　18时30分：部门领导致词;部门聚餐活动方案19时：开餐，中间穿插以下节目：

　　1、部门员工合影;

　　2、有奖问答(预计需时30分钟)

　　从题库由电脑抽取试题，以数值型题为主，避免异议。观众拨打主持人手机，第一个拨通者回答。共6题，备6份奖品;

　　3、电影配音(预计需时40分钟)

　　选一段电影对白，分别由部门员工以普通话、粤语、各个地方的方言进行配音，以起到烘托气氛、搞笑的效果，以观众掌声分贝数为评判标准，设3个奖项;

　　4、真心话大冒险(预计需时40分钟)

　　玩法1：由摇号软件随机抽取部门员工姓名，由其选择是说真心话还是要大冒险，真心话和大冒险内容也由电脑随机抽取;

　　玩法2：由摇号软件随机抽取部门员工A和B，由A自行提出要求对方说真心话或大冒险;

　　玩5组，以观众掌声分贝数为评判标准，设3个奖项;

　　5、抽奖环节

　　活动结束。

　　20xx公司部门活动方案策划书范文2

　　活动时间：20xx年4月26日

　　活动地点：xxx

　　活动人员：xxx

　　活动目的：加强同事之间的交流与学习，增进理解与沟通，努力培育协作向上的`团队精神。

　　活动内容：骑自行车活动，野外自助烧烤，自由活动(内容的具体形式文中将详细说明)

　　活动要求：活动参加者请遵守相关纪律，严禁个别人脱离群体独自活动。活动步骤：

　　(一)准备

　　1、提交申请，得到批准。

　　2、烧烤活动的组织工作，准备好烧烤材料，烧烤场地以及交通路线的熟悉。

　　(1)在活动安排时间的前一周，向全体成员发出通知，(通知需详细包括活动安排，时间安排等)。部门活动方案(2)现场踩点，明确各个主要路线，租烧烤炉等

　　3、活动结束之后的总结工作。

　　(二)活动过程

　　1、集合时间：20xx-4-26上午10点

　　2、集合地点：公司门口(暂定)

　　3、骑车时间：11：00—13：00

　　烧烤时间：13：00—15：00

　　这段时间里，大家可以在度假村自由活动，可以看风景游玩，可以组织一起游戏…

　　4、自由活动时间：15：00-17：00

　　酷束活动，离开之时须得大家将身边垃圾带走至垃圾桶，有兴趣的话亦可组织晚餐。

　　(三)活动结束

　　1、活动结束之后整理东西并还炉具等物品。

　　2、每个员工需积极总结此次活动。

　　相关物资准备

　　物品清单

　　租借部分：

　　自行车、烧烤炉、插、铲、铁夹子、尖针、酒精、木碳、小刀剪子、需要购买部分：

　　食物、水和饮料、一次性碗筷、一次性盘子、竹签、打火机、刷子、塑料袋、保鲜袋、洗洁精、纸巾1条、塑料野餐布、

　　食物:

　　睛翅、鸡腿、香肠、玉米、茄子、韭菜

　　调味料:

　　孜然粉、椒盐、胡椒粉、辣椒粉,辣椒酱、调和油、蜂蜜，烧烤酱、调味酱人员具体分工：

　　xxx总负责

　　xxx负责买食品和调味料

　　xxx负责买水、饮料及其他

　　xxx负责联系自行车、炉具等的租赁及考察场地。

　　预算表：

　　枳胖星锛呀诨钤静棵牌氛，丰富员工业余生活，实现员工之间的互动，密切内部的人际关系，活跃身心，使员工能以更蓬勃的朝气，更乐观的心态，更融洽的关系投身工作。

　　二、活动主题：

　　三、活动时间：20xx.9.27晚上七点半

　　四、活动地点：珠海食堂

　　五、活动人员：部门全体人员及嘉宾

　　六、相关准备工作：

　　1.由小QC预先做好前期的准备事宜，做好活动安排

　　2.横幅(1条)，气球，打气筒部门活动策划方案七.活动详情：

　　1.(7:30)活动开始，主持人宣布活动开始。

　　2.由部门领导致中秋贺词。

　　口目一.郝运独唱

　　口目二.舞蹈与走秀

　　口目三.游戏环节

　　1.部门员工分为3队，每队6个人，外加嘉宾组6人，各队喊口号

　　2.活动规则：一共3个游戏，每个游戏有相应的奖品

　　1)游戏一，运气球

　　游戏规则:

　　两人一组，背对背夹气球，将气球运到指定位置，规定时间内(3分钟)，运的气球多者胜利，游戏结束。

　　2)游戏二，你们比划我们来猜

　　游戏规则:

　　1每组6人，由三个人比划，三个人猜。

　　2计时2分钟，猜对一个得一分，猜错不扣分，每队有2次pass的机会。

　　3比划者可用肢体语言和口述语言来传达信息，但是不得说出词语中带有的字。

　　4不得使用英汉互译。

　　3)游戏三，五毛一块

　　游戏规则：

　　首先，给予所有男女队员一个标价，男的一块，女的是五毛，然后让大家打乱顺序，围成一个圈走动，这时裁判喊口号“五毛和一块”，队员们接着一起喊“大家一起来”，然后裁判喊出一个价格，所有队员迅速自由组合相加，抱在一起，比如，裁判说1块5，那么这时可以是3个女生抱一起，或者是一男一女抱一起，这样都是正确的，游戏可以按照场上剩余人数来确定是否继续进

　　行。

　　口目四：抽奖环节

　　由部门领导抽奖，一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。

　　口目五：自由唱歌

　　活动结束!!

公司部门活动策划书4

　　一、活动名称：

　　学生会调研部“部门之星”推优活动

　　二、活动目的：

　　为促进团学生会工作开展，鼓励先进，树立典型，更好地提高干事积极性，中山学东校区学生会调研部开展了“部门之星”推优活动。

　　三、活动宗旨：

　　展现干事风采，鼓励干事之间互相借鉴学习，促进干事发挥先进性意识。同时贯彻学生会“蓝天与我们的奉献精神同在”的理念。

　　四、活动主体：

　　中山学东校区学生会调研部全体干事。

　　五、活动频率：

　　每月一次

　　六、活动流程：

　　1、在每月的最后一次例会宣布推优活动开始。让每位干事根据以下指标采用不记名的方式，在纸上写下心目中的六个候选人。

　　指标：

　　出勤率：包括每周例会的出勤和平时小组讨论的出勤。

　　积极主动性：是否主动承担任务（想做事），承担任务时是否主动运转协调，乐意付出。

　　计划性：执行任务时是否规划好时间和层次感，会不会手忙脚乱，导致不能按时完成。

　　交涉能力：平时能否与其他部员很好的沟通，工作时能否与同事及时交换意见。

　　创新性：能否自动改进工作方法或提出建议，取得良好的成效。

　　工作效率：能否按时按质按量完成工作任务（会做事）。

　　责任感：对所交代的任务是否均有负责任去完成，不推诿责任。

　　待人：是否温和谦虚，不傲慢无礼。

　　2、例会上收集选票，会后交由专人负责统计。选出得票数最高的四个人，在群公告上公布。同时告知这四人做好准备，在下个月的第一次例会上每人作三分钟的演讲。

　　演讲的内容可在以下几点钟任选一点，也可另寻更为合适的：

　　（1）对部门制度的一个行之有效的建议（不一定针对问题，与第二个区分一下）；

　　（2）解剖一下部门现存的`问题与解决方法；

　　（3）简短设计一下一个我们部门的品牌活动；

　　（4）客观评价一下某（些）部员，并对其进行建议；

　　（5）简短说一下我们部门可以如何走向成长（可以宏观一点）；

　　3、四人演讲完后，每位干事采用不记名的方式，在纸上写下心目中的两个“部门之星”。现场统计票数，得票最高的两位干事即为这个月的“部门之星”。

　　4、会后，当选为“部门之星”的两位干事书写一份得奖后的感言发到部门公共博客的“部门之星”专栏上。

　　5、将每次的“部门之星”以及未当选的两位候选人记录在部门成长上。

公司部门活动策划书5

　　活动时间：

　　20××年2月1日

　　活动地点：

　　XX度假村

　　参加人数：

　　全体人员

　　参加部门：

　　公司内所有部门

　　所需时间总计：

　　2小时

　　一、此次活动的初衷

　　1、增强员工的凝聚力，提升公司的竞争力。

　　2、对20xx年工作进行总结，对获得的`业绩进行分析。

　　3、制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

　　4、表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作中。

　　5、加强三店员工的沟通与交流。

　　二、年会主题

　　用心前行●辉煌20××

　　三、年会安排

　　1、年会形式

　　领导致辞、表彰优秀员工、表演节目穿插游戏抽奖活动同时聚餐。

　　2、年会人员安排及职责

　　1）会场总负责：XXX

　　主要工作：总体协调，人员调配

　　2）活动策划、现场协调：XXX

　　主要工作：公司年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。

　　3）人员分工、布场及撤场安排：XXX

　　主要工作：人员的调配，布场、撤场时的相关事宜安排。

　　4）活动主持：XXX

　　主要工作：根据活动流程进行活动主持。

　　5）员工签到、物品准备：XXX

　　主要工作：负责员工签到、领取抽奖券和小礼品、奖品、荣誉证书、抽奖箱等相关物品的准备和传递。

　　6）音乐灯光：XXX

　　主要工作：负责公司年会背景音乐、节目音乐的播放与切换。

　　7）现场照相、录像：XXX

　　主要工作：现场活动的拍照与录制。

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